用户65268749
我觉得是的，互联网的寒冬已经到来。
这波影响还是非常大的，无论是互联网企业还是实体经济。都受到很大影响。
很快应该有一个洗牌的过程，小的互联网公司应该会很快的大批倒闭。剩下实力雄厚的为数不多的几家会形成垄断局面。
互联网企业的阶层也逐渐固化，新公司要想再从中杀出一条血路，恐怕已经难于登天。
险道求生
悟空问答半年多前有较大的调整，我还以为是干不过知乎，所以不得不调整呢，原来是整个行业的问题。今日头条的产品线很多，问答模式不是龙头产品，可以培育起其他方面的服务，它的核心是智能信息推荐和匹配。
知乎就不同了，就一个模式，还是那种精英社群模式，自以为精英的模式，如果证明走入死胡同，那就是大危机了，裁员是度过难关的重要手段，如果商业模式没办法扩展，收入没办法提高，就会成为毁灭性的打击。
我其实非常看好问答模式的，尤其是悟空问答这种全民参与模式，它其实不是一问一答，是网民自由公平的评论。一篇文章出来，你评论，你属于从属位置，但一个问题出来，大家都讨论，虽然也有什么大V，什么签约作者，但大家是出于同样的位置，都是答主。而且各种评论看看，对一则新闻，一个观点能有最丰富全方位的理解。
所以我本人也一路狂奔，参与到这样的评论中，一年回答有1500多个问题吧。
只可惜很多时候我们不能乱点评，最重要的也许还在于商业模式没有，只是靠广告，只能有流量，如何支撑起一个大商业呢。悟空问答回到了今日头条其中一个重要成分，而知乎没有地方可以回归，又遇到2018年开启的寒流，以前扩充有多猛，现在就要收缩多多迅猛。
互联网寒冬来了，之前说互联网打劫传统经济，现在是传统经济与互联网经济双双有难题，一方是不得不升级，要去除多余产能；另一方是发展过于迅猛，泡沫积累不少，回归商业本质，就是要实实在在实现正向现金流，投入多少资源，赚回多少利润，如果无利润可得，就啥都没有了。
同质的服务产品很多，需要淘汰一批，需要并购一批，知乎不能独立上市的话，就等着被并购吧。
财经作家邱恒明
无论对于互联网还是投资圈，寒冬都是一件好事，冬天的冰冻，对大家的健康成长都有益处
在我的回答开始之前，先看张截图，这是上海某猎头罗列的今年裁员的互联网公司名单，看起来确实挺恐怖的，这么多的互联网公司开始裁员，收缩人员编制，不免让人联想到——互联网行业的寒冬真的来了。
就今年来说，互联网行业的表现确实很乏力，但这并不是单单某一个行业所需要面临的问题，不仅仅只有知乎、斗鱼等这些互联网公司出现这种情况，我们的整个大环境下全行业中小企业都在面临这个问题。
18年是多事之年，华为之前在公司内部发布了《关于落实公司人才供应策略的决议》，之前人士表示华为原则上已经停止了社会招聘，各个岗位的上岗条件也在上调。京东也早已经冻结了各个分地区的招聘岗位，阿里巴巴也已经全面缩减人员编制。
虽然阿里、京东都对裁员和停止招聘的的消息进行了否认，但依然还是有很多“前”员工出来爆料。
另外，从08年到现在的10年里，我们的经济发展速度实在是太快了，我们可以把这次的“寒冬”看作是一次“调整”，一次“休息”。为什么要调整，因为太快了，即使是人跑步太快了，也要放缓速度调整休息一下，何况是经济。”快“让我们着急，蒙蔽了心态，隐藏在肌肉下的”酸痛“若无法察觉，那才是最危险的。
18年下半年，全民创业的劲头逐渐开始冷却，能拿到融资的基本都是基础和实力底子非常硬的公司，这样的寒冬下，我们就没有出路了吗？
并不是，寒冬下资本投放对于项目、公司的筛选将会越来越严格，这对一些初创企业来说是一个极其难得的机会，竞争压力相对来说也是最小的，也更考验创业团队的实力。
目前为止，互联网行业已经不是第一次经历寒冬了，每一次的收缩都将伴随着下一波释放。2000年间刚成立两年的Google就是在其他企业纷纷收缩业务的同时，实现了快速发展，成为了现在的庞然大物。
总之，放缓脚步是为了调整呼吸结构、稍作休息，接下来才是下一轮的大爆发。
猫百万先生
已经连续3天写这种问题了。看来互联网公司的裁员引起大家的普遍关注。
首先，依旧不变的是，互联网行业大规模裁员，只是冰山一角，年底基本上很多企业都开始了裁员，企业这么多，裁员基本都是这几点。
