2018高考在即，新一輪專業排名已經在網上露臉了，在傳統媒體人紛紛離職的今天，“網絡與新媒體”首度成為爆款專業，即將成為眾多學子的選擇。
2017年共有37家高校新增網絡與新媒體專業，近兩年，新媒體上市公司是傳統媒體的2-3倍，新媒體傳播人才是信息時代下各級媒體及其互聯網公司都急缺的人才，市場缺口大，需求急。這一方面體現出了網絡與新媒體這個專業的優勢，另外一方面也體現出了，媒體行業的熱度。
如今，媒體行業的發展已經蔓延到全國了，雖然北上廣深依舊是傳媒業最發達的地區，但是其他地區也在努力發展傳媒業，政府出臺了一系列政策推動傳媒業的發展，人才引進政策尤其火熱，各大城市正在上演一場人才爭奪戰。工資增多，門檻降低，高級職稱和方便落戶等等優惠都在吸引著一波有一波的媒體人。
西安
今年五月，西安市人社局、財政局關於印發《西安市進一步加快人才匯聚若干措施》的通知，其中提到，將公務員、文化創意人員、自由從業者等更多領域人才納入DE人才分類認定範圍。
什麼是DE類人才？解釋一下。
D類人才：圍繞“364”產業體系、“三區雙創”及資本運作、上市輔導、自貿區管理、軍民融合、旅遊開發、教育醫療、文化創意、藝術創作等領域所需的創新型人才和緊缺型人才。包括在世界500強、行業20強企業中擔任中層及以上職務的高級管理、高級技術人才；在中國100強、行業10強企業中擔任中層及以上職務的高級管理、高級技術人才；省級、地市級和行業（部級）技能大獎、技術能手、工匠大師稱號獲得者；具有高級職稱、高級技師等相應職級的人員；被西安用人單位聘用並給予年薪30萬元以上待遇的人員；牽頭創辦註冊資本100萬元以上，吸引就業20人以上，年創造稅收20萬元以上的企業法人；獲得博士學位的人員；獲得排名全球前200名高校碩士以上學位的海外留學人員。
E類人才：產業發展與科技創新類實用性人才和特殊技能人才。包括具有碩士、學士學位，中級職稱、技師等相應職級的人員。
由此可見，西安給出的待遇還是不錯的。
長沙
宜居城市成為熱門話題，各個城市都在打造自己的特色，發展自己的文化，以求提高自己城市的檔次。2017年湖南省人民政府辦公廳出臺《關於支持馬欄山視頻文創產業園建設發展的若干意見》，這是為創新馬欄山視頻文創產業園運作模式，加快推進文創園建設發展，建設全國一流的視頻文創產業集聚區，特制訂的措施。這些舉措意味著需要大量的文創人才，也包含媒體人，而這些舉措裡面也提到給予人才一定的福利。
浙江
2017年，浙江省人民政府辦公廳出臺《關於加快促進影視產業繁榮發展的若干意見》，影視產業作為文化產業的重要組成部分，對豐富和活躍文化消費市場、推動經濟轉型升級、打造萬億級文化產業、推動文化浙江建設具有重要意義。期望在到2020 年,影視創作題材庫內浙產影視作品不少於1000部,湧現出一批在全國有較大影響力的電影、電視劇、動畫片、紀錄片、互聯網影視劇。加強原創能力建設,加大影視劇本創作專項扶持力度,培養多類型創作風格,增強精品劇目持續供給能力。
本《意見》裡也表示會加大在人才培養方面的財政支出。
廈門
今年3月30號，廈門市人民政府關於印發《進一步促進文化產業發展補充規定》的通知，大力推動廈門文化產業的發展，推出十八條相關政策，其中包括支持影視專業人才落戶廈門。支持影視編劇、導演、製片人、演員等影視專業人才在我市設立影視企業或工作室，對年繳納個人所得稅達到8萬元（含）以上的個人，按個人所得稅地方留成部分的一定比例給予獎勵，具體為：年納稅額8萬元（含）以內的部分，獎勵比例為50%；年納稅額超過8萬元至25萬元（含）的部分，獎勵比例為75%；年納稅額超過25萬元的部分，獎勵比例為100%。獎勵期限不超過五年。
這樣的城市還有很多，後面也會有越來越多的城市出臺新政，發展文化產業，這些城市發展潛力大，政府扶持度高，為了吸引人才、留住人才，紛紛為人才開設綠色通道，優厚福利，大家可根據自己的情況綜合考慮。北上廣雖好，卻不是人人都適合，這些城市也不失為生活的好地方。
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