空缺三個月後，中國寶武集團迎來新任一把手。
6月28日，中國寶武集團召開中層以上管理人員大會，中央組織部幹部局負責同志宣佈了中央關於集團董事長、黨委書記調整的決定：陳德榮將擔任中國寶武集團董事長、黨委書記，免去其總經理職務。
今年3月，湖北省委副書記、武漢市委書記陳一新上調進京，任中央政法委秘書長，寶武集團董事長馬國強接任湖北省委副書記。此後，該職位空缺至今。
作為資產規模7395億元的寶武集團新任一把手，陳德榮的工作經歷了從鋼鐵企業轉到地方、再從地方迴歸鋼鐵企業的軌跡。
陳德榮曾擔任過3年的浙江溫州市委書記，離任時自我評價說：“在溫州工作，我沒有偷懶，做了一些事。”其身邊的工作人員透露，陳德榮曾在工作中三度因疲勞過度暈倒過，辦公桌上需要批閱的文件也從來沒有過夜過。
1961年3月出生的陳德榮是浙江永嘉人，武漢鋼鐵學院冶金系鋼鐵冶金專業碩士研究生，高級工程師。他早年曾管理杭州鋼鐵廠、浙江冶金集團，有豐富的鋼鐵行業經驗，1998年步入仕途，歷任嘉興副市長、市長、市委書記等職，2010年升任浙江副省長、溫州市委書記，兩年後當選浙江省委常委。
“溫州發展需要轉型，唯有轉型才能發展”，金融綜合改革試點、民政綜合改革試點、社會事業體制改革、醫療教育改革試點等在陳德榮主政溫州時展開。他曾撰寫題為《溫州金融改革再出發》 的文章，指出“我們希望再次扛起改革的大旗，先行先試，為溫州，也為全國民間金融的健康發展提供實踐經驗。”
2014年8月，陳德榮調任寶鋼集團總經理，重回鋼鐵“老本行”。隨後國內鋼鐵行業陷入低谷，寶鋼連續三年虧損子公司戶數居高不下，經營發展壓力大。
“2015年是寶鋼30多年發展歷程中市場衝擊最大、經營最受挑戰的一年。三十而立的寶鋼在鋼鐵‘冬常態’下，面臨著前所未有的壓力。”這是陳德榮在發佈寶鋼2015年度社會責任報告時的開場白。
為了探索新的增長點，陳德榮推動寶鋼創建歐冶雲商平臺，打造集交易、結算、物流倉儲、加工配送、金融等功能為一體的鋼鐵生態服務體系，目前已具備較強的變現能力。
2016年9月，經國務院批准，寶鋼集團與武鋼集團重組成立寶武鋼鐵集團，陳德榮成為新集團的首位總經理。“一切皆有可能，但確實很難。”陳德榮說，“中國的兼併重組難度還很大，大量的鋼企背後都有地方利益、銀行債權處置等問題。”
今年4月，寶武集團發佈了亮眼的成績單，在去年經營業績創歷史新高的基礎上，今年一季度利潤同口徑繼續保持快速增長，且超過預算時間進度。
“改革創新向縱深推進；整合融合不斷深化，通過推進集團層面的專業化整合，規模效應顯現。”陳德榮如此點評寶武集團的經營狀況。但他也坦言要防範鋼鐵行業單邊下行風險、金融風險和貿易局勢緊張帶來的風險。
在寶武集團今年一季度的例會上，陳德榮表示下一步應加大殭屍企業的清理力度，全面推行任期經營責任制，強化現場安全過程管控。
中國進出口銀行行長劉連舸任中國銀行行長；
中投公司副總經理、中央匯金公司總經理白濤任人保集團總裁；
中船重工副總經理楊金成任中船集團總經理；
中國航天科技集團副總經理袁潔任中航科技總經理；
新興際華集團董事長奚國華任中國一汽總經理。
閱讀更多 長安街知事 的文章
