不管是在职场上,还是生活中,都难免有小人的身影。在生活中,我们完全可以去避开小人,而在职场上就不行了,大家都是因为工作聚焦在一起,平时抬头不见低头见的,既然无法避开,就要学会怎么去和小人相处了。
职场上和小人相处,记住这3个原则就行了1、看不到、职场小人总是在领导面前阿谀奉承,在同事中高高在上,从领导哪里很到一点权利就狐假虎威。对人当面一套,背后一套,见不得别人比他好,很多时候都会在背后搞点小动作,但是其实大家都心知肚明。职场上,没有真正的朋友,同事之间只有竞争关系,如果我们知道小人在背后搞哪个同事,最好就是看不到。要是自己觉得和哪个同事关系不错,就替他出头,坏了小人的“好事”,他就很有可能会迁怒于你。反过来把茅头指向你,这时候只会得不尝失 。
2、不附合、职场小人也并不是每个时候都单独行事的,有时候也会试图拉拢别人和他一起比如说某个时候,你们有一个共同的竞争对手,他就会拉拢你一起搞他比如给竞争对手设计一个陷阱、制造一点丑闻,这时候千万不要和他一起干要是和他一起干了,即使成功了,以后这个小人也会找你麻烦,因为他手上有的把柄了要是失败了,事情暴露,他会把责任全部推到你身上,把你当替死鬼而你和同事关系肯定会闹僵,把你搞的身败名裂,而他反而成了没有参与你行动的“正人君子”