一。减少年底福利支付。每到年底，大企业都会有分红与年终奖，而这比钱，并不少。所以，大企业会在业绩不过关的员工中，裁掉一部分甚至大部分来减少这部分的支付。
二。年底不仅是裁员高峰期，也是辞职高峰期，裁员是给想辞职人群的一个另类的挽留法，告诉他们他留在这个公司是有用的，增强员工自豪感。
三。资源重新架构。一般企业会在年初发布新的发展计划，一般在年底就会有方案，而为了新方案的实施，会大量招聘人才，而旧行业的员工很可能会被裁掉，为新方案服务。
综上，互联网行业并不是进入寒冬，年底裁员也是正常现象，唯有做好自己的本职工作，自己的互联网事业才能有立足之地。
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璀璨星空丶
是的 已经到了！
2018-2019年中国第一次互联网泡沫即将破灭！ 百花齐放的时代已经过去，寡头时代即将到来！希望能够跟看到的朋友一起思考。众所周知2000年美国互联网泡沫破灭，而18年后这一情况正在中国再次发生。当年美国互联网从70年代诞生到21世纪前夕逐步踏入发展高潮，一切跟互联网沾边的东西都受到人们和资本的极力追捧，只要你有故事可讲，资本就愿意投钱，人们就有热情去使用，所有互联网公司都在跑马圈地，争夺更大的市场，大家根本不关心你是否赚钱，甚至讲不出好故事的互联网企业都会被资本投资，资本编造出精彩的故事快速把他推到纳斯达克上市，从而套现实现资本增值。这一情况从95年逐步持续到2000年，在2000年时美国财政再次进入紧缩周期，资本投资开始下滑，无力再去支持那还在烧钱的互联网公司盲目扩张，同年因为世界末的“千年虫”事件引爆了互联网行业的危机，微软这面互联网大旗又被美国政府以反垄断名义起诉，直接导致纳斯达克上市的互联网公司股价集体暴跌，资本更加快速的从互联网领域逃离，最终导致无数互联网公司倒闭，整个行业哀鸿遍野，一地鸡毛，美国第一次互联网泡沫就这样破灭了。放眼中国互联网的今天跟当年美国人引以为豪的互联网时代一样，各个领域无数的互联网公司百花齐放，大家都在跑马圈地，烧钱，而且好多都在做同样的事情。为什么说中国第一次互联网泡沫正在破灭，原因有几点1.随着2018年开始的中国财政紧缩，资本寒冬已经越来越冷，还没有拿到足够流量和市场份额的互联网公司逐步被资本所抛弃。人们和资本对于互联网发展更加理性，需求也趋于更加饱和。2.以百度 阿里 腾讯 京东 360 滴滴 美团 甚至网易等的互联网寡头已经诞生，互联网行业的阶级已经开始固化，中小互联网公司在资本，人才，技术水平，创新能力等方面逐步被拉开更大距离，使得在互联网各个细分领域都很难与这些寡头抗衡。3.互联网行业本身的发展周期将进入下一个阶段，从跑马圈地拿一切换流量的阶段向验证商业模式，流量变现，解开故事大结局的阶段发展。等等因素将很快造成中国互联网领域大退潮，整个行业急剧收缩，岗位饱和，人才流失。之后中国未来互联网行业就跟2000年后的美国一样，一切在理性中发展，完全寡头竞争。过去十多年中美国现在还是谷歌 微软 亚马逊这些大型公司，而像脸书和uber这样还能异军突起的情况越来越少。中国未来也一样，所以如果未来还是想在互联网行业打拼工作的小伙伴们应该看准时局，有机会尽快向各个互联网寡头沉淀，早日获得一席之地。不一定非要在互联网行业发展的人也应该早日向其他领域转移，未来互联网行业的饭确实不会那么好吃了。以上只是个人观点，希望大家都能够好运！
吴城吴府
01 互联网的寒冬真的来了吗
这些年高精尖的互联网一直处在风口，是高薪行业的代表。最近网上曝出的各种裁员新闻非常耐人寻味，虽然都出来辟谣矢口否认，都称组织结构优化调整和人员绩效考核, 但是明眼人都能看出来是一种变相的裁员。
阿里、京东也被传全面收缩人员编制，不批offer。
知乎紧急大裁员
360直呼紧急瘦身减肥
02 互联网的寒冬每年都有
互联网的寒冬每年都有，只是今年也没有例外罢了。
从2015年底开始，“互联网寒冬”便开始频繁出现在人们的视线当中，如果在网上搜一搜，便会出现很多这样的报道记录和文章，也每每伴随着裁员的传闻。每年这样的寒冬席卷而来，它的原因分析应该是个不小的工程，但是确实带给了行业内外人员不安，感受到了这个行业的动荡。
