我那嘮叨的媽媽
哈爾濱市繼紅小學哈西校區雖然是繼紅小學的分校，但是在哈西地區算是名校。哈爾濱市南崗區公辦學校招聘教師競爭激烈，季姓女教師大學畢業後就被繼紅小學聘用，並且剛參加工作就擔任名校班主任，背景應當強大。季姓女教師可能自恃有背景，在校有點得意忘形，為所欲為。她在學校教學管理時違背教師職業道德，根據個人喜好分類對待班級學生，惡意體罰虐待小學。此女教師行為應當受到教育主管部門行政處罰，學校應當辭退。
學校辭退女教師，教育主管部門卻不給予行政處罰，有理由懷疑女教師被辭退可能是金蟬脫殼，女教師可以再換個學校繼續教學和坑學生。
429方寸世界
關於2018年11月2日，哈爾濱繼紅小學老師被投訴事件，我大致瞭解了一下。然後就這一事件發表一下個人的看法。
哈爾濱市繼紅小學哈西校區一年二十六班一名6歲女生的家長，把女兒被班主任老師長時間體罰的不幸遭遇，以給該校領導公開信的形式，捅到網上。一時間被網友轉發，引起較大轟動。該家長由於當時比較衝動，文中還用了女兒的真實姓名。
這封公開信發出後，引起該校領導高度重視，隨即做出以下決定：
1.學校向家長誠懇地進行道歉； 2.該教師系2018年9月學校新招聘的教師，處於試用期，即日起辭退該教師； 3.學校引以為戒，強化師德師風建設，堅決杜絕此類問題的發生，為學生成長營造良好的教育環境。家長信中反映這名班主任體罰學生的方式是用教鞭打學生手、頭部、花樣罰站、遊班以及語言上諷刺挖苦歧視等。
教育部制定的中小學教師職業道德規範中早有明文規定，不準體罰和變相體罰學生。因此，只要是老師體罰學生，一告一個準。此次犯事教師是一名女性，26歲，剛剛走馬上任。一雛。對教育一知半解。還不知道當班主任的水有多深，根本不懂教育工作的複雜與艱辛。
6歲女生的隔代家長有三位都是有著幾十年教育教學經驗的老教師。被投訴的班主任教師這次算是結結實實地撞到槍口上了，估計是很難混跡於教育界了。
先說，教師體罰學生只要是被舉報，請記住，學校領導第一時間批評處理的一定是手下的老師。絕不會有半點袒護。領導不會因為你丟掉頭上的烏紗帽。
再說老師體罰學生的問題。客觀地說，大凡負責任的老師幾乎都有體罰學生的“劣跡”。可有的老師體罰學生讓學生感恩戴德，沒齒不忘；有的老師體罰學生卻讓學生十分反感，記恨終生。
我覺得教育管理學生第一要愛字當頭。心中有愛，即便是體罰學生時也會有度；第二要做到公平無私。對學生無所求，也不輕視其中的任何一個。事實上哪個都不是好惹的。哪怕是極細微之處也不能體現出雙重標準來。要知道各個學生不論年紀大小，都是挑剔老師的高手。
我想哈爾濱繼紅小學的這位被家長投訴已經被學校辭退的教師，在上述兩點上做得可能是有點欠缺。
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赤橙黃綠青藍紫518
繼紅小學老師朋友圈瘋狂洗白
校長監管職責不夠，降級在所難免，若此事繼續發酵區領導也一樣會受到處罰。如果還在洗白，那你們都是幫兇，是扼殺兒童童年的儈子手，你們都是隔壁25班班主任。不以為恥反以為榮，不吸取教訓，反而覺得委屈，是千千萬萬的孩子傷不起的壞老師。拍領導馬屁想好分寸，這樣反而會葬送領導和你自己！一批批孩子血淋淋的教訓卻換來你們說問心無愧？天道輪迴？宋校長知道你這麼幹麼？
東初Chio
我說兩句。你們都說的有道理。你們不認識孩子家長。說家長好壞。說老師好壞我都認同。但是我認識孩子家長。也見過孩子。我還生活在哈爾濱。我聽說這個事兒後。我只會罵這個無德的老師。你們不知道。不瞭解的太多。我要是孩子家長不會犯兩點錯誤。一 不會把我孩子的名字寫在信裡。這是出於對孩子的保護。二 這個事情絕不息事寧人。認可傾家蕩產。也要把這種人渣送上法庭。讓她在她的人生中也留下陰影。
追加一條
