宁夏这些单位招聘工作人员,岗位多,限制少!

中铝宁夏能源集团有限公司招聘

企业简介:

中铝宁夏能源集团有限公司(简称“宁夏能源”)成立于2003年6月,2013年2月由中国铝业公司完成战略重组,重组后公司注册资本50.26亿元。公司现有总资产300亿元,员工近6000人,所属企业23家,其中控股的银星能源股份有限公司为A股上市公司(股票代码:000862)。经过15年的发展,宁夏能源已经成为集火电、煤炭、新能源发电、风机制造等于一体的多元化、混合型的能源企业。

期待有才华有抱负的您加入我们的团队,共创宁夏能源美好的明天!

宁夏这些单位招聘工作人员,岗位多,限制少!

联系方式:

单位:中铝宁夏能源集团有限公司

地址:宁夏银川市黄河西路520号

联系人:魏先生、冯先生

电话:0951-8887095/8887096

邮箱:[email protected]

银川新华百货招聘

招聘岗位

总部招聘岗位

管培生

全日制本科应届毕业生,性别不限,专业不限,专业定向培养,通畅的晋升渠道。

生鲜采销助理/主管

大专及以上学历,35岁以下,具备1年以上超市采购工作经验。

杂百采销助理/主管

大专及以上学历,35岁以下,具备1年以上超市采购工作经验。

营销策划专员/主管

大专及以上学历,30岁以下,具有良好的对外沟通能力及文案写作能力,创新能力强,具备敏感的洞察能力。

人事助理

大专及以上学历,性别不限,30岁以下,有较好的文字功底,对外沟通协调能力强。

招商专员/主管

大专及以上学历,有一年以上招商经验,熟练运用CAD绘图软件,能独自完成市场调查工作。

财务专员

大专及以上学历,35岁以下,具有财务相关经验者优先录用。

四季鲜生鲜批发中心岗位

蔬菜/水果销售主管

中专以上学历,40岁以下,具有良好的对外沟通能力,有蔬果销售工作经验者优先录用。

收银员/库管员

中专以上学历,40岁以下,认真细致,诚实守信,有相关工作经验者优先录用。

搬运工

初中以上学历,45岁以下,身体健康,吃苦耐劳。

门店招聘岗位

生活超市储备店长

35岁以下,大专以上学历,从事过超市管理工作,对零售行业有浓厚兴趣。

门店基层管理人员(领班、主管等)

40岁以下,中专以上学历,有超市相关工作经验,熟悉卖场运营工作。

门店计算机信息管理员

大专以上学历,30岁以下,计算机相关专业,熟练掌握电脑相关知识,可独立维护、维修电脑。

门店基层员工(收银员、理货员、防损员、收货员、客服员)

45岁以下,男女不限,初中以上学历,有无经验均可。

专业技术人员

肉类分割、电工、维修工等岗位若干名,考核合格,待遇从优。

小时工/假期工

身体健康,诚实守信,吃苦耐劳,有服务意识,该岗位常年招聘。

福利待遇

1.薪资:享受同行业内具有竞争力的薪酬,年终享受13薪。

2.福利:节假日福利(元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆节福利)、防暑降温费、采暖费、劳保费、带薪年假等。

3.社会保险:养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。

联系我们

报名方式:扫描下方二维码填写报名信息即可。

报名地址:银川市金凤区良田购物广场新百连超总部二楼人事部。

乘车路线:可乘坐15路、38路、43路公交车在长兴园下车;或乘坐105路、106路、BRT在金凤区政府下车,沿庆丰街向南500米即可。

报名电话:0951-5060123 18295084044

宁夏银行2018年公开招聘

一、招聘岗位

(一)信息科技审计(若干名)

(二)信息科技风险管理(若干名)

(三)软件开发工程师(若干名)

(四)系统工程师(若干名)

(五)网络工程师(若干名)

(六)信息安全工程师(若干名)

二、工作地点

本次招聘的信息科技审计、信息科技风险管理、软件开发、运行维护、网络工程、信息安全等岗位人员将分配至总行机关信息科技风险管理一、二、三道防线部门工作。

三、基本条件

(一)遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录;

(二)具有较强的学习、沟通和综合分析能力;

(三)工作责任心强,能够承受一定的工作压力;

(四)组织观念强,具有良好的团队协作精神;

(五)年龄在32岁(含)以下(1986年1月1日以后出生),能力突出者可适当放宽年龄;

(六)全日制本科以上学历,信息科技相关专业。

四、岗位要求

(一)信息科技审计岗位

3年以上银行或其他金融行业、社会审计中信息科技审计工作经历,熟悉银行信息科技管理流程,具备信息系统审计师(CISA)、国际内部审计师(CIA)等审计资质认证优先考虑。

