站起來，舔狗們，讓女神和領導看到你們的態度，不要再做舔狗
不知道大家有沒有發現這樣一種現象：明明別人表現得很冷漠，愛答不理的，但是總有那麼一群人，本著阿Q精神，樂此不疲的煩著別人，各種的熱臉貼冷屁股等等，不斷的在別人面前刷著存在感。對於這一類人，江湖人稱“舔狗”。
這一類人中最常見無非就是感情裡了，現在的痴男怨女數不勝數，感情裡愛的卑微的那一方，不管對方何等的冷漠無情，他們總是會難以自制的上舔，還會在心裡安慰自己，美其名曰是因為愛，因為在乎，所以不計較。
其實他們心裡明白，這樣的感情，即使勉強著留著對方，不分手，最終也不會有什麼結果，自己一廂情願的付出也只是因為心裡那股愛而不得，或者犯賤的情緒作祟。很多人都會很不理解，人生不值得，到底是遊戲不好玩了，還是電視劇不好看了，為什麼這麼想不開的死活要做個舔狗？
咱們拋開那充滿酸臭味的愛情先不談，世界上還存在這樣一群“舔狗”，他們不在感情中做“舔狗”，但是工作中是一個十足的“舔狗”，當然，或許這麼形容有點傷人，畢竟職場中不做領導的“舔狗”是沒有前途可言的。但是小編本著警醒大家的態度，還是得讓大家認識到，你，其實還可以搶救一下！從現在開始反抗，起來，不願做奴隸的人們！唱了那麼多年的國歌，認真想一想，原來這句歌詞，不止在戰爭年代才適用。
比如平時領導要求加班的時候，美其名曰，為了公司，為了團隊，為了未來，就是不為了錢，各種的雞血，各種的洗腦，只是為了讓加班變得名正言順，理所當然，於是大部分的人迫於領導的淫威，為了保住自己的飯碗，賣力的配合著領導的表演。但是！加班，不想去就是不想去，要理直氣壯的說出這句話。
不表達出自己內心的想法，或許領導還會以為你是喜歡加班的，口頭給你點個贊，然後樂此不疲的用著各種套路讓你加班。說到此處，小編想起薛之謙的一句歌詞：該配合你演出的我你視而不見。本該是配合領導的雞血而裝的鬥志滿滿，卻被領導當作理所當然。
話雖然說出來了，但是行動還是不能掉隊，該去還得去，不然就再也不用去了，不過語言還可以表達的更有力度一些，帶上自己特立獨行的態度，讓領導知道，你是一個剛折不屈的人，個性化就這樣凸顯了，你順利的進入了領導的視線，至於是好是壞，就看你後續的造化了。有句話怎麼說：想要出眾，得先讓人看到你。極大程度地杜絕了你泯然眾人矣的可能性。
一個喜歡用洗腦的方式來傳輸公司文化的領導不是一個好公司，每當領導在群裡慷慨激昂，熱血沸騰的給我們畫餅充飢時，我們的態度一定要突出和其他同事的不同，試想一下，一排收到的隊列中突然穿插一句牢騷，瞬間激起了領導的征服欲有木有？如果同時你的工作能力也好，工作也認真，升職加薪不落在你頭上，落誰頭上？
如果你還覺得不夠有說服力，還可以這樣做：引經據典，力證其說，讓領導對你的關注度頓時再上一個等級。二十一世紀，領導不缺老實聽話的員工，缺的是有個性，有態度，有想法的員工。就像遊戲三國殺裡的那句經典臺詞：小內再不跳，後面還怎麼玩呀。不跳一點，默默無聞終將是你的歸宿。
只要你有足夠的態度，不愁沒有出頭之日，雖說槍打出頭鳥，但是最先被看見的也是出頭鳥呀，若想不甘平庸，若想出頭，就要當先鋒，做別人所不敢做的事，成了，鹹魚翻身，不成，泯然眾人，這波不虧，不虧。做人不狠，地位不穩，要想出頭，先對自己狠，就算最後被領導關注炒了魷魚，此處不留爺自有留爺處，若是苦苦的熬資歷，等到年近半百，也就混個溫飽。扳著手指一算，生活不當如此，好男兒志在四方。
如果這篇文章，重新點燃了你那已經磨盡的熱血，可以動動小指頭幫我點贊轉發一下，你的未來，不可限量！
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