巡察幹部風采系列之四|學習新知識,轉換新角色,適應新環境

巡察干部風采系列之四|學習新知識,轉換新角色,適應新環境

“我是一個新兵,請多多幫助我”,這是縣委第三巡察組組員高維益掛在嘴邊上的一句話。

高維益來自谷城縣教育局,長期從事基層紀檢監察工作,對縣委巡察工作還是初次接觸。到縣委巡察組後,他就暗下決心,儘快學習新知識,轉換新角色,適應新環境,儘快投入到巡察工作中去。

一、學習新知識

在縣委巡察辦組織的為期兩天的巡察干部培訓中,高維益系統學習了農村基層黨建、巡察工作、精準扶貧、農村“三資”管理等基礎知識,在此基礎上,他認真學習《巡察工作業務手冊》中的相關內容。實際工作中,高維益不懂就問,不會就學,為做好巡察工作做好知識儲備。

巡察干部風采系列之四|學習新知識,轉換新角色,適應新環境

二、轉換新角色

從基層工作單位到縣委巡察組工作,不僅代表著角色的轉變,更重要的是政治站位的轉變,為了更快適應角色和站位的轉變,他很快把思想和行動統一到巡察工作的要求上來,牢固樹立“巡察工作無小事”的意識,以高度的政治責任感和使命感對待巡察工作,從細節嚴於自律,時時處處樹立和維護巡察隊伍清正、嚴明形象。

巡察干部風采系列之四|學習新知識,轉換新角色,適應新環境

三、適應新環境

由於工作的特殊性、嚴肅性、規範性和任務的緊迫性,常常要求巡察干部超負荷工作,經常會出現“5+2”和“白加黑”的工作方式,這種工作方式打破了他原有按部就班的生活規律,特別是他進入新的工作環境後,他看到從組長到組員,無論職位高低,年齡大小,都在默默無聞,沒日沒夜,廢寢忘食的工作,他深深被這種工作場景所感化,迅速進入角色,導致他牙齒上火而撥掉,他輕傷不下火線,繼續工作在巡察工作第一線。進入縣委巡察組工作以來,先後查閱黨建、黨風廉政建設資料近500份,受理信訪舉報12起,檢查走訪13個村、16個鎮直部門,發現面上問題24個,保質保量地完成了巡察組安排的各項工作任務。


分享到:


相關文章: