干练的发型、黝黑的皮肤、壮实的身材，这是见到淮安市捷达混凝土有限公司技术部主任尤宜宗的第一印象。很难将这位看起来还很年轻的小伙子与“技术骨干”这个颇有分量的词联系起来，但就是这样一位富有朝气与拼劲的80后，在技术岗位上十年如一日，用青春书写成长，用行动践行使命。
不断坚持
埋头做事的“实干家”
2009年，初出象牙塔的尤宜宗来到捷达混凝土有限公司，成为技术部的一名技术员。进入工作岗位不久的尤宜宗就遇到了部门的一次新技术研发。
原来，随着城市改造和建设步伐的加快，每年拆除旧建筑物产生的建筑垃圾达数亿吨，废弃混凝土的再生利用是城市节能减排中迫在眉睫的研究课题。为了实现社会效益和经济效益的双赢，公司决定研发再生掺合料技术，为此还特别成立了淮安市唯一一家技术研发中心。
尤宜宗说，在再生掺合料技术的研发中，可再利用原材料的选择和再生掺合料强度的保证是研发难题。为了寻找到最合适的原材料，尤宜宗想尽了各种办法，做起了生活中的“有心人”。路过建筑工地，尤宜宗就会想哪一种建筑垃圾可以再利用；途经钢铁厂，他也会思考铁矿渣是否能作为原材料……尤宜宗还笑言道，“我甚至连砖头都拿来做过实验。”
研发的道路不是平坦的，尤宜宗一次次做着掺量实验和强度统计，又一次次的失败。但他想的一直只有“坚持”二字，埋头苦干，终于在三四十批次的试验后获得了成功。再生掺合料这一技术也在2011年成功研发，并申请了专利。
不骄不躁
踏实学习的“新标杆”
2014年，尤宜宗由一名技术员成为了技术部主任，这背后承载着他许多不为人知的努力与付出。
为了解决工作中遇到的技术难题，成为一名优秀的技术员，尤宜宗始终把不断学习作为技术岗位的垫脚石和方向盘。在工作将近十年的时间里，他报名参加了实验员、实验室主任等许多考试来实现自我增值。每天结束工作后，带着一身疲惫的尤宜宗又要投入到紧张的学习中。看书、上培训班、参加继续教育……这些已成为他下班之后的常态。
在尤宜宗的办公桌上放着一本混凝土行业杂志，随手翻开，里面有一部分列着混凝土新修改标准目录，有224种之多。尤宜宗说：“这些只是一部分，混凝土这一行里有各种各样的行业规范和标准，而且可能随时会更新，我要一直关注和学习。”为了更好地掌握新修改的标准，并在工作中熟练灵活地运用，有许多的规范和标准，尤宜宗都需要背诵下来，熟记于心。
一步一个脚印积累练就了尤宜宗这位技术骨干，他的踏实努力已成为大家的榜样和动力。
尽职尽责
忠于职守的“践行者”
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。每个工作日早上，尤宜宗一到公司就会去货场，查看原材料的质量，根据实验员的原材料检测数据出具配合比，然后要前往各个施工工地实地查看混凝土的和易性。尤宜宗说：“技术岗位绝不是纸上谈兵，只有深入现场才能获得第一手资料，确保质量过硬。”
从事技术工作这十年来，尤宜宗的手机一直保持着畅通。今年6月份的一个深夜，当时已进入梦乡的尤宜宗接到了一个紧急来电，在高新区的一个施工工地出现了泵速困难、难以施工的情况。挂了电话，尤宜宗立即赶往现场，仔细查看了混凝土，分析出是现场混凝土积压时间稍长，坍落度损失大，造成了施工困难，他立即通过外加剂进行了现场调整。
当问题成功解决后，天空已泛起了鱼肚白，尤宜宗背上包前往公司，又开始了新一天的工作。
专注、积极、上进，是尤宜宗的真实写照。没有岁月静好，只有负重前行。他用努力、坚持和担当展现着一名技术骨干的傲人风采。
淮阴区“涉黑涉恶”线索征集
为拓展举报线索途径，深入推进全区扫黑除恶专项斗争，幸福淮阴微信公众号开辟“涉黑涉恶”线索征集专栏，邀您提供涉黑涉恶违法犯罪活动线索！
（长按识别图中二维码，留下您宝贵的意见吧！）
注：直接点击“幸福淮阴”微信公众号菜单“微征集”也可以找到我哦！
閱讀更多 魅力淮陰 的文章
