重慶市林業局2017年下半年公開遴選公務員簡章

為進一步優化重慶市林業局幹部隊伍結構,根據《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發〔2013〕3號)和《重慶市公開遴選公務員暫行辦法》(渝人社發〔2012〕24號)有關規定,經研究,決定開展市林業局2017年下半年公開遴選公務員(含參照公務員法管理單位工作人員,下同)工作。現將有關事宜公告如下:

一、遴選崗位及名額

本次計劃遴選公務員16名,具體崗位詳見《重慶市林業局2017年下半年公開遴選公務員崗位一覽表》(附件1)。

二、遴選對象和條件

(一)遴選對象

1. 市林業局機關遴選對象:區縣(自治縣)級機關、街道機關、市級機關下屬參照公務員法管理單位、市垂直管理部門和中央在渝單位所屬的區縣(自治縣)級機關已進行公務員(參照公務員法管理單位工作人員)登記備案且在編在崗的正科級及其以下職務層次人員。

2. 市林業局直屬參公事業單位遴選對象:區縣(自治縣)級機關、街道機關、鄉鎮機關、市級機關下屬參照公務員法管理單位、市垂直管理部門和中央在渝單位所屬的區縣(自治縣)級機關、區縣(自治縣)級機關所屬參照公務員法管理單位已進行公務員(參照公務員法管理單位工作人員)登記備案且在編在崗的正科級及其以下職務層次人員。

(二)遴選條件

1. 具有良好的政治、業務素質,實績突出,清正廉潔;

2. 年齡不超過35週歲(1982年12月27日以後出生),取得博士及以上學歷的,年齡可放寬到40週歲(1977年12月27日以後出生);

3. 具有2年以上公務員或參照公務員法管理人員工作經歷(截止時間2017年12月27日);

4. 普通高等院校全日制教育大學本科及以上學歷;

5. 近三年年度考核均為稱職及以上等次;

6. 身體健康,具有正常履職的身體條件;

7. 具備遴選崗位所要求的其他資格條件。

具有下列情形之一的,不得參加此次遴選:

1. 尚在試用期的;

2. 按照相關規定,對轉任有其他限制性規定的;

3. 曾受過黨紀政紀處分或涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

4. 重要公務尚未處理完畢,須由本人繼續處理的;

5. 法律、法規及黨紀政紀規定的其他情形。

三、公開遴選程序

(一)報名

符合條件的人員如實填寫《重慶市林業局2017年下半年公開遴公務員報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》),於2017年12月 27日17:00前,通過投遞電子郵件的方式進行報名,郵箱地址:[email protected]。超過報名時間截止時間後投遞的郵件不再受理。凡弄虛作假的,一經查實,取消報考資格。

(二)資格初審

報名結束後,由重慶市林業局根據報考人員在網上填報的信息,對照報考條件進行資格初審。

資格初審合格名單在重慶林業網公示,網站地址為:(http://www.cqforestry.gov.cn)。

(三)現場資格複審

資格初審合格者進入現場資格複審,現場資格複審須攜帶經所在單位、主管部門同意的《報名表》原件、畢業證和學位證原件、現所在單位出具的有關工作年限證明材料原件和複印件各1份,以及近三年年度考核結果證明、公務員(參公人員)登記表複印件、近期同底1寸免冠彩色照片3張,擬定於2017年12月29日(上午9:00—12:00,下午2:00—6:00)到重慶市林業局組織人事處(渝北區龍華大道新牌坊三路366號504室)進行現場資格複審。凡弄虛作假的,一經查實,取消遴選資格。

資格複審合格名單在重慶林業網公示。

(四)筆試

資格複審合格人員參加筆試。各崗位資格複審合格人數與該崗位遴選名額的比例達不到規定比例的,由市林業局商用人單位決定是否減少比例或取消遴選名額。

筆試科目為《綜合知識測試》,採取閉卷方式進行,分值為100分。報考人員應按准考證規定時間、地點參加筆試。參加筆試時,必須攜帶本人准考證和身份證。

筆試時間擬定於2018年1月6日上午(具體時間、地點見准考證)。報考人員可在規定時間內登錄重慶林業網查詢筆試成績和進入面試的人員名單。

(五)面試

在報考同一崗位的筆試人員中,按照筆試成績由高到低的順序,以3:1的比例依次確定進入面試人員。如進入面試人員最後一名筆試成績並列,則並列人員同時進入面試。面試成績總分100分,面試成績低於60分不得確定為體檢人選。

面試時間、地點另行通知。

(六)體檢

體檢人員按照總成績(總成績:筆試成績×50%+面試成績×50%)由高到低的順序(總成績不得低於60分),結合遴選名額,按1:1的比例確定參加體檢人員(若總成績出現並列,按筆試成績從高到低確定體檢人選,若筆試成績也相同,則並列進入體檢)。

體檢在市人力社保局、市衛計委、市公務員局《關於調整公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發〔2014〕116號)指定體檢機構進行,體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局、重慶市衛生和計劃生育委員會、重慶市公務員局轉發修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(渝人社發〔2017〕46號)等相關規定執行。

因體檢不合格取消遴選資格產生的缺額,從面試合格者中按分數由高到低依次遞補。

(七)考察

在體檢合格人員中,由重慶市林業局對其德、能、勤、績、廉等現實表現情況進行考察。因考察不合格取消遴選資格產生的缺額,從面試合格者中按分數由高到低依次遞補體檢、考察。

(八)公示

確定擬遴選人員名單在重慶林業網進行公示,公示時間為5個工作日。

(九)試用

試用期3個月。

(十)辦理轉任手續

試用期滿,經考察合格的,按照有關規定辦理轉任手續。

四、紀律要求

遴選單位及工作人員必須嚴格遵守組織人事紀律,自覺接受監督,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。凡採取不正當手段獲取遴選資格的人員,一經查實,取消其遴選資格,並追究相關單位和人員的責任。

本簡章由重慶市林業局負責解釋。


原文鏈接:

http://www.cqforestry.gov.cn/articleview/2017-12-18/article_view_91560.htm

一錘官網:

http://www.1chui.cn


分享到:


相關文章: