石家庄曾以“火车拉来的城市”而闻名。从一个不起眼的小村庄到大城市，石家庄历经百年之余发展成了闻名国际的省会城市，被人们亲切的称为“国际庄”。卫士蓝高端猎头将通过本文，为大家阐述石家庄支柱产业发展现状，并就现有问题作出简要分析。
石家庄老火车站
根据《石家庄市2017年国民经济和社会发展统计公报》显示，石家庄市在2017年全年实现生产总值6460.9亿元。其中第一、第二、第三产业占生产总值的比重分别为：7.4%、45.1%、47.5%。分行业来看，石家庄市的主导产业主要有装备制造业、纺织服装业、食品工业、钢铁工业、建材工业、医药工业、石化工业，以及高新技术产业。其中，高端装备制造和电子信息领域在2017年分别以23.9%、18.8%的增长领先于其他产业领域。
随着京津冀一体化发展及雄安新区产业对接融合需求的产生，石家庄市结合现有产业发展基础和优势，确定了“4+4”现代产业格局的战略决策。
第一个“4”是指做强做优新一代信息技术（卫星导航、光电、集成电路、半导体器件等）、生物医药健康（医药制剂、现代中药、基因工程药物、高端医疗器械、健康养老等）、先进装备制造（通用航空、轨道交通、新能源汽车等）、现代商贸物流（电子商务、现代物流、商贸、会展等）四大产业。
石家庄药企代表石药集团
第二个“4”是指培育壮大旅游业（旅游综合体、文化体验、旅游+等）、金融业（银行、证券、保险、信托、基金等）、科技服务与文化创意（工业设计、科技信息服务、文化艺术、新闻出版、广播影视等）、节能环保（环境监测技术研发、环保设备、监测服务等）四大产业。
从“4+4”现代产业格局中不难看出，石家庄市支柱产业开始朝着智能化、绿色化、高端化的方向改造升级，尤其是传统优势产业如生物医药、装备制造等。
卫士蓝高端猎头认为，"4+4"产业格局之所以被成为“现代”产业发展战略，是因为它与传统产业格局存在着巨大的区别。在现代产业中，没有什么“夕阳产业”，各种产业都是可持续发展，拥有长期发展前途的。即使一些所谓的传统产业曾经因生产过热而变成了“过剩产业”，只要利用好新技术，做好节能环保工作，都可以变成现代产业。
石家庄西柏坡景区
所以，"4+4"产业发展的核心是创新，关键在人才。只有汇集更多的优秀人才和创新资源，才能为石家庄市现代产业的发展提供动力。而人才，早已成为各城市之间抢夺最激烈的资源。人才匮乏正是石家庄现代产业发展面临的头号难题。
从一线城市到二线城市，从中国东部到西部，关于“抢人大战”的新闻频频登上头条。各城市八仙过海，各显神通，“送钱、送户口、送房子”成为人才引进政策最常见的福利。卫士蓝高端猎头了解到目前石家庄人才政策主要以“人才绿卡”制度为主，依等级分为A卡、B卡。人才绿卡A卡服务对象主要为诺贝尔奖获得者、院士以及同等层次的产业顶尖人才，或国家“千人计划”创新长期项目和创业项目入选者、“万人计划”杰出人才，掌握国际领先技术、生成重大项目并带动新兴产业的领军人才或团队。人才绿卡B卡服务对象则主要针对高学历的青年人才，最低要求为“双一流”建设高校全日制学士学位毕业生。
对比其他城市，石家庄市的人才引进门槛偏高，但人才福利却处于中下等，在抢人大战中竞争力较弱。在青年人才落户的问题上，石家庄的政策是大专及以上学历的人才，可以凭毕业证在石家庄落户，而在西安中专以上学历即可落户。
卫士蓝高端猎头认为，瞄准高学历人才固然重要，但是高学历人才与高层次人才并不能划等号。学历只是衡量人才能力的一部分，执行力、沟通力、专业实践等能力同样很重要。建议企业在人才招聘的时候，一定要对人才的综合实力进行考量。很多时候企业需要的不是一纸学历证书，而是人才强大的专项技能。
治国兴邦，人才为急。卫士蓝高端猎头作为扎根于石家庄的高端猎头公司，希望有更多的人才可以投身于石家庄各产业建设发展之中，共同打造最强“国际庄”！
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