一般而言，一个人情商越高，越容易相处，办事情也越容易成功，和情商高的人共事，也更舒心，在体制内也是这样，有一个情商高的同事，真乃是人生幸事。可问题是，谁情商高也不会写在脸上，这件事情是需要你去发现的。那么，在体制内，从哪些表现，能看出来一个人情商高呢？
第一，不抢着说话。刷存在感，是每个人的天性，当一群人在一起聊天时，大家总是会尽可能多的表达，来显示自己的存在感，但是，情商高的人，再这种情况下不会抢着说话，而是会耐心等别人把话说完，再表达自己的观点。所以，当你发现一个人，在人群中总是在倾听，他多半是个情商高的人。
第二，不直接拒绝。在体制内，每个人都有请别人帮忙的时候，这个时候，情商高的人，拒绝别人的方式，和情商低的人事不一样的。情商高的人，绝不会表现出“是我不想帮你”这种态度，而是会让你认为“是我没办法帮你。”所以，他们拒绝别人，往往不会让人感到任何尴尬。
第三，从没有人说他的坏话。一般而言，是个人都有缺点，都会有人对他或多或少的有意见。但是，情商高的人，因为和人相处的时候，会让别人感到非常舒服，所以也就顺便掩盖了自己身上的缺点，这样，别人自然也就不会在背后说他的坏话，因此，如果有这样一个人，你从没听谁说过他的坏话，多半这个人不是能力棒，而是情商高。
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