在市“扫黄打非”办的指导下，安顺市邮政管理局，通过“三强化”创新工作方法，多措并举、从点到面、层层推进，切实将“扫黄打非”工作落到实处。
一、强化培训，提升行业“扫黄打非”工作意识
为提升民营快递企业“扫黄打非”工作意识，安顺市邮政管理局利用每次对企业培训和检查机会，落实“扫黄打非”工作“三必训”。做到：新增网点负责人入职“必训”、企业新进人员岗前“必训”、企业在开展日常学习培训时的会议“必训”。“三必训”为提升行业“扫黄打非”工作意识、深入开展“扫黄打非”工作奠定了坚实基础。
二、强化监管，确保邮政寄递渠道安全
安顺市邮政管理局在加强邮政企业监管工作中，始终坚持“日常检查常态化、专项行动重点化”的工作方式开展监督检查。在检查工作中，做到“一看二问三检查”：“一看”是看营业厅是否在显著位置张贴扫黄打非警示语、禁限寄物品目录和收寄验视制度；“二问”是询问网点营业人员是否知晓“扫黄打非”查堵口径，是否知晓收寄图书等快件时应注意的环节和所需要的相关手续；“三检查”是检查企业是否建立相关制度，检查企业是否层层签定“扫黄打非”责任书，检查企业收寄图书时是否按规定进行验视并登记相关内容。
三、强化责任，创新方法
为解决执法人员少、行业监管范围广、企业和网点负责人素质参差不齐等问题，安顺市邮政管理局自主开发了“快递安全管理”程序并投入使用。通过程序可设定企业开展“扫黄打非”自查内容和要求，或下发开展培训具体内容。企业及基层网点负责人通过手机开展“扫黄打非”自查，全面完整地向一线人员宣贯培训内容，安顺市邮政管理局对企业自查和培训情况进行实时跟踪监督，及时检查和提醒。
截止2018年9月，全市各快递企业使用程序共开展“扫黄打非”自查4289次，培训1174次，参培人员达3000余人次。同时，为保证企业自查、培训切实有效，市邮政管理局将现场检查与系统抽查相结合对企业进行定期不定期的抽查和临检，截止8月，共开展检查797次，其中，邮政营业场所256次，快递网点541次。全市所有快递企业均建立健全相关制度，签定“扫黄打非”责任书613份，各网点均张贴“扫黄打非”警示牌。
通过“三强化”工作模式，大大提高了全市邮政寄递行业“扫黄打非”工作成效，提升了行业“扫黄打非”工作意识，推进了“扫黄打非”工作向纵深发展，截止9月，全市邮政行业无一起违反“扫黄打非”规定案件的发生。
閱讀更多 亞魯紫雲 的文章
