你不让我辞职!丢了尊严?工资依旧?隐患不除?今后咋办呢?

图/来自于网络

【教书匠的沉思】


你不让我辞职!丢了尊严?工资依旧?隐患不除?今后咋办呢?

近日,近日,河南省驻马店西平县小学四年级班主任把学生在校默写古诗的成绩和照片发到了家长群里,引发了部分家长的不满。 老师被逼无奈愤而辞职。目前老师又回到了学校,今后的日子究竟怎么过呢?
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尊严没了

老师在辞职信中说,“没有考虑到个别差生和家长的感受及自尊,给个别家长造成了严重的心理伤害。家长早上声称要我去登门道歉,如若不然就把我告到西平县教体局。我很惶恐,深感自己专业知识的不足,不能胜任四年级班主任的工作,故申请辞去。”老师为保住工作,一度跪求家长原谅,现在满城风雨,没了尊严的教师情何以堪呀!
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工资依旧

一名从教15年的小学班主任老师,每月工资仅仅2607元,道出了老师的辛酸。教师的工资待遇偏低,你还不相信吗?这就是赤裸裸的现实,老师起早贪黑,辛勤付出,工资待遇与付出的劳动难以成正比。辞职未成,班主任肯定不能当了,没给个处分,就算幸运之至了,工资收入不能涨,可能还会有所减少吧!
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隐患尚存

老师的辞职尽管在舆论压力下,尽管在相关部门沟通下妥善处理。我们也不排除教育行政部门和学校所提现的对老师的人文关怀。但事件发生后,第一时间没有人站在法律的角度为教师换取尊严,只是一种无奈的妥协。教师回到岗位隐患不除,何以面对今后孩子的教育呢?
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