利津黨建
利津街道黨工委轄7個城市社區，服務總人口10萬餘人。為切實提升黨建引領城市網格化治理水平，街道黨工委把各方力量有效凝聚到城市基層治理中來，以“津•紅”驛站為平臺，發揮社區網格黨組織統領作用，構建共建共治共享城市基層治理新格局。
堅持黨建引領，構建全面覆蓋的組織體系
一是推進黨組織覆蓋。健全“社區黨委—網格黨支部—樓棟黨小組”三級組織架構，實現社區黨組織書記兼任社區居委會主任、“兩委”班子成員交叉任職。
二是加強各類組織“橫向關聯”。實施社區黨委兼職委員制，將社區內物業公司負責人、業委會主任以及主要駐區單位負責同志吸納進黨委班子。
三是建立健全黨建聯席會議制度。每半年召開1次城市基層黨建聯席會議全體會議，部署整體工作。每季度召開1次街道大工委聯席會議，研究解決城熱點難點問題。每月召開1次社區大黨委聯席會議，推動社區需求和職能部門資源精準對接。今年以來，召開社區大黨委聯席會議5次，研究處理社區重大事項8件。
堅持多位同動，構建利民惠民的服務體系
一是全面推行“一窗通辦”。優化社區黨群服務中心和“津•紅”驛站功能佈局，建立“一站式”便民服務中心，整合社區專職工作者、專職網格員、社區民警、物業公司、業委會等各方力量，全面實行“綜合櫃員制”。已累計為居民代辦各類事項270餘項。
二是組建特色志願服務隊。建立黨員基本信息庫，根據黨員特長、職業等特點，成立各類特色志願服務隊，定期開展志願服務。先後湧現出了鄰里守望志願者義務巡邏隊、愛心媽媽志願教育隊、法律維權志願服務隊等志願服務隊60餘支，組織開展組團式服務800餘人次。
三是開辦公益市集。以社區為單位，每月開辦1期社區公益市集，社區黨委協調企業、商戶贊助，統籌志願服務力量，發動社區居民參與，打造集商品售賣、公益匯演、器具維修等服務為一體的鄰里互助平臺，打造“利津街坊”城市基層治理群防共治品牌。
堅持協商共治，構建黨群聯動的議事體系
一是建立“三級微循環”問題化解機制。建立“街道—社區—網格”三級網格化服務管理運行機制，按照“微循環”、“小循環”、“大循環、“閉環”運行管理解決基層問題。共建立民情檔案9207份，化解基層問題653件。
二是構建居民議事共同體。按照“三級議事，四步運行”工作法搭建社區居民協商交流平臺。健全居民議事“議題記錄本”，實現社情居民知、社策居民議。
三是實行社區議事“邀約協商”。社區黨組織開展民生重大議事、公共事務論證決策等，必須邀請居民群眾、駐區單位、“兩代表一委員”、專業技術人員等群體參加，邀約代表意見納入會議紀要，作為議事決策的重要依據。
堅持機制暢通，構建雙向立體的親民體系
一是實行樓棟管家“週報告”制度。選聘750名樓棟管家，建立樓棟管家工作群，每週向社區報告1次工作情況，確保社情民意及時收集。
二是組建“紅色郵箱”工作網絡。在網格內人流較為密集的醒目位置，分別設置1個紅色郵箱，群眾通過信件或紙條的形式將訴求、意見建議等投入郵箱，由網格員每天收集彙總。目前，全街道共設置“紅色郵箱”25個，收集群眾意見建議104條。
三是深化社區“黨員提案”。按照“黨員提事+網格議事+會議定事+聯動辦事+群眾評事”的問題化解模式，由網格內直管黨員圍繞熱點難點問題提出意見建議，網格黨支部利用“主題黨日”組織全體黨員進行討論，研究確定解決方案，協調有關部門單位力量解決。
堅持互聯互融，構建一核多元的共建體系
一是實行“雙報告、雙評議”制度。每半年，駐區單位黨組織向上級黨組織報告參與共駐共建情況，在職黨員向所屬黨組織報告到社區報到服務情況。每年，社區黨組織對駐區單位黨組織及在職黨員參加社區共建、活動情況進行綜合評價。
二是制定年度“三張清單”。共駐共建單位通過分析各自優勢、立足職責職能制定資源清單；社區黨委通過徵求單位領導同志、本社區居民群眾意見制定需求清單；雙方協商制定共駐共建項目清單。
三是鏈接資源助力民生事業。建立起“網格黨支部+駐區單位+小區業委會+物業公司+社會組織”“五位一體”社區工作新模式，藉助駐區單位、社會組織“雙報到”機制全面改善民生。
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