(二)信息科技风险管理岗位

5年以上银行信息科技工作经历,熟悉银行业IT系统和监管法律法规知识,具备良好的沟通协调能力和计划执行能力。

(三)软件开发工程师

3年以上信息技术工作经验,熟练掌握JAVA、C等常用编程语言和编程工具,具有良好的编程技巧;能够熟练使用测试工具,掌握测试方法和理论;精通Oracle、DB2、MySQL、Informix等主流数据库的使用、管理及应用编程开发;具有参与大中型信息系统开发经验和开发测试能力;具有较强的系统分析能力和技术文档编写能力;具有良好的团队组织及沟通协调能力;获得相关岗位认证者优先。

(四)系统工程师

3年以上信息技术工作经验,熟练掌握AIX、UNIX、WINDOWS等主流的操作系统;精通MQ、TUXEDO等中间件系统,具备EMC、IBM等存储设备配置与管理经验,具有ORACLE、INFORMIX等大型数据库的安装、维护与调优能力;具备原厂维护或调优资质者优先。

(五)网络工程师

3年以上网络管理维护经历,熟练掌握主流路由器、交换机、防火墙等网络设备的配置与管理;熟悉金融网络安全管理要求,参与过重大网络系统规划、设计、实施项目;具备原厂维护或调优资质者优先。

(六)信息安全工程师

5年以上金融行业工作经验,3年以上银行信息安全管理工作经验,熟悉银行系统;充分了解监管部门对信息科技的相关政策、规则及相关制度;具备金融风险管理师FRM、国际风险管理师PRM、国际信息系统审计师CISA、国际信息安全经理CISM、信息系统安全认证CISSP证书者等资格认证者优先。

五、招聘程序

本次招聘包括报名、资格审核、专业能力测试、背景调查、体检、录用等程序。应聘者可登录宁夏银行官方网站(关于我们-重要公告栏)下载填写报名表并发送至[email protected],每位应聘者只能填报一个应聘岗位,并表明是否服从调配。报名截止时间为2018年12月30日24时。

六、注意事项

(一)应聘者应对个人填报信息的真实性负责。如与事实不符,宁夏银行有权取消其录用资格或解除劳动合同。

(二)招聘过程中,宁夏银行将通过应聘者报名时填写的联系方式(包括手机、E-MAIL邮箱等)与本人联系,请应聘者保持通讯畅通。

咨询电话:0951-5058853,联系人:施先生。

银川电视台、报社、新闻网招聘

银川市新闻传媒集团因工作需要,经集团党委研究,现面向全国自主招聘全媒体摄像记者10名,广播主持人4名,大数据应用与分析人员2名,电视发射传输技术人员4名。具体内容如下:

一、招聘原则

(一)坚持公开、平等、竞争、择优原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先原则;

(三)坚持专业匹配、人岗相适原则。

二、报名条件

(一)具有下列资格条件的人可以报考

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;

2.遵纪守法、品行端正,具有良好职业道德,能够履行集团工作人员义务;

3.大学毕业,年龄28周岁以下;研究生毕业,年龄30周岁以下;有2年以上媒体相关工作经验者(需提供相关证明),年龄32周岁以下;

4.身体健康。

除上述条件外,报考者还应当符合《银川市新闻传媒集团公开招聘岗位计划一览表》(附件1)中各招聘岗位设置的年龄、学历、学位、岗位要求等相关资格条件。

(二)下列人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.曾被开除公职的人员;

3.在处分期间的人员;

4.涉嫌违法犯罪或违纪,正在接受审查或调查、审理期间的人员;

5.现役军人;

6.在校大学生、研究生。

三、报名办法

(二)报名方式:需报考人员本人到招聘单位现场报名。报名表可现场报名填写,也可提前登录http://www.ycen.com.cn(银川新闻网)下载;

(三)报名携带资料:请携带身份证、学历学位证、资格证、简历等原件、复印件及近期两寸免冠照片2张;

(四)报名地址:银川市兴庆区解放东街143号银川市新闻大厦715、717室。

(五)报名咨询电话:0951-6032846、6039816。

四、考试方式及时间

(一)笔试

1.时限为120分钟,分值为100分。笔试内容主要是招聘岗位相关的专业知识和业务能力;

2.笔试结束后,按照笔试人数与招聘岗位所招聘的人数从高分到低分按3:1比例确定面试人员名单,达不到3:1面试比例的,报请集团研究后,可按达到笔试分数合格线以上人员的实际人数直接进入面试。

3.笔试时间地点另行通知。

(二)面试

1.面试人员采取抽签的办法确定参加面试的顺序;

2.面试重点测评应聘人员与岗位相适应的业务能力、工作技能、现场反应及沟通协调能力等方面内容。面试时间10分钟以内,分值为100分;

3.面试时间地点另行通知。

(三)实际操作

1.大数据应用与分析人员、电视发射传输技术人员增加实际操作考试,重点测评应聘人员上机实操能力;

2.实际操作考试分值为100分;

