有个性，是好还是坏事？小编认为，个性这个东西，用对了场合，是好事，不分场合，便是坏事了。小编有个同事，称他为A吧。在我的认知里，算是比较有个性吧。个性到可以在上班时间直接撂挑子走人，可以直接拒绝领导的建议，可以。。。好吧，写到这，也许你们认为我对A是有深深的意见，其实不然，都是同事，有些时候，忍忍一天便过去了。
五一后第一天上班，大家都怏怏不悦。再加上公司涨薪一事一直为提上日程，三金四银的找工作时间已经过去了，大家猜不透老板的想法，在小编看来，涨薪要么涨，要么不涨，一直拖，确实猜不透。A之前提过，个性十足的人，因为领导说一句话：“老板找我谈话了，说每次来我们部门，总是看到A和B在玩手机，上班嘛，就要有上班的样子啊，要玩手机，可以等到下班休息的时候玩啊。”A听完后，不做声，晚上部门工作群，领导说要请一天假，A直接回一句，“为什么要等到我上交离职报告的时候请假！”领导直接忽略这句话，内心也是够强大！
换位思考下，我们每个人出来上班，努力提升自己，让自己能力变强，说到底，就是为了生活，为了赚更多的钱，老板这样吊着啥也不说，其实也蛮让人反感的。A的薪资不高，工作能力和薪资不对等的情况下，确实不能忍。况且他还要还房贷，压力蛮大的，有时候，看到他吃饭吃的特别少，特别没有要求的时候，还是觉得蛮不忍心的。也许，换一份工作，对A来说，也是件好事，在我们公司，也许他有点怀才不遇吧！
其实，像A这样的人大有人在，不管生活在哪个城市，如果觉当前的工作不合适，做的不开心，甚至有些郁闷的时候，就应该果断离职。有句话：“此处不留爷自有留爷处”，可能有些不恰当，但是，很应景。写到这，想起楼下有个同事，是一个闷不吭声的人，和小编挺玩的来，然而我不理解的是，他提交离职信后，直接就没有来上班，直接退出公司群，半月的工资也没有了。这样的做法其实我是很不赞同的。但这也不影响他找工作，这不，他很快从58同城的白领专区找到了一份个不错的工作。
最后，小编想说，不管在哪里，你的个性和脾气要适当的收敛。我们每个人都是独特的个体，也不要试图去做一个完美的人，你无需在自己的短板上品名，而是要让自己的长处闪光。当你足够特别，你的缺点也会变成你的特点。
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