明確職責 通力協作 勇於創新
縉雲全面完成“消薄”工作“兩個100%”任務
近日，在完成了“兩個100%”的任務後，縉雲縣東渡鎮梨倉村來料加工場項目正式開工建設。“建成後，可實現年產值1000多萬元，每年為該村集體帶來至少5萬元的經營性收入。”在開工儀式上，該村相關負責人介紹說。
2017年，縉雲立足實際，挖掘潛在優勢，總結推廣光伏助增、空間換地、產業富村、市場聯建等“消薄”十八招精準幫扶模式。全縣253個行政村總收入全部達到10萬元以上，未出現以往年度已“摘帽”薄弱村返貧；116個集體經濟薄弱村消除率達到100%，完成省任務數39個的3倍；經營性收入5萬元以上的村127個，比省任務比例高出20%。
“因地制宜，多管齊下，通過資源開發、盤活資產、整合資金等方式，破解集體經濟薄弱村無資源、無產業、無資金等難題。”縉雲縣“雙增”工作領導小組相關負責人介紹說，今年縉雲又拉高標杆，自我加壓，要求全縣各村要在2018年底前完成薄弱村消除兩個100%達標任務，並啟動“收入倍增計劃”，即2018年50%的行政村實現收入倍增，總收入達到20萬以上，經營性收入達到10萬元以上。
定下目標加油幹。縉雲繼續推行“縣領導+部門領導+鄉鎮領導+駐村幹部+第一書記”“五個一”聯繫制度，出臺《村幹部“十八條規矩”底線管理辦法》，把推進消除集體經濟薄弱村、發展壯大村集體經濟、農村“三資”管理等工作不力或未完成工作任務的行為列入十八條規矩底線之一。在全縣農村黨組織書記鄉村振興擂臺比武賽上，253個行政村書記簽下責任書、立下軍令狀。
同時，縉雲明確各成員單位職責，做到任務清晰、責任到人，農辦、農業局、林業局、水利局等涉農部門，整合項目資源向消薄工作傾斜。並建立成員單位聯席例會制度，每月召開2次碰頭會，研究解決階段重點問題，形成“全縣一盤棋”的工作格局。
以新碧街道為例。在多部門聯合支持下，該街道碧街村等五個村抱團聯建，按股份比例投資250萬元，對原五聯自來水廠進行擴容提升建設，既解決飲用水困難問題，又增加了村集體經濟收入。僅2017年7月至12月，水廠已產生收益11萬元。
截至今年6月末，縉雲全縣18個鄉鎮253個行政村全部完成村集體經濟總收入超10萬、經營性收入超5萬“兩個100%”任務，提前完成年度任務。
壺鎮鎮高潮村管理增效，新碧街道上小溪村物業興村，大洋鎮新西寮村綠水成金……縉雲縣委組織部副部長章曉斌表示，接下來縉雲將繼續做好“百企結百村，消滅薄弱村”專項行動，確保集體經濟持續、穩定增收，讓“消薄”增收助力鄉村振興，為縉雲大花園建設增添動力。
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