《趨勢的力量》讀書筆記

《趨勢的力量》讀書筆記

在這本書中,主要為我們講解了年輕人該如何去選擇職業,從行業的發展趨勢去擇業,而不是注重當前某個行業是否在巔峰地位。

大學畢業的時候,很多職業規劃的課程都告訴我們一定要做性格測評,這樣才會以最科學的判斷,找到最適合自己的職業,但事實並不是這樣,一個人,自己是怎麼樣的,一點都不重要,忘掉自己,是新領域創造了機遇,而不是你自己創造的。

很多人一直糾結,選擇和努力哪一個更重要?

下面給大家講一個例子:

有四個畢業學生分別是小蔡、小肖、小李和小張,在校時,他們四個人的情況分別是:

小蔡同學是大家眼裡最活躍最優秀的,工作職務是學生會主席,平均成績 95分、英語過了專業八級,堪稱優秀;小肖同學比較優秀,學生會副主席、平均成績 80 分,英語過六級,也是比較優秀;小李同學就相對遜色了,學生會小部長、平均成績73分,英語四級;小張同學是學生會幹事、平均成績61,還有過掛科經歷、英語四級差幾分,還要補考中,算是馬馬虎虎混了張畢業文憑。 當招聘季來臨的時候,這四位同學都積極地參加各企業的招聘會。四位師兄的求職戰績可想而知,小蔡和小肖拿到的OOFER最多,可以選擇企業了;小李就少點了,能找到工作就不錯了,小張,則成為了“找工作困難戶”,被各大企業拒之門外。

最後,小蔡挑了一家大型集團企業櫻花紡織集團:資產總額10 億,擁有 11 家控股、參股子公司。小肖去了規模稍小的創維電子集團;小李也希望能簽約去大型的集團,但一直沒有面試成功,最後他簽約去了一家規模不大的公司,這家公司的名字絕大部分人都沒聽說過,業務是做房地產的;小張則一直託到畢業離校時還沒有職位錄用他,離校後,他住在學校周圍的地下室裡繼續找工作,最後,沒辦法去了一家只有十幾個人的小公司,公司在一家小的賓館的房間裡辦公,兩間房間的房號非常的不吉利,分別是1414和1444,他覺得先幹著吧。這家公司是幹什網絡的。

四個同學,畢業時他們選擇的工作確實和他們在大學癿成績是有關性的,他們所在的公司大小和個人的薪資,由高到低依次是小蔡、小肖、小李和小張。

同屆的畢業生們都徵羨慕小蔡和小肖,沒有任何人懷疑他們的前途,大家都覺得將來的發展,公司給的平臺大的,一定會更好。

然而,事實果真如此嗎? 10 年的光陰,轉瞬即逝。

2010年,這四個同學一塊參加畢業10週年聚會。除了去國外的幾位同學沒到場,其他同學都到齊了,大家都三十出頭了,10年的變化真是讓人意外。他們的事業情況分別是:

小蔡所在的集團在 08 年破產了,做到高層的他經歷了下崗、失業和再就業,目前在另一家裝企業工作,年薪在5-6萬;小肖在創維集團經理了家電行業的快速發展壯大,創維公司的衰落等,目前是業務副總監級別,年薪10萬左右;小李所在的房地產公司,在過去的十年快速發展,在前幾年被房地產頭萬科收購,目前小李是總監級別,年薪50萬左右,他自己

通過投資房產,在北京有至少 4 套房,個人資產 500 萬以上;小張同學,現在已經是老張了,目前是這家小公司的副總裁級別,年薪80萬以上,這些都不重要,重要的是他的股票股權總價值0.5億人民幣以上,他去的這家小公司叫百度。

四位師兄,都是同一大學、同一學院、同一專業畢業的,都是在離開家庭背景的大城市去重新發展,為什麼,他們的職業發展,和10 年前的期待如此天差地別?為什麼,他們的人生道路,和10年前的職業目標發生了驚天逆轉?

到底是選擇重要,還是努力重要?

一個人的命運,與他存在的時代息息相關。每一個人的生命都是有限的,大致有

60-70年,大部分情況下,能做出點成就的可利用的黃金時間大概30年左右。這

30年處在什麼樣的時代背景下,就決定了這個人的一生的主要命運。

那什麼是行業?什麼是職業呢?

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行業是依附於人民大眾社會生活的具體需要內容而言的,職業是指所從事的工作形式的相同性而言的,行業是內容,職業是形式。那個交匯點就是一定時間段內一個人的職業定位。

《趨勢的力量》讀書筆記

一個行業的發展大體上要經歷過四個階段:初創階段、快速成長階段、成熟穩定階段、逐步衰退階段。比如我們生活中,移動聯網行業就是初創階段、防止行業就處在逐步衰退階段、家用電器行業就處在成熟穩定階段、互聯網行業就屬於快速成長階段。

一個行業從內部的多個結構的競爭格局上看,也可以分為四個時段:跑馬圈地時段、自由競爭時段、春秋戰國時段、寡央壟斷時段。每一個行業都會經歷這四個時段。但在同一個時間點上,不同癿行業處於不同的時段。比如快速消費品行業牛奶製品行業就是典型的寡頭壟斷時段、現在的經濟型連鎖酒店市場就是春秋戰國時段、嬰幼兒行業 就是自由競爭時段,互聯網行業就是跑馬圈地時段。

在任何一個時期,都有三個行業選擇擺在眼前:

第一個選擇是10年前的熱門行業也可說成夕陽行業,第二個選擇是當下的如日中天的行業,第三個選擇是未來10年的新興行業。這三個選擇的結果對一個職場新人來說,會產生完全不同的結果,這就是“選擇比努力更重要”。趨勢就業就是不鼓勵職場新人選擇已經快速發展了10年的夕陽行業;建議考慮今天如日中天的行業;更建議大家選擇門檻低、機會大的未來10年的新興行業。

在任何時候,跟隨著時代的大趨勢走,在以後的發展中才會又更好的發展。


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