廊坊市纪委监委机关绘制“路线图”规范发展党员

廊坊市纪委监委机关绘制“路线图”规范发展党员

为进一步规范市纪委监委机关发展党员工作,保证发展党员质量,把住机关党建工作的第一道关口,日前,市纪委监委机关党委依据《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》等规定,适应深化国家监察体制改革新形势,结合工作实际,制定出台《市纪委监委机关发展党员工作二十五步工作法》(以下简称《工作法》),促进机关党建工作制度化规范化,提升机关党建工作水平。

该《工作法》从“入党申请人递交入党申请书”开始,到“预备党员转正后入党材料归档”结束,把机关发展党员工作细化为25个主要程序步骤,各个程序步骤前后衔接,没有断档,不留空隙。每个程序步骤都明确了承办人员或部门、重点任务、方法路径、工作标准,一一注明所需文本材料,有具体时限要求的环节还都进行了重点说明。在进行文字表述的同时,配套绘制了《市纪委监委机关发展党员工作基本流程图》,通过图文并茂的形式,使程序步骤更清晰明确,一目了然,便于执行操作。

据介绍,市纪委监委机关党委针对发展党员工作细化的25个主要程序和步骤包括:入党申请人递交入党申请书、党支部派人了解入党申请人基本情况、确定入党积极分子、明确培养联系人、填写培养考察登记表、每半年一次考察、确定发展对象、确定入党介绍人、对发展对象进行政治审查、支委会对发展对象是否合格进行讨论、机关党委对发展对象预审、发展对象填写入党志愿书、对发展对象进行集中培训、接收预备党员、党支部向机关党委提交审批材料、机关党委派人同发展对象谈话、机关党委对预备党员进行审批、机关党委将审批通知下发到党支部、党支部通知本人并及时宣布、预备党员入党宣誓、持续进行教育和考察、预备党员提出转正申请、预备党员转正、通知谈话和宣布、入党材料归档。

“发展党员工作是一项政治性、政策性都很强的工作,程序多、审核严、标准高,各个环节都不能出现丝毫的差错,这个《工作法》就是发展党员工作的路线图,有了这个《工作法》做导航,今后支部发展党员心里就更有底了… …”市纪委监委机关第一党支部书记张锡增拿着手里的《工作法》一边翻阅一边说。


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