每當有這方面的新聞事件出來以後。都會有人在事後發一些與社會輿論導向相悖的言論。我不知道是因為什麼。博取他人的矚目？ 如果這次事件真的是家長與孩子的過錯。那麼我要問問為什麼給7人的處罰決定。當然我也不是說家長孩子全對。有錯是必然的。但是請不要用你們齷齪的想法來影像孩子的成長。孩子才六歲。沒有人生觀與價值觀。不要用你們噁心大眾的價值觀來摧殘孩子。孩子還要成長。孩子將來也能當人民教師。
最後一條追加。不想回應什麼。只想說說自己的想法。尊重你們個人對此事的看法。我只想說最為一個同樣是六歲女兒的父親。我肯定是不希望類似的這樣的事情發生在我女兒的身上。如果真的發生在我女兒身上。我在衝動之下可能會做得更過激。事件過後。我也挺不願意看到一個23歲的老師揹負百萬的罵名過完她剛剛開始的人生！不管是誰說家長過激也好。說家長做的對也好。還有那些不知道事情真相言語攻擊我的也好。事情已經發生了，結果也已經出來了。說多無益。各自為自己做過的事情負責吧。還有上法庭的事兒。呵呵。我學了20年的法律。謝謝各位的評論關注。就此打住。人生是講理的。要為自己做過的事情負責！就醬！
小鑫哥14
作為一個哈爾濱人，表示繼紅校在哈爾濱威名赫赫，是哈爾濱乃至全黑龍江最好的小學之一，每年不知有多少家長打破頭想把孩子送去上學。但是，很難很難進去。我說的是位於南崗花園街附近的總校，也許哈西的分校好進一點吧。
那篇家長寫的“控訴信”我看了，首先為這個家長點個贊，哈爾濱的教育確實很亂很亂，多少家長敢怒不敢言，只有這位家長挺身而出，看來也是被逼急了，含怒寫的，火力很猛。但是，給老師列了八個問題四宗罪，把孩子誇成天才少年，我覺得有誇張的成分。並且不支持由一面之詞引發網絡暴力。
這封控訴信有一段話耐人尋味，可以劃重點：
也有其他家長悄悄的告訴我，要給老師送錢，教師節就要送，最好夾在書裡，我確實沒送。季某某也確實沒有直接表達過這個需求，我不知道這種毆打、羞辱、花樣罰站、遊班、孤立是不是一種變相的信號？作為哈爾濱的一個學生家長，表示教師節這個節日真的很噁心，該取消了！
從涉事老師帶著孩子游班這一件事情上，可以看出不光這一名老師這樣，別的班老師估計也好不到哪裡去!現在老師的思想可能不是教育孩子，是教育金錢，才會有劃分三類。
有一點很奇怪，像繼紅校這樣的名校，新招聘的老師沒有經過崗前培訓麼？學校沒有責任麼？為什麼新招聘的老師要放在班主任這麼重要的崗位？
這件事發生了，那個孩子還能在學校好好的上學了嗎，這樣一鬧孩子也成了學校的風雲人物了吧，其實很多家長對於這種事情都是敢怒不敢言的，師德問題確實應該引起重視了
有的人確實不能稱之為人民教師，我上學時，那時候老師怕你學不懂，一遍一遍的講，現在呢，不給老師送禮，老師不管你還是好事，像上面這個孩子的事在現今是非常普遍的了，這種教師應該一經發現直接剝奪教師資格！
我們都是過來人，能理解那孩子的感受，往往一個好孩子的一生就是這麼被毀掉的。為人師表的老師，不僅要教書還要育人，如果做不到，請另謀職業。
李中東
今早看了投訴信全文，家長陳述了8個事實，提出了11個疑問，全篇給人冷靜客觀的印象，沒有罵人的語氣，然而其陳述事實有理有據，讓人感覺確信無疑，其質問竟讓人無言以對。
1、看到繼紅小學校門的照片，我知道，這是一所知名的重點小學，也看過先前的報道，此學校共有教師286人，規模不小，師資力量雄厚。然而一所大城市老師的如此作為，讓我這鄉村教師蒙羞，如此對待學生，是老師的無能和恥辱，因此，我在早間看過報道的評論中，對於相關處理表達了堅定支持的態度。這是我以往的所有文章及問答中所沒有的。（以往總給人有護短的感覺）
2、毋庸置疑，繼紅小學中有大批好老師，但也不乏師德敗壞者。此家長的孩子在教師節之後的9月11後被連續如此對待，很容易讓人聯想到是家長沒有送禮，這更激起人們的憤慨和共鳴，因而此事昨天爆出，今天迅速霸屏！
