進入二季度以來，新莊子鄉以高度的工作責任感和緊迫感，認真對照全年目標任務，查漏補缺，強化措施，狠抓落實，嚴格督查，奮力衝刺半年目標任務，努力實現時間任務“雙過半”。
一是緊盯目標抓落實。及時召開鄉村幹部工作推進會，強化幹部的責任意識與目標意識，對照年初制定的各項目標任務，逐項對照檢查，分析原因，各部門及各村逐一向分管領導彙報上半年工作進展情況及下半年計劃。並召開黨政領導班子工作彙報會，分析研判工作推進中存在的問題和困難，制定切實有效的措施，促進各項工作穩步推進。
二是圍繞重點抓進度。圍繞基層黨建、項目建設、脫貧攻堅、人居環境整治、“散亂汙”企業治理、安全生產、信訪維穩等重點工作，採取一項工作、一套班子、一個機制、一抓到底的辦法，制定重點工作目標任務包抓責任落實方案，細分目標任務，落實責任到人，並定期召開專題工作會議，全力協調解決影響工作進度的問題，保障各項工作有序快速推進。
三是查漏補缺找差距。各班子成員牽頭對各自分管的工作進行一次全面的“回頭看”，認真梳理總結各項工作的落實情況，查找差距、分析不足，詳細制定目標任務清單，層層壓實責任，集中力量抓重點，攻難點，求突破，趕進度，對進度緩慢或尚未完成的工作，採取倒排時間逼進度，細化節點保落實，按時保質完成任務。
四是強化督查嚴問責。成立鄉巡查督導工作組，嚴格考核獎懲制度，採取定期或不定期的方式，對各部門和各村工作任務落實情況進行督查問效，並將考核結果作為年終評先評優的依據，對在工作落實中出現思想懈怠、推諉扯皮、行動遲緩、落實不力的村和個人，鄉紀委將進行嚴厲問責。
（新莊子鄉供稿）
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