视觉Share
我大学毕业考的是研究生，当时面试的时候，成绩单是很重要的一个凭证，我觉得找工作的时候应该是不要成绩单的，我当时研究生毕业找工作的时候，没有要成绩单。
说实话， 考研究生时成绩单是非常有效而且有用的，我的成绩当时是全系第一，所以呢面试老师在看到我的成绩的时候就说了一句，这成绩好高啊，顺带着就留下了好印象，就考上了研究生。
不过如果招聘单位要求你的成绩的话，我想他们也只是作为一个参考来看的，看你在学校的学习态度和能力，其实大学的成绩还是能够说明一些问题的，比如说很多人认为不挂科的大学不完整，其实不是这样的，我们班有一个小伙子因为挂科，不得不在大学生涯中一直去学习这门课程，最后还不得不参加了一次考试，才拿到了毕业证。
很多高校是成绩和毕业证挂钩的，如果你挂科，且最后没有通过，那么就最后可能毕不了业。对于公司来讲，他们要的人才，首先要有头脑，有学习能力，但是却不要死学，所以成绩只是一个参照，如果你的成绩可以，大可不必担心，好好发挥就行啦。
大野泽的风
首先我作为一个毕业生，可以肯定这个问题的答案是：用到了成绩单。
不过我并没有参与找工作，而是选择了读研，但周围有许多同学都找了工作，而且，都必须用到成绩单。通常情况下，在企业校园招聘的时候，需要你提供相应的简历，还会要你提供本科的成绩单，盖上章作为找工作的必备材料之一。一般本科生教务处会安排人为你提供成绩单以及帮你盖章，成绩单上有你本科阶段所有学科的成绩以及最后的GPA。
为什么一定要成绩单？
不仅本科生要，研究生也要，成绩单是你大学期间学习成果的展示，GPA是你大学学习总的成果的一个评价，凡是稍微好一点的公司，都比较重视你本科阶段的学习成绩，好的成绩，高的GPA会让你找工作顺利很多。试想，好的企业凭什么把offer给同一学校天天打游戏GPA2.6的学生而不给一个GPA3.6的学生呢？
并且，通常情况下，成绩好的学生就是比成绩差的能力强些，哪怕是同一个学校的，也存在两极分化的现象，企业当然明白这点，所以他们也更倾向于招成绩好的学生。
时光带你涨知识
针对大学生找工作，是否用到成绩单？
首先可以肯定的回答，你还需要用的。原因有以下几点：
1）、作为一枚应届毕业生来说，简历是自己的门面，但毕竟简历是由自己写的。所以真实性，可能在面试官面前会大打折扣。有了成绩单，则可以更加全面的了解你在学校的学习状态。
2）、成绩单上反应的内容，不仅仅是在大学期间是一串串数子。因为成绩单上会列举出读书期间所有科目的分数（必修、选修）。面试官可以通过成绩单，初步的判断出应聘者在大学期间的德智体美发展的情况。
3）、面试时，千万不要低估任何一个面试官。因为他们的目的，都是为公司从各个高校选择公司的后备人才，所以很多公司的面试中，不仅仅要准备好成绩单。更应该将你在大学期间获得的比较有含金量的证书等带上，必要的时候可以排上用场。
望以上的观点对你有用！若有不同的观点欢迎留言讨论。
愿你能够找到心怡的工作。
天亮的那一瞬间
题主你好！很高兴回答你的问题！
首先确定一点，我面试的时候没有用到成绩单。但是，要特别强调一点的就是，面试不用成绩单不代表成绩没用。曾经看到过许多公司校招，一些招聘人数少，共计就招2-3个人的时候，它就会要求你提供成绩单，像当时到我们学校招聘的公司里面，就有要求学分绩点3.5以上的。
其次，找工作需要用成绩单的地方不多，但是考研却需要提供成绩单。考研一轮通过以后，二轮复试的时候就有明确要求要提供上学期间的成绩单。
最后，不管成绩单会不会影响自己找工作，但是作为一个学生，在学校里的主要任务就是学习，挂科总是不好。还是希望能安心的去学习，给大学生活画一个圆满的句号！
仅是路人
大学毕业找工作，你向招聘公司证明自己能力的最直接的工具就是你的成绩单，因此，大学即使平时不怎么学习，期末考试也一定要好好准备，考取一个不错的成绩，如果成绩太差，公司可能会问你，你大学期间都干什么了，为什么成绩是这样的等等类似的问题。
大学期间该考的证一定要考，在学校考证比较方便，我大二期间已经考过了英语四六级，计算机二三级，并且全部一次性通过。
如果大学毕业，你想当老师，你一定要在大学时就把教师资格证拿下，把普通话证拿下，这样对你当老师有很大的帮助。
建议:大学期间能拿下的证都考下，只要对自己有用的，以备毕业找工作所需。
制药考研
确实用到成绩单了，成绩的高低对你面试的成功与否有一定的作用。但面试官最看重的不是你的成绩。如果你给面试官留下的印象非常好，那么即使成绩稍微差一点也没有关系。如果面试官很不喜欢你，你的成绩再高也没有用。
