郭汪旭
在面試中，面試官會有很多的套路，如何才能更好的應付呢？給面試官留一個好印象，成功的獲取offer，我經歷了幾次被面試，也作為面試官參與了幾十次面試，對面試中的套路略有心得，與大家討論一下。本人資深程序員，職場奮鬥中，樂於分享，請大家關注。
實話實說，務實求本
面對再複雜的套路，只要秉持實話實說、務實求本的思路，就不會犯大錯誤。我面試了一些應聘者，他們說的天花亂墜，我猜測他們也有一定的實力，但是，在某些點上有撒謊的嫌疑，我就很難判斷對方的真實水平，這個時候，但凡有一個替補者，我就不考慮對方了。
比如說，有一個應聘者，在自己的簡歷中，寫一個項目，做了三年。我作為面試官，對這個項目肯定很感興趣，就反覆去問其中的業務，他的指責等等，幾個回合下來，他說其實沒怎麼做這個項目。我的心咯噔一下，也就按照套路問完問題，打發他走了。
還比如說，有一些應聘者，聲稱對編碼很感興趣，經常自學，我問幾個簡單的問題，對方卻完全無法應付。比如，應聘者說看過java api的實現代碼，我問對方ArrayList的底層是怎麼實現的，他又說還沒看到這裡。這樣的答覆，我怎麼能錄用他呢？
所以，請實話實說，讓面試官清清楚楚的摸到你的水平，否則，通過了面試又能怎麼樣呢，後面還有試用，一份真正好的工作，能接受一個稀裡糊塗的員工嗎？
套路集合
“你對編程感興趣嗎？”
“感興趣！”
“你參與過的項目，你負責了哪些部分？”
“在xx項目中，我負責xx模塊的開發，這個模塊比較複雜/簡單，我共花費了x個月，牽涉x張數據表。”
“你有比較明確的職業規劃嗎？什麼樣子呢？”
“有，想通過幾年的積累，能達到初步的全棧水平，前後通吃，後續看看自己適合什麼方向，向業務方向發展，或者架構方向發展，或者底層優化發展。”
“你有哪些興趣愛好？”
“比較宅，平常打打籃球，踢足球，打羽毛球，都會玩一點。”
“你的薪資要求呢？”
“我希望能在5000到6000的範圍內。”
上面這些，是我常問的問題，後面的回答，是我比較喜歡的回答，當然，每個人有不同的風格了。
你覺得我說的有道理嗎？歡迎留言。本人資深程序員，職場奮鬥中，樂於分享，請大家關注。
