任正非是不是永久性都可以獲得華為的實際控制權?

菩提紅塵Wei


作為一家非上市公司,華為的信息公開部分是比較有限的。但是,毫無疑問,任正非在華為有不可動搖的控制權,即便是他的股權比例低得可憐,僅僅佔總股份的1%左右。

不同於格力的董明珠,也不同於阿里巴巴的馬雲,任正非不僅僅是華為的管理者,也不僅僅是華為的創始人。

董明珠是格力電器的董事長兼總裁,但是董明珠只是個小股東,被大股東踢出局也就分分鐘的事情。只不過因為董明珠的能力得到了大股東和大多數小股東的認可,所以董明珠才能一直掌控格力電器。

馬雲作為阿里巴巴的創始人和主要股東之一,在阿里巴巴有著極強的話語權,但是馬雲並不僅僅是依靠創始人身份和股份控制阿里巴巴,而是特殊的“合夥人制度”實現對公司的控制。這個“合夥人制度”比一般意義的“AB股”還要厲害,幾乎確保了馬雲的控制權不可動搖,畢竟他可是永久合夥人。退休也好,減持也罷,馬雲的控制權都非常穩。具體的我們就不展開了,畢竟今天的主角不是馬雲。此外,很多上市公司的老闆都是採用“AB股”設置實現對公司的控制,比如Facebook的扎克伯格,京東的劉強東等等,他們的公司股權分兩類,其中扎克伯格和劉強東所持的股份投票權遠遠高於普通股,從而實現他們少量持股卻有大量投票權