開心就好170596359
樓主，你好！你是2016年失業，聽你的意思是以後再也沒有交養老保險。那麼你具備30年的繳費年限。個人賬戶保險餘額是5萬。那麼企業給你交的9萬，與你沒有任何關係，也不計算你最終的退休養老金。
所以咱們只計算你這30年的繳費。和你個人賬戶當中的錢。如果你是60歲退休，那麼你的計發月數是139個月。那麼你個人賬戶養老金就是5萬除以139。等於360元
個人基礎養老金，要知道你所在地區上一年度的社會平均工資是多少？咱們在這裡假設一下，是6000元吧。再假設一下你的個人指數化繳費是百分之百。
6000*（1+1）/2*30*0.01=1800元
1800+360=2160元
那麼通過計算，咱們得知你最終可以拿到2160元的養老金。當然，這裡面的社會平均工資和你每年的繳費指數是假設的。所以與你實際的退休工資還是有一定差距的。
社保達人工作在電力
從你的介紹看，2016年下崗失業，企業工齡30年，那就應該是1986年參加工作的。個人賬戶養老金儲存額50000元，企業所繳納的90000元全部進了統籌賬戶，與你沒有關係。你30年繳費年限中應該有6年的視同繳費年限，而且企業的繳費基數一般不高，都是60%為多。如果16年下崗失業後沒有再繳費的話，退休時只有按照16年的社會平均工資標準來計算養老金。
你的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。其中:
基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2x繳費年限x1%;
個人賬戶養老=個人賬戶內養老金儲存額÷計發月數;
過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資x指數化視同繳費基數x視同繳費年限x1.3%。
計算養老金的數據較多、公式也複雜，因為你介紹的數據不全，有些數據只好假設了。
假設你退休時上年度全省社會平均工資為4900元、本人繳費工資也是4900元、繳費基數為60%、繳費年限為30年(視同繳費年限6年)、個人賬戶儲存額50000元、退休年齡60歲。
你的基礎養老金=(4900+4900)÷2x30x1%=1470元;
個人賬戶養老金=50000÷139=359.71元;
過渡性養老金=4900x0.6x6x1.3%=229.32元。
基本養老金=1470+359.71+229.32=2059.03元。
通過推算，題主30年工齡，2016年失業後就不再繳費了，到60歲退休時所領取的養老金為2059.03元。
在此我建議題主，如果還沒有達到法定退休年齡，條件又允許的話，建議你把2016年的養老保險費補上去，然後一直繳費到辦理退休手續時為止。因為繳費年限越長、繳費指數越高，個人賬戶內養老金儲存額就越多，退休時領取的養老金也就越多。
葉公來幫忙
本人2016年失業，本企業工齡30年個人保險5萬企業交9萬，退休能開多少錢？\n
{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_fingerprint": 14542847744597374052, "vid": "d5426cb8d79242f4b404bb1c424396a1\
