現在隨著大學的擴招，基本上人人都能上大學了，雖然說普及了高等教育，但是某種程度上卻讓本科學歷越來越不值錢。曾經有人戲謔說道以前是招大學生難，現在是招農民工難了啊，一板磚下去可能砸到了一大片本科生或者研究生了。學歷這個東西其實對我們來說還是很重要的，在當今社會上你要是沒個學歷很可能都沒辦法混下去了。最近卻有網友爆料了這麼一件事，91年本科生卻領導30歲博士生，看起來好厲害的樣子啊，但是網友們卻呵呵一笑！
大家應該都知道這樣一個事實吧，那就是我國一直都是官本位制，你想要有好工作或者更高的職位，必須要有高學歷了。那些工作經歷豐富，學歷低的人想要升職其實難度還是很大的，所以才會有那麼人去大學鍍金或者讀在職研究生等了。學歷是一切的根本，沒了這個即便你僥倖成功，但是付出的努力卻要超過別人上百倍了，甚至九死一生。所以說網友們才會對91年本科生領導30歲博士生的事情呵呵一笑了。
具體事情是怎麼回事呢？原來是有人網上發帖這樣說道：“組裡新來的30歲剛畢業的博士剛來就被工作三年的91年小孩領導”。據悉這還是位華中科技大學的博士畢業生了，怎麼說也是我國頂尖的985名校了，不應該這樣廉價啊！但是為什麼會出現這樣的情況呢？其實也很明顯那就是剛畢業的博士生經驗不足，只能從基層做起了，但是你要明白的是任何公司領導人也不會讓這樣的人才一直在基層，那可是名校正兒八經的博士生啊！
不過卻有網友推測這位90後的小領導可能心裡樂開花，成就感十足，畢竟這是正常人的心態了，面對別人學歷高卻混得不如，總是會有那種落井下石的心理。你華中科技大學畢業的高材生有什麼了不起呢？還不是手底線工作啊！看來還是經驗比學歷更重要了。我相信這樣的心態肯定都是那些沒上過大學之類人的看法，真正接受過高等教育的人肯定會有自知之明，只有那種吃不到葡萄說葡萄酸的人才會這樣去諷刺別人了。
就像有些明智的網友評論道說：有什麼職場崗位是本科生和博士競爭的？只能說本科生的終點是博士生的起點罷了，不存在競爭關係，只能是過渡階段。這一切其實一點都有不尷尬，三年的博士生你連他的背影都看不到啊！91年本科生領導30歲博士生，看起來好厲害啊，網友卻呵呵一笑！對此你怎麼看呢？學歷還是很重要的，但是我們也不能否定工作經驗等的作用，學歷讓你剛好去敲開職場的大門，但是隨後的一切都要靠你自己了！
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