8月16日上午，我縣召開“楓橋經驗”試點工作部署推進會議。縣委常委、政法委書記李豐在會上強調，要堅持“依法依規、便民高效、因地制宜、多元治理”原則，在冷市鎮開展“楓橋經驗”試點工作，努力形成可複製可推廣的經驗做法，打造新時代“楓橋經驗”的安化模式。
會上，縣人民法院、縣公安局、縣司法局、縣信訪局、縣委組織部及冷市鎮結合本地實際和單位工作職能，就“楓橋經驗”如何在安化落地提出了工作方案和工作建議。縣委政法委相關負責人回顧和總結了前段工作，並建議下階段進一步加強部門聯動，發揮整體效能，堅持創新為主，打造安化特色。
李豐指出，確定冷市鎮作為“楓橋經驗”推廣創新試點鄉鎮，是縣委、縣政府深思熟慮後作出的一項重大決策部署。縣裡將成立由縣委常委、政法委書記任組長，縣委組織部、縣委政法委、法院、檢察、公安、司法、信訪等部門主要負責人或分管領導任副組長的領導小組，領導小組下設業務指導組和工作組，由相關職能單位和鄉鎮分別承擔。同時，形成“微信工作群交流平臺”、“業務指導組每週到冷市鎮現場指導”、“領導小組辦公室每半月會商”、“領導小組每月調度”等工作機制，制定以工作重點為主的任務清單，明確責任人、具體要求、完成節點，同時確保試點工作全過程有記錄。
李豐強調，要充分認識學習推廣新時代“楓橋經驗”的重要意義，認真學習領會習近平總書記重要指示精神，準確把握新時代“楓橋經驗”的精神內涵。堅持和發展“楓橋經驗”，不是照搬照用，不能按圖索驥，而要結合實際，突出本地特點，以人民為中心，堅持黨建引領，不斷提升做好新形勢下群眾工作的能力和水平，切實解決好涉及人民群眾切身利益的突出問題，進一步凝聚起維護社會和諧穩定、促進經濟社會又好又快發展的強大力量。
會議還對經費保障、人員安排、陣地建設等作了研究部署。
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