四河镇面积135平方公里，辖22个行政村，其中深度贫困村18个，贫困户1228户4920人，贫困发生率22.17%，是省列深度贫困乡镇。面对脱贫攻坚重任，我们认真贯彻市委党建统领“一强三创”行动，切实强化四个意识和责任担当，认真研究制定抓党建促脱贫攻坚问题、任务、责任三项清单，对照清单抓落实。
一是履行主体责任，发挥核心作用。把脱贫攻坚作为重大政治任务，认真履行党委主体责任，坚持领导带头、以上率下，层层压实责任，努力在全体镇村干部中形成抓党建促脱贫的政治自觉和思想自觉。
二是推进组织创先，筑牢战斗堡垒。持续推进“两学一做”学习教育制度化常态化，严格落实“三会一课”、“主题党日”、组织生活会、民主评议党员等组织生活规范化。
三是全面提升阵地建设。完成了芦湾等6村村级文化综合服务中心的建设和改扩建任务，为驻村帮扶工作队配齐配全开展日常工作的设施设备，为村级阵地的开放和使用提供了助推。按照“五有” 标准挂牌成立“新时代农民讲习所”23个，聘请第一书记、县畜牧、林业等专业技术人员进所开讲。
四是推动村级班子建设。按照“注重能力、综合考察、优化结构、稳步推进”的思路，对软弱涣散基层党组织逐步调整，选派新任党支部书记2人，村主任、文书各1人；民主推荐村级后备干部50名，建立了村干部后备库，充实了村级班子后备力量。
五是培育壮大“三个带头人”队伍建设。充分挖掘先进典型示范作用，积极发挥“三个带头人”致富引领作用，不断培育壮大“三个带头人”队伍建设，共培育“三个带头人”88名，建立起了稳定的帮富带富机制，共帮带贫困户833户。
六是按“三变”模式推动村级集体经济发展。成立产业龙头公司，指导组建专业合作社培育经营主体，实行“支部+合作社+贫困户”的发展模式，建成芦湾、张尤、王岔三个养殖小区，现已规范运行；所有贫困户加入合作社，由村支部协调，合作社经营，按“三变”模式，分类参股，代养托管等形式，保底分红，量化分股，按股分红，不断壮大村集体经济和农户收入。
七是推动移风易俗，做好精神扶贫。坚持扶贫与扶志扶智相结合，激发内生动力，成立红白理事会组织机构，配备桌椅，大力推进文明乡风建设，树立社会新风尚。
八是完善制度推动机制创新。健全完善了镇党委会议事规则、党建工作月提示制度、镇村联动周例会制度、村级办公定时值守制度、村干部约谈制度、镇村干部管理制度、微信群管理制度、大喇叭管理制度，制定村干部小微权力清单、程序清单和责任清单，通过制度和清单为行为立规，促使各项工作规范运行。
九是提高服务推动作风创优。坚持决策在一线落实，决策是前提，落实是根本，坚持从一线中来，到一线中去，对决策落实情况进行全程监控和管理；坚持问题在一线解决，对于群众反响强烈的问题，深入一线，亲自调查研究，理顺群众情绪，及时化解矛盾。
审核：周浩仁
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