元寶山區司法局創新工作舉措 實行AB崗工作制
近期，元寶山區司法局針對實際情況、破解基層人員不足難題，經局領導班子研究，決定對司法局機關30歲以下年輕幹部實行AB崗工作制。既每個幹部同時兼任A、B兩個工作崗位，A崗位為機關業務股室，B崗為基層司法所。以A崗業務為主，每週抽出一定時間協助所在司法所處理B崗業務工作。實行AB崗工作制後，凡在國家規定的工作日內，必須做到全日對外辦公，未經分管領導同意，不得空崗、缺位，延誤工作的正常辦理。
近年來，司法局人員不足問題比較突出，一方面是一批幹部還差一兩年面臨退休，另一方面新考錄的年輕幹部對司法行政業務掌握不夠全面，這就造成了人員短缺、斷檔等問題，尤其是司法所人員不足更為明顯。按照內蒙古自治區司法廳司法所達標創建活動的標準，自治區一級司法所至少要五人，其中政法專編3人，而我區12個司法所中有5個司法所只有一名政法專編，嚴重製約了基層司法行政業務工作的開展。這一創新工作舉措既有效解決了人員不足的現實問題，也為鍛造一支高效多能的幹部隊伍提供了基層平臺。
區司法局將不定期對該項制度的落實情況進行督查，對違反規定，出現工作人員缺崗、缺位而導致投訴或不良影響的，一經查實，要嚴格追究責任人的相應責任，並視情節輕重，給予責任人批評教育或紀律處分。
元寶山區司法局供稿
敖漢旗司法局黨組成立專項督查組對中央八項規定、三務公開和兩個責任落實工作進行專項督查
為抓好機關作風建設，深入落實中央八項規定，做好“三務公開”工作，進一步夯實“兩個責任”的落實，切實改進工作作風和規範辦事制度，強化各單位、各部門的服務意識和工作效能。近日，敖漢旗司法局黨組成立專項督查組，採取隨機抽查、明察暗訪、突擊查崗的方式對局機關、司法所、律師事務所等單位執行中央八項規定、三務公開和兩個責任落實等情況進行了監督檢查。
從督查情況看，絕大多數單位落實中央八項規定，執行機關作風建設各項制度比較嚴格，機關工作人員服務態度較好，工作作風有了明顯轉變。但是仍然還有個別單位存在著制度落實與要求有一定差距，對機關作風建設工作認識不到位問題，存在請假手續不規範等現象。絕大多數單位能夠按照三務公開要求及時對外公開，但普遍存在三務公開上牆的同時缺少紙質留存檔案。大部分單位能夠按照“兩個責任”狀的要求落實，但部分單位存在局黨組佈置的中心工作落實遲緩現象。
針對督查中發現的問題，督查組要求各單位要對號入座及時處理整改，對相關人員進行處理，並將整改、處理情況報局黨組。要把加強機關作風建設作為落實中央八項規定和黨風廉政建設“兩個責任”的重要內容，採取切實措施，嚴格責任追究，認真抓好落實。以開展“司法行政系統隊伍建設年”專項活動為契機，整治懶政怠政，強化責任擔當；整治工作紀律，強化紀律執行；強化規範管理，不斷轉變機關作風，嚴明工作紀律，優化發展環境，營造風清氣正的政治生態。
敖漢旗司法局供稿
入戶精講法律政策 激發脫貧內生動力-
---阿魯科爾沁旗司法局“三加強”引導群眾脫貧致富
為響應黨和國家號召，切實打好脫貧攻堅戰，幫助貧困群眾儘早脫貧致富，維護地區和諧穩定，阿魯科爾沁旗司法局通過“三加強”，引導有勞動能力且存在等、靠、要思想、內生動力不足的貧苦戶，走上正確脫貧致富路。
加強政策宣傳，幹群同心同德。旗司法局通過組織司法行政幹警走村入戶，深入貧困戶家中，與貧困戶面對面交流，將國家扶貧相關政策進行一對一講解，讓每一個貧困群眾都能清晰知曉黨和政府的扶貧惠民政策，讓貧困群眾感念黨恩，與幫扶幹部同心同德，積極參與到脫貧攻堅工作中來，通過辛勤勞動，實現增產增收，穩定脫貧致富。、
加強思想感化，培養正確理念。幫扶幹部認真做到入戶走訪常態化，通過入戶走訪嘮家常，讓貧困群眾心存感恩，將黨和國家的好政策轉化為貧困群眾發展生產的內生動力，通過向貧困群眾講解優秀中華傳統文化和國學經典故事，幫助貧困群眾樹立正確的榮辱觀，打消個別群眾以貧困為榮的錯誤價值觀，牢固樹立勤勞致富、脫貧光榮的正確理念。
加強法律解讀，構建法治思維。旗司法局組織法律知識專業人員，通過集中宣講和入戶解讀相結合的方式，大力宣傳法律法規，幫助貧困群眾構建法治思維，讓貧困群眾明白參加勞動是公民依法享有的權利，更是公民必須履行的義務，無故不履行法定義務是違法行為，也將會受到法律的制裁，號召每一個有勞動能力的公民都應當依法履行勞動義務，消除等靠要思想，積極參加勞動，自力更生，艱苦奮鬥，依靠辛勤的勞動，脫貧致富，過上幸福的生活。
阿魯科爾沁旗司法局供稿
喀喇沁旗十家司法所延伸農村法律顧問服務“觸角”
為進一步落實好“一村一法律顧問”工作，積極發揮法律顧問服務基層、建設基層的作用，近日，喀喇沁旗十家司法所多措並舉健全機制，有效發揮了法律顧問在基層法治建設中的作用，取得了良好的社會效果。
一是整合資源，建好服務圈。以司法所公共法律服務工作站和建設的14個村級公共法律服務聯絡點為依託，積極與轄區內的各村對接，做好法律顧問與各村的銜接配合工作，協助法律顧問與各村簽訂法律服務合同，提供必要的辦公設備設施，建立服務檯賬，定期或不定期的逐村服務，在公共法律服務聯絡點開展法律諮詢、法律宣傳、普及法律知識，為村級事務提供“法律體檢”。
三是嚴格考核，把好監督關。強化落實《喀喇沁旗村（社區）法律顧問工作考核辦法》文件精神，完善法律顧問定期服務、重大事項報告處置、工作日誌、工作情況交流等工作制度。監督配合法律顧問每月2次定期走訪服務，每年開展不少於2次的法律知識講座等法律服務活動。以村法律顧問服務卷宗+工作彙報+走訪回訪+群眾評價百分制考核為依據，強化落實法律顧問工作成效，不斷改進工作方式方法，確保服務質量穩步提升。自實施以來，法律顧問直接或間接參與化解306國道徵佔拆遷、土地確權、企地矛盾、家庭贍養等糾紛達30餘起，法律諮詢50餘人，開展法律宣講2場次，為村集體和轄區企業提供法律建議10餘條，得到大家的一致好評。
喀喇沁旗司法局供稿
電話：0476-8820388
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