3.实际操作考试时间地点另行通知。

(四)考试总成绩的计算

1.全媒体摄像记者、广播主持人岗位总成绩=笔试成绩+面试成绩;大数据应用与分析人员、电视发射传输技术人员岗位总成绩=笔试成绩+面试成绩+实际操作成绩;

2.根据考试总成绩,由集团从高分到低分,按岗位招聘计划1:1的比例,确定体检、考察对象。考试总成绩出现并列时,按照笔试成绩从高分到低分确定体检、考察对象。

五、体检

(一)体检工作由集团负责组织实施,集团纪委对体检工作进行全程监督;

(二)体检须在县级以上综合医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)和行业有关规定执行;

(三)受检人对体检结果有疑问的,经银川市人力资源社会保障局同意,可以复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准;

(四)应聘者要认真完成全部体检项目,如在规定时间不按要求完成体检项目的,视同自动放弃体检资格;

(五)体检费用由应聘者承担。申请复检的应聘者,应另外承担复检相关费用;

(六)因放弃体检资格或体检不合格等情况出现岗位空缺的,根据考试成绩依次递补。

六、考察

(一)考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准,重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法等方面的情况,考察中还要对应聘者的报考资格进行复审;

(二)考察中发现因个人品德差、有不良政治或诚信记录、弄虚作假等行为的,可取消招聘资格;

(三)因放弃考察资格或考察不合格被取消资格等情况出现岗位空缺的,根据考试成绩和体检情况依次递补。

七、公示及聘用

(一)根据考试、考察、体检结果,由集团确定拟聘用人员名单,在银川新闻网公示。公示期满无异议的拟聘用人员,依据有关规定办理聘用手续。对反映的问题经查实影响聘用的,取消招聘资格。对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用通知3日内)不报到的,取消招聘资格;

(二)聘用人员按规定实行试用期制度,试用期三个月,试用期满考核合格的,并将人事档案转入集团的,正式聘用;不合格的或未将人事档案转入集团,取消聘用资格。

八、相关待遇:

薪酬标准按《银川市新闻传媒集团分配制度改革方案》执行,并按照集团规定缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金)。

九、其他说明

(一)报名登记表要如实、详尽填写,注明应聘岗位,粘贴照片,报名登记表应亲笔签名。

(二)应聘者对应聘资料和个人情况的真实性负责,如与事实不符,一经发现,取消应聘资格;已录用的,取消录用资格;已签订《劳动合同》的,解除劳动关系。

(三)应聘者个人信息仅用于此次招聘,集团承诺对应聘者的个人信息予以保密,应聘资料恕不退还。

宁夏银报智能印刷科技有限公司招聘

一、招聘岗位

1.库管员 1名

岗位要求:①男性,年龄23-30岁,中专以上学历。② 熟练掌握excel表格、word文档等办公软件;③会驾驶叉车;④具有库房管理经验、会使用库房管理软件优先考虑。

薪资待遇:面议。

2.优秀业务经理数名

薪资待遇:基本工资(30%)+绩效提成(70%),底薪2100-4300元不等。

岗位要求:①男女不限,形象气质佳,年龄38岁以下,了解印刷行业,有敏锐的市场洞察力,能够有效挖掘客户意向及需求。②具备良好的沟通、协调能力及团队合作意识。③有本行业相关工作经验或具有一定客户群体优先考虑,年龄也可适当放宽。

3.黑白印刷机机长1名

岗位要求:①男性,两年以上黑白印刷机领机操作经验,熟悉印刷工艺流程。②有较强沟通、协调能力及团队合作精神。③能够适应倒班。宁夏就业招聘网微信平台,④工作态度好,有责任心、品质意识及成本控制意识。

薪资待遇:面议。

4.印刷机副手数名(单色、四开四色印刷机)

岗位要求:①男性,一年以上印刷机辅助操作经验,熟悉印刷工艺流程。②有上进心,能吃苦耐劳。③能够适应倒班。④工作态度好,有责任心。

薪资待遇:面议。

1. 胶印机、报业印刷机、装订折页机学徒等技术储备人员数名

岗位要求:①男性,年龄28岁以下。②有上进心,能吃苦耐劳。

③能够适应倒班。④工作态度好,有责任心。

薪资待遇:面议。

二、福利待遇:

1.签订正式劳动合同,缴纳社保(五险)。

2.拥有良好的工作环境和晋升发展空间。

3.转正后享受正式职工全部福利待遇(工龄工资、各类培训学习机会等)。

4.带薪婚假、病假、产假、陪护假、丧假等假期。

5.免费提供住宿,公司设有清真食堂。

三、报名地址及联系方式

1.联系人:人事部

2.办公电话:0951-8735226 、15109611560 18309603665

3.联系地址:银川市金凤工业集中区宝湖中路450号

4.报名方式:符合条件者可直接到公司报名或电子邮箱投递简历(投递邮箱[email protected] ) ,也可提前致电咨询。


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