前不久连马化腾都在知乎上都提出这样的疑问：“未来十年哪些基础科学突破会影响互联网科技产业？产业互联网和消费互联网融合创新，会带来哪些改变？“
经济的发展和市场变化莫测，估计连互联网大佬们都很难预估它的发展，明年是否还会出现寒冬！
03 焦虑有用吗
互联网行业如此，其他行业也未能幸免。 在这场裁员大潮中，从身边大家谈论的话题，网上的新闻，朋友圈霸屏的消息，都嗅到不小的恐慌。
公司会不会倒闭呢？会不会辞退呢？辞退后找不到工作怎么办？房贷车贷怎么办？可是焦虑有用吗？大家希望经济环境变好点，在这暗潮汹涌的时候最好不要裁到自己身上。在这优胜劣汰的时刻，你若不优秀，下一个裁也许就是你！
虽说许多企业裁员缩招，但是他们也说自己的招聘广告一直挂在网上，为什么？此时此刻如果能用最少的成本招到最优秀的人才，何乐而不为呢？与其担忧被淘汰和取代，不如好好休炼内功，拥有核心竞争力。任何经济环境之下，都能很好的存活下来。
互联网寒冬是挑战也是机遇，市场总有起伏，历史总有更迭，静观其变吧！
玲雅思
说真心话，后期知乎会更麻烦，不是被吞并就是NG
，以前也玩过知会。但近一年来，大家去看看，似乎没有好的文章和回答。
不要说我诋毁和造谣。
你去问个问题试试，估计多久没人理你。
这也是我转战头条原因。
虽然来头条不久，但悟空这块感觉借助头条还是不错的，毕竟有流量和客户。
希望头条越来越好。
最佳业余选手
1.全球都在裁员。
2.传统行业和互联网都一样，这轮危机中，都在学着省钱。
3.中国互联网能挣钱的很少，都在烧钱，融资有问题，最先会受到影响。
4.据我所知，知乎这个公司一直口碑不错。对员工舍得花钱，员工幸福感强，所以钱没挣到的同时，花钱还比其他公司更快。
5.我觉得确实是结构优化调整，因为本质上不需要那么多员工，阿里巴巴和腾讯这种大的生态系统，分别才几万人，但是这些自称独角兽的二线互联网，人员臃肿重复浪费现象很多，所以开始想着省钱后，裁掉一些我觉得很正常，并不代表这个企业就完蛋了。
总结，很正常的事情，不用大惊小怪，一切才刚刚开始。
爱岗敬业的张小正
知乎爆大规模裁员，阿里被爆裁员，京东被爆裁员…...
很多实体企业也是一样，年底前普遍裁员，实习期，工龄短，业绩差，年纪大等都在被裁行列。
来年初，又会有一大批互联网，实体企业登陆各大招聘平台，网罗新的员工，新的人才。
这样，年终奖省了，新人薪资低，又省了不菲的开支。
现在的公司为了自身的发展，产品需要不断更新升级，员工优胜劣汰，更是需要层出不穷的人才带来新鲜的动力和活力。现代公司都是以赢利为目的，自然不愿也不会担负起社会责任，老弱病残被淘汰实在是太正常了。
殊不知人类茫然飞速的前行，只是加速着被时间和历史淘汰的命运。
互联网行业已经出现数年，撇开为数不多的优质公司，更多的公司开始时盲目跟风，盲目投资，现在已经尝到了恶果，开始理性起来，融资不再那么容易，大家开始以利润为导向，一个项目，一纸计划没有谁再会追捧。
不知道互联网行业有没有到冬天，不过，互联网行业的春天已悄然退去。
清风32831
知乎：开始是一网站名字。2011年12月，知乎网站以邀请制注册方式开放。2011年1月26日，周源、李申申、黄继新三人成立了知乎公司。它模仿美国的Q u o r a ，连接各行各业的用户，分享彼此的经验、知识和见解，成为中国社会化问答网站。
知乎公司产品：有知乎社区，知乎日报A P P ，读读日报A P P ，知乎周刊，知乎系列电子书及出版物等。到今年注册用户达2.2亿，2018年8月8日知乎完成了2.7亿美金E 轮融资。成为社会问答网站的佼佼者。
就在最近，12月11日，网传该公司以公司结构调整为由，裁员300人，成为互联网行业关注的焦点。究其原因，笔者认为，现如今互联网行业竞争十分激烈，公司高层，除了出于对本公司的长远发展以外，公司的优胜略太，也不可避免。互联网行业的寒冬，无不时时刻刻霜打着每一个互联网公司。这就要求从事互联网行业的所有公司，在当今激烈的竞争中，以用户高于一切的经营理念，以发展改革创新的思维精神，永立互联网行业的潮头。
