价值15万钻戒丢失，女保洁员被要求脱光衣服，雇主：她主动脱的
44岁的胡女士，从事家政保洁，前不久她接到平台的派单，来到雇主家做日常保洁。大约一个小时之后，女主人表示有两枚总价值十多万的戒指不见了，而胡女士成为了第一怀疑对象，那么胡女士该如何证明清白，发生类似事件之后又该如何处理呢？
前不久，胡女士通过家政平台指派，为业主提供三小时的日常保洁服务，到达服务地点已经是下午1点左右。按照流程胡女士先清扫整理，直至开始打扫客厅时，女主人突然拉上了窗帘，并关上了大门，声称自己有两枚戒指不见了。
胡女士说，在打扫的时候看到雇主有个化妆盒，里面有好多那个贵重物品，我没仔细看。盒子是敞开的，但是我也没去碰它。那戒指到底去哪了？胡女士作为这套房子里面的外方来客，便成为了第一个怀疑对象。当时对方要自己把衣服脱了，进行搜身检查，连扎的马尾的头发都要解开了。
胡女士说，自己5月份从事保洁工作，这样的事情也是第一次遇见。胡女士说，我觉得是很大的侮辱，我从没遇到过这样的事情。对戒指失窃，保洁员却成了第一怀疑对象，关于保洁员脱衣服证清白是否自愿，双方的说法各不相同。
胡女士再次来到雇主的家里，但女主人并没有开门。说明来意后，雇主表示当时首饰盒内放置的戒指价值十多万，而胡女士进入到房间打扫后发现戒指不见了，这才产生了怀疑。雇主说，两枚钻戒价值15万，确定是做卫生清洁的时候丢的。
那当时到底是雇主要求胡女士脱衣服，还是胡女士为了自证清白，作为双方说法并不一致。雇主说，我当时没有搜她的身，是她主动脱的。但是胡女士说，雇主要她主动脱的。
胡女士被吓得不轻，她希望能够还自己清白。对此问题，律师表示，我国公民的隐私权是受法律保护，并且任何公民都没有权利侵犯他人隐私权，如果雇主在发现保洁员的行为存在合理怀疑，是应该第一时间报警。
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