省人社廳召開2020年上半年省屬事業單位公招工作專題培訓會

　　 為深入貫徹省委省政府關於統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展、全面恢復正常生產生活秩序的精神，4月9日，省人社廳印發了《關於做好2020年省政府序列事業單位新進人員公開考試招聘工作的通知》《關於做好2020年全省面向社會公開考試招聘中小學教師工作的通知》，對全年省政府序列事業單位公招工作人員和全省中小學公招教師工作進行了安排部署。為切實履行人事綜合管理部門職能，指導省級有關部門做好所屬事業單位上半年公開招聘工作，4月26日下午，我廳組織召開了省屬事業單位公開招聘工作專題培訓會，擬實施招聘工作的25個省級部門（單位）共40餘名同志參加了培訓。廳事業單位人事管理處及省人事考試中心有關同志就上半年省屬事業單位公開招聘工作進行了培訓和進一步部署，傳達學習了國家有關事業單位今年公開招聘高校畢業生的相關文件精神，重點對擬製公招公告（方案）、合理設置招聘崗位條件等內容進行了詳細講解，對做好組織實施中的考務、資格審查、筆試面試等相關工作提出了具體要求，會議要求參與公開招聘工作的各部門（單位）要提高站位，加強領導，精心組織，履職盡責，在做好疫情防控前提下，確保本次公開招聘工作平穩順利實施。

　　 根據考務日程安排，省屬事業單位上半年新進人員公開招聘公告，將於5月7日在省人力資源社會保障廳網站人事考試專欄中發佈，5月15日-19日在網上報名。鑑於當前新冠疫情防控形勢，省屬事業單位公開招聘筆試時間暫待定（具體以准考證上筆試時間為準）。報名結束後打印准考證的時間及後續日程安排擬於6月中下旬在人社廳官網人事考試專欄及招聘公告原發佈網站公告，供考生合理安排時間做好後續考試等工作。