全覆盖式调查。从3月2日起,富顺县组织7000余名临时公益性岗位人员会同镇村干部对外出务工就业的贫困劳动者开展全覆盖调查走访,对尚未返岗就业的农民工做到人人见面,调查收集就业意愿、培训意愿、创业打算、出行计划等情况。截至目前,已累计调查农民工33万余人,其中未返岗农民工6万余人。
送上门式服务。对企业开展送政策上门精准对接服务活动,实现服务下沉。抽调7名专业人员组成企业调查小分队,深入辖区内企业收集用工信息、掌握培训意愿、宣传帮扶政策,根据企业需求发布用工信息,组织企业和农民工参加各类线上招聘会,目前已走访351家企业,发放宣传资料100000余份。
吸纳就业出实招。一是强宣传。积极走访江阳磁材、金星化工、众信化工机械、众信科技、美保环境管理公司、富顺县倍康床垫厂等企业,通过进企业、进园区等方式向企业积极宣传吸纳就业政策,通过网络平台发送了30000余条短信,提高了吸纳就业政策知晓率。二是优服务。为鼓励中小企业、农民专业合作社、农村电商等生产经营主体吸纳因疫情无法返岗的农民工就业,落实符合条件者1000元/人吸纳就业补贴政策,明确20余人建立“三支一促”工作专班,抽调2人全天候在县文体中心政企咖啡座上班,为“从快”“从优”“从简”的服务,简化经办流程,缩短经办时间,从原来的季度办结缩短到限时办结。
就近就业出实招。
公岗兜底出绝招。一是开发临时公益性岗位。为充分发挥公益性岗位的兜底安置作用,促进农民工就近就地就业,累计开发疫情期间临时性公益性岗位共计2442个用于疫情防控、消毒保洁、社会工作等,目前已安置符合条件的农民工等人员2311人。二是落实公益性岗位延长政策。对从事公益性岗位政策期满仍未实现稳定就业的困难人员延长1年(至2020年底),目前已为2人办理了延长业务。(张建一)