聯洋國融(北京)科技有限公司於10月17日在京舉行開業盛典，公司董事長、總經理、常務副總經理、董事會成員、公司高級顧問以及全體員工出席典禮。
公司總經理宣讀了對第一批公司員工崗位的任命，並提出聯洋國融公司管理的四條原則：第一、要形成公司的核心競爭力；第二、所有部門開展工作應當以公司業務為核心；第三、以制度為導向，以結果論成敗；第四、培養健康的心態，營造和諧的氣氛。以這四條原則為基礎，總經理對於公司的用人原則進行了闡釋：“我們公司需要四種人員，一是誠懇的人，二是有才幹的人，三是善於學習的人，四是善於合作的人。”
常務副總經理對公司的業務規劃進行了介紹。他說：“在數據業務方面，公司在本週或下週內將陸續與權威部門簽訂戰略合作協議、技術服務協議，以及開展金融監管課題研究的合作；在安全業務方面，公司將在下週與有關部門簽訂安全服務協議，包括代理合作與技術輸出等多種形式。”
談到金融風控雲這一公司核心產品，公司研發部總監和市場部總監對產品細節進行了介紹。常務副總經理為大家介紹了數據合規業務的規劃、研發隊伍的組建進度、未來一年的營業收入構成和規模。
戰略投資人說：“資本市場永遠不缺少資金，而是缺少好的項目和信心。作為投資人，我看好聯洋國融這個項目，也對它充滿了信心。”
最後，公司董事長進行了總結性發言：“我們要開闊思維，才能從更加多樣的角度看待事情；要做好一件事情，必須要熱愛這個事業；我們的目標是要把公司建設成一個專業化、年輕化、國際化的公司，在全球大數據公司中佔有一席之地。”
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