“剛受到處分時，我很自卑，總感到自己犯了錯誤是不是被組織拋棄了，今天你們主動回訪開導我，使我深感組織的關心，今後我一定勤勤懇懇、努力工作，回報組織的寬容和厚愛。”7月22日，湖北省竹溪縣一位受到黨內警告處分的幹部在回訪座談時說道。
“黨員幹部犯了錯，決不能一處了之、任其墮落。”為讓受處分黨員幹部不“掉隊”，放下包袱、輕裝上陣，以積極的態度投身工作，竹溪縣按照“分級處理、分級負責”原則，紮實開展受處分黨員幹部回訪教育工作。根據受處分黨員幹部的錯誤性質和情節、黨紀政務處分類型、處分期間個人表現等，建立日常教育臺賬，對受處分黨員幹部實行“一幫一”教育管理，通過實地走訪、電話回訪、談心談話等方式進行回訪教育。
回訪中，通過受處分幹部單位或直接找其本人，詳細瞭解受處分人員的精神狀態、現實表現和工作實績，聽取對組織的意見建議。同時，動員親屬理解、支持和幫助受處分人員，促其解開心結。 截至目前，已對2017年以來受黨紀政務處分的184名黨員幹部進行回訪教育。
“以前心理負擔很重，覺得自己受了處分連累了家人、連累了單位，在人前總是抬不起頭。”受到撤銷黨內職務處分的幹部王某說，“在縣紀委和局黨委的幫助下，我慢慢地對組織給我的處分有了更深的理解，是他們讓我懸崖勒馬，給了我改過自新的機會，我一定會好好改錯！”
為確保回訪教育取得實效，該縣成立回訪小組，認真執行保密、迴避等制度規定，結合受處分人員所在黨組織、單位對其做出的綜合評定意見，撰寫處分期內鑑定材料，作為解除處分、恢復黨員權利的重要依據，對受處分期間積極改正錯誤、工作實績突出，符合幹部選拔任用條件的，積極向組織人事部門及本人所在黨組織推薦。2016年以來，有3名受到黨紀輕處分的幹部，處分期滿後經組織考核再次任用。(李尚金）
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