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攀枝花市總探索創新託管服務，延伸工會服務觸角
廣元市總深入學習貫徹省委十一屆三次全會精神
瀘州市總向一線電力職工“送清涼”
江油市總六措並舉做實“金秋助學”活動
攀枝花市總探索創新託管服務，延伸工會服務觸角
近幾年來，攀枝花市總工會女職委組織社區工會開展職工子女託管工作調研，依託社區，拓展服務功能，初步形成了以社會辦學模式為主的職工子女託管服務體系。
一是開展“四點半學校”，填補學校管理缺位。市總女職委依託社區工會，在東區棗子坪街道團結社區等地開展試點。在社區科普活動中心建立了獨具特色的“四點半學校”，將轄區職工家庭中下午4點半放學的子女集中在一起，為學生們提供圖書、象棋、乒乓球等文體活動設施，並邀請社區退休教師、文化素質較高的居民為學生進行義務課業輔導。
二是開展“七彩課堂”，補齊思想教育短板。試點社區把開展轄區託管職工子女思想政治教育擺在首位，從關愛社區特殊青少年，留守兒童，殘疾兒童入手，聘請專業教育人士對特殊學生群體制定特殊教育方案。在活動中穿插心理健康教育，社區與市二十一中小共建“心靈沙盤”遊戲室，對有心理健康困惑的學生進行心理輔導。
廣元市總深入學習貫徹省委十一屆三次全會精神
一是組織落實。先後召開主席辦公會、黨組會、黨組中心組（擴大）學習會，迅速傳達學習省委十一屆三次全會精神，深刻領會兩個《決定》豐富內涵和實踐要求。組織開展專題討論3次，幹部職工撰寫學習體會15篇，推動學習成果轉化為強大的工作動力。
二是加強引領。班子成員帶隊分赴縣區總工會和市產業、集團（公司）工會，深入一線企業、聯繫點、雙報到社區、幫扶聯繫村開展宣傳宣講5場次，推動全會精神在基層一線落地生根。
三是深化開展兩大活動。縱深推進“大學習大討論大調研”活動，準確把握中央、省、市重大決策部署要求。推進“作風紀律深化年”活動，持續開展“五個專項整治”，堅持工作“責任制+清單制”，統籌抓好職工思想政治引領、勞動技能競賽、困難職工幫扶、勞動關係協調、產業工人隊伍建設改革等重點業務工作。
瀘州市總向一線電力職工“送清涼”
2018年7月18日下午，瀘州市總工會黨組書記、常務副主席張正平前往茜草帶電作業現場，看望慰問在烈日下戶外作業的帶電作業班，向他們送去了150份夏日清涼禮品。
在慰問中，張正平感謝戶外高溫作業電力工人的辛勤付出，並囑咐一線職工要注重防暑降溫，督促國網四川省電力公司瀘州供電公司工會要嚴格實行戶外作業高溫制度，合理安排作息時間，切實維護職工安全健康。
江油市總六措並舉做實“金秋助學”活動
江油市2018年“金秋助學”活動於7月16日在全市正式啟動。為成就全市困難家庭孩子大學夢想，助力困難家庭實現美好生活希望，江油市總工會六措並舉下足功夫，讓助學政策宣傳家喻戶曉無盲區，確保助學對象實現應助盡助。
一是制定下發《江油市2018年金秋助學活動實施方案》到各鄉鎮（辦事處）、 市級部門、各企事業單位、高中學校，就助學時間、助學對象等內容進行詳細說明；二是擬定江油市2018年金秋助學活動公告，在江油政務網、江油市總工會微信公眾平臺進行宣傳，提高知曉面；三是發佈助學政策手機短信，讓全市黨政幹部自覺成為助學政策宣傳員；
四是制發助學活動流程圖，在市總工會微信公眾平臺，市總工會、惠民幫扶中心工作群廣泛宣傳；五是在市總工會機關電子顯示屏上滾動播放助學政策，讓前來辦事的群眾人人知曉，使政策宣傳無盲區；六是通過江油市廣播電臺、電視臺在廣大觀眾、聽眾中集中時段宣傳，營造濃厚助學氛圍。
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