3、筆者常常跟同事和下屬講：教師是一個良心的事業，沒了良心就失去了做教師的根本，就不可能成為合格的教師。從投訴信可以看出，此老師最缺的正是職業良心。不講良心的人註定不會心安，好人好報，惡人自有惡報，不是不報時候未到。我始終相信這一點！
4、現實中那種昧著良心做事的，每個行業都有，教師隊伍龐大，看起來人數更多。但是此事一出，我覺得不可全盤否定，教師中講良心的人還是大多數，起碼本地就是這樣。筆者本地大多數老師在待遇不到位的情況下，依然熱愛學生，敬業奉獻，保持著教育人的良知，不因待遇低而對學生有懈怠。我們認為待遇不到位是政府責任，而學生是無辜的。儘管在待遇上有時候有怨言，但工作起來依然盡職盡責，。正因為如此，我地保持著教育的高質量，連續多年獲得高考中考的好成績。
綜上所述，我要說，沒有職業良心的教師枉為人師！上面對於此學校領導老師的處理非常正確和及時。
建議，在全國範圍內進行師德師風大整頓，鼓勵家長舉報老師隊伍中的庸才和壞人，踢出不合格者。同時大幅提高教師待遇，讓更多優秀人才加入教師隊伍，彌補教師短缺現象。你覺得呢？
文軒閣
我問兒子：你們班有沒有調皮搗蛋影響別人上課的孩子。兒子張牙舞爪的舉著手：我！我！我！ 我又問：老師批評你，懲罰你，咋辦。兒子回答：能咋辦，挺著唄！
今天，看到朋友圈流傳著《致繼紅校的公開信》很是感慨，我兒子就是個調皮的孩子，確實我也覺得他聰明可愛，我也很愛他。但我更多的是擔心他會因為調皮影響到別的孩子，影響到老師教學，被別的家長嫌棄，等等，所以每次見到老師都會懷著一份自責和歉意的心情拜託老師嚴加管教，可以“動刑”。儘管這樣，老師依然很是客氣。
兒子上學前班時，有一次因為同學追打磕到櫃子角開了瓢，縫三針，學校老師和校長膽戰心驚的賠禮道歉還要登門拜訪。我和孩子他爸唯一的一次空前默契，[握手]一致拒絕了老師和校長的“小題大做”。我們七十年代的人都有過在學校被欺負後幾塊餅乾就哄好的經歷，哪個孩子不是身上化著膿照樣爬牆跳皮筋，哪個男生沒在學校捱過幾次狠揍[呲牙]，這點傷在男孩的世界裡又算得了什麼[嘿哈]？何必為難老師。
毆打，謾罵，羞辱這樣的字眼一定是為了煽動情緒。諷刺挖苦可能會有，毆打？未免太不現實了，反正我是不信。
現在正規學校的老師和正規醫院的醫生一樣，都被一些不講理的人嚇怕了，試問誰還願意冒著得罪家長，裡外不討好的風險嚴加管教你的孩子？試想老師都為了明哲保身放縱個別孩子搗亂形成蝴蝶效應影響全班的秩序，更多的孩子誰來負責？
沒有充足的理由，老師不可能理直氣壯地把孩子退到校長那裡，注意是校長那裡，當然也不排除老師也會因為年輕沒有經驗，方法有些簡單粗暴，我覺得應該諒解！
各位親，一個班級裡只有一個調皮被懲罰的。你的孩子，我的孩子更多的可能是剩下的那四十幾個中的一個，你難道願意你的孩子身邊有一個不守規矩還不被懲罰的活例子供自己孩子效仿嗎？你不怕自己的孩子在沒學會判斷對錯之前先入為主的把沒教養當個性學習嗎？
動不動就拿影響孩子一生說事，真是無知！真正能影響孩子一生的就是父母的為人（智慧）。
個人觀點，隨便反駁！
郭磊616
一個毫無經驗的老師在一所名校遇到了一個溺愛孩子的家長，這個事情就這麼不可避免的發生了。
這封家長寫的公開信，我大體看了一下，通過屏幕和文字，我都能感受到家長的憤怒，而且同樣也感受到了家長對孩子的溺愛。
這位家長開始就把自己的孩子，誇成了“天才”！智商146，這絕對是天才，而且有實踐證明：數學一學就會、識字快、有語言天賦，英語學的好，喜歡畫畫和舞蹈，多才多藝等等，簡直就是一個完美的“神童”！
而這麼完美、人見人愛的小公主，竟然在上一年級後，得不到“勢利眼”的小學班主任的喜歡，甚至遭到了體罰，而體罰的原因，不是因為孩子的原因，而是因為這個老師是——勢利眼！因為在這裡，這位家長多次提到教師節後，實際上已經很明確的表達了自己的意思：因為教師節沒給老師送禮，才是孩子遭到非人折磨的原因！
