琪143400477
個人在高校從事人事工作，據勞資科調研，僅按各學校編制內人員的工資標準計算，國內高校教授的平均年收入幾乎沒有低於12萬的，高的有到40萬的。這個數是平均數，也就是學校裡多數教授能拿到這個數上下。這個數不包括其他兼職酬勞、獎勵、提成等。像我所在的高校，教授四級的工資標準大概是20萬多點。
編制內人員的工資一般包括崗位工資、薪級工資、基礎績效、獎勵績效以及其他的一些補貼。崗位工資和薪級工資執行的是國家標準，所有學校都一樣，對教授來說，這部分錢也很少。關鍵是績效津貼。不同的學校由於財力不同，以及地方工資水平的不同，津貼水平差距很大，上面說的12萬到40萬，就是學校之間不同津貼水平產生的差距。
而獎勵績效津貼又使學校內部不同教師之間收入出現差異，這個差異也可能會很大，因為完全由考核結果來確定。學校把學院的績效津貼按相同的人均標準打包撥給學院，學院就通過年度考核來分配津貼，做得好的教師能拿到標準的兩三倍，做得不好可能只能拿到50％，這一年的差距可能就能達到20-30萬。
另外，為了留住一些特殊的人才，學校會參照國際標準給人才提供薪資，前面4部分可以按編制內的標準發放，在此基礎上再給予特殊補貼。比如說一個教授在國外高校能拿10萬美元一年，大概70萬人民幣，回國後，即便按二級教授也只能拿到50萬，為吸引人才留住人才，學校另外再發20萬的補貼，補齊70萬。
有人就會問，直接按70萬年薪給不就完了嗎？實際上，由於目前高校用人體制尚未完全轉變，體制內用體制內薪酬體系，體制外用年薪制或者其他薪酬體系，薪酬體系標明瞭一個人的身份。不少人才是介意這個的，他們既要進入體制內，又要拿超過體制標準的高薪，所以只好變通一下。另外，這樣發放可以約定獎勵性績效津貼部分是需要通過考核來最終確定的，也就是說，如果人才當年工作不給力，也是拿不滿70萬的。
以上所說都是薪酬體系裡的，如果加上教授更容易獲得基金項目，有更多機會兼職、講學等，教授的實際收入還遠在這個之上。總得來說，教授在中國算得上是高收入群體了。也難怪這麼多人擠破頭要評職稱，甚至花錢買論文，畢竟，前期花的那些辛苦，評上以後很快就能贏回來。
高校人才真經
這裡問的大學教授的收入問題比較籠統。
從表面來說，大學教授一般的紙面工資大概在5K到10K之間，但實際上，大學教授的收入，在不同層次學校、不同院系、不同級別、不同崗位，還是有著很大差別的。
以前教授主要分為正、付教授，評級比較單一死板，基本上都是終身制。後來根據教育部和人事部的相關規定，把高校教師的崗位分為13個等級。教授崗位從一級到七級。其中正教授崗位從一級到四級，副教授崗位從五級到七級；其他中級崗位分3個等級，即八級至十級；初級崗位分為3個等級，即十一級至十三級。每個級別的基本工資和教學補助、公積金比例、住房補助等等都有很大差別，這樣累加起來，每個崗位，不同級別的收入差距就顯得很明顯了。再加上很多教授都會有行政職務，收入自然又是不同。並且教授群體還可分為教學型、科研型的區別，教學型有課時費，科研型有科研成果，能夠立項帶項目的教授的收入那就更是不能用月薪、年薪的標準來衡量了，動輒幾十萬上百萬，甚至很多過千萬的項目經費，雖然現在財務政策收緊，報銷沒有以前那麼肆無忌憚，但是各種正常的報賬經費也是非常可觀的。
如果一定要有個數字來概括本問題的答案，那麼大學教授有每月拿著6、7千的工資的，也有每個月拿6、7萬的，當然還有拿的更多的，不過大部分還是在10K到20K之間。
不過現在由於教授評級比較嚴格，所以每個級別每年都要求有一定數量的成果和文章，否則不達標，就要降級，跟著收入就要銳減，所以現在各個院系的教授們其實也是有著很大壓力的。
大學教授的收入比之社會上的不少職業來說總體還是穩定可觀的，並且能力和收入也是基本掛鉤的，當然，很多大學教授都會在外面開自己的公司或者入股一些公司做股東，這裡就不是現在我們要討論的問題了。
甲殼蟲放牛
南通，正教授月收入一萬出點頭，副教授少點，八點多一點，講師七千多，一檔大概差個一千多，以此類推。。。
這是工資條上看得見的，看不見的是科研。理科的科研經費一般不上限，幾萬到幾百萬甚至幾千萬都是有的。文科分具體分類，比如心理學，最近國家看重這門學科，畢竟理工科再發達，也解決不了人性層面的問題，建個心理學實驗室就得幾大百萬。其餘的文科通常都是最高二十萬封頂，這也是為什麼文史哲專業沒落的原因。
所以要說收入也，旱得焊死，澇的發洪水，只能說有個被平均“收入”。
大學也是個微縮的小社會，普通老百姓的收入被明星們平均提高，大學老師收入也是如此。
翩翩18566117
這個不能一概而論，大學教授也分三六九等。不同大學也不一樣。教授門類不同，手中項目不同，收入也不同。
平均來看吧，一般教授收入在六到八千之間，這是單純指工資條上的工資。工資條外，年收入上百萬的也不少見，光靠死工資，一分錢外撈也沒有的也常見。
板凳說房
我們四線城市，正教授收入在10-15萬之間，包含崗位工資，薪級工資，公積金，社保，績效等等。
思遠142190392
同樣職稱，不同學校不一樣。一般說基本工資相差不大，而校內津貼和年終獎金是差別較大的。我知道的大概差20多萬。
方略乾坤
大家還以為是10年前科研項目能拿很多錢，其實現在國家自然科學基金、973項目等都不允許提成的，勞務費按5%算，而且只能用於研究生助研或者顧工，項目參加者不能分成。
手機用戶58849937602
我們學院二級教授單純工資一月一萬多
繁華落幕103830141
除去不削一顧的死工資，項目只要被批，瞬間各種研究基金拿到手軟。還不算寫書的版權費，到全國各地開講座的授課費，高校教授彷彿是個風光體面的工作，只要達到某個層級或職稱，那就會出現滾雪球效應，機會就會源源不斷湧過來！
oc文學
一般教授10到20萬之間工資加補貼收入，其它收入看你拿項目的能力，有些學校有專門的後勤商店為教授服務，你日常用品都可以通過項目費用支出，學校就收管理費
