9月29日，勉縣就業扶貧服務中心聯合該縣金盾保安公司對即將走上保安工作崗位的8名群眾開展崗前培訓。
參加培訓的群眾主要來自勉縣城區周邊鄉鎮，是該縣人社部門、就業扶貧服務中心大力促進群眾實現就地就近就業增收舉措的又一批受益者。培訓前，該縣就業扶貧服務中心瞭解到縣內金盾保安公司急需招聘一批保安，苦於信息發佈面窄，無人應聘的情況後，依託人社部門縣、鎮、村三級就業服務平臺，廣泛宣傳，重點動員符合條件的貧困勞動力參與應聘，經過層層篩選最終確定8人為入職人員，其中貧困戶1人。同時，從保安人員道德規範、崗位職責、文明禮儀、法律法規、責任心、事業心以及與服務對象的交流技巧和應對突發事件的處理辦法等方面精心組織了培訓。培訓結束後，8名準保安將進入該縣第二中學護衛校園和師生安全，月工資能拿到2500元左右。
據瞭解，勉縣就業扶貧服務中心成立於今年3月，全名勉縣（海門）就業扶貧服務中心，是該縣政府與海門市政府落實蘇陝協作精神，推進精準扶貧，促進貧困群眾穩定就業增收摘帽脫貧的公益性服務平臺，也是實體運營的省內首個蘇陝勞務協作專業服務平臺。
成立至今，已為來自江蘇的57家公司及省內外百餘家企業搭建信息平臺，已舉辦招聘會15場次，提供就業崗位3萬餘個，達成招聘意向9000餘人，累計輸出貧困勞動力4009人，並打造了勉縣"沔水擺渡人"創客沙龍品牌，舉辦沙龍活動26期，參與活動的海勉兩地創客達600多人（次）。同時，勉縣還簽約引進海門扶貧企業12家、計劃投資11億元，帶動1600餘名貧困人口家門口就業增收。(閆強 李賢）
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