其實，對於這個”指控“，我們不知道是否這位班主任季老師是否存在這些行為，但是，也不能否定這個事情，畢竟繼紅小學時黑龍江規模最大的學校，也是全國名校，這裡的家長可不是一般的家長，給老師送禮的現象也是有可能存在的，而作為一名剛剛走上講臺的新老師來說，很可能處理不好這種關係，從而對學生區分對待，也是有可能的。但是，
從這篇文章來看，家長和老師一直就沒有好好溝通，而是始終站在對立面，才會讓事情持續發展， 而在這個過程中，孩子一直是這場博弈的受害者，雖然老師不對，但是家長的處理方式合適嗎？
從這篇文章來看，這個老師確實沒有師德，這也是教師招考中普遍存在的問題，因為是考試，所以很難考出老師的品德問題，而這位老師剛剛登上講臺，還沒有機會接受後續學校進行的師德培訓，就已經被趕下了講臺，而且留下了汙點，以後就業都會成問題，也是可悲的下場。
在這個公開信傳播的同時，朋友圈也傳著上述一個認識，我覺著對於很多外人還是能很理性的認識這個問題的。這個孩子，以後不管去哪個老師的班裡，可能都會讓這個老師變得小心翼翼，因為她背後有一個”惹不起“的家長。那麼，以後這個孩子是管呢還是不管呢？
所以，這場博弈的勝利方是孩子的家長，而最大的失敗方，是這個孩子！需要反思的人實在是太多了。
我是”贏在高三“，致力於教育和教學工作，歡迎關注！
贏在高三
繼紅校的事 我還是忍不住說上幾句：不好聽不順耳多擔待，首先聲明我不認識家長更不熟悉這個老師。所以，想法或許更公正一些。新聞評論原則是這樣的：背後有事實；眼裡有乾坤；胸中有正氣；心頭有溫度；不衝動；不盲從；用冷靜的理性溫暖世界 ---此時此刻-我現在特別想聽聽當事的老師怎麼說；其他同學怎麼說 ；其他老師怎麼說。其他家長怎麼說。另外，家長的目的無外乎不讓這個老師教自己的孩子 解決問題的方法很多 可以把寫好的信給學校即可 。沒必要用這種極端的方式；網絡暴力來解決。家長圖一時之快 ，可否想過一個剛入職的老師 她的一生職業生涯 是否考慮過這個老師是否受得了這樣的壓力……是否考慮過這個年輕的老師也是她父母的孩子。教育孩子家長永遠是第一位的 。每個孩子都是自己父母眼中最完美的我天使 ，這也沒有錯。但也要聽一下老師的反饋，孩子有些不妥的習慣要積極和老師一起想辦法疏導好孩子進行改正。每個人都在犯錯。犯錯後都要給改正的機會 。學校採取立刻開除的方式我認為也是操之過急。批評呢……教育呢……調崗呢……。聯繫到今天重慶汽車掉橋事件，我總的感覺，我們這個社會都是太急躁了一些，許多事情都有另一種解決方式 ，而不是一言不合就網絡上叫來千軍萬馬 馬踏成泥……總之，人心還不夠柔軟，社會還不成熟 所有參演單位還不夠溫暖…………現在問題是家長有話語權 群眾容易偏聽偏信……學校的做法很草率。正確的方法是 先發布聲明 表示很關注很重視 然後逐一瞭解情況 甚至家長投票等方式 然後再決定下一步措施……而不是像今天這樣像救火一樣 出事了也不問青紅皂白草草開除了事。把自己摘乾淨 整個事件老師是否有錯我不知道 家長的暴力太明顯 學校的做法太草率 容易傷了老師的心。也開了不好的先例……
葛營同志
不知道為什麼網上大家言之鑿鑿的說，嘴被粘上了，孩子被遊班了，就好像自己看到了一樣！！！深信不疑。如果有人提出不同的看法，馬上回復就是“你家孩子就應該被這樣對待”你們是在發洩，人們都是願意相信自己想要相信的。跟這個老師非親非故，她已經被開除了，暫定她十惡不赦，一個剛畢業入職兩個月畢業生（哈爾濱學院徐祖盛導師的學生)所謂的菜鳥。老師在朋友圈呼籲給她一次發聲的機會，但是連夜就被辭退了，給了公眾一個滿意的答案。碩大的一個校園一個剛剛代課兩個月的畢業生，是有多大的能力和膽量，迅速學會並掌握了這些齷齪的技能。是誰教給她的，是誰要求她的。不得而知，希望學校能發揚下去這種敢作敢為的精神，辭退那些深藏不漏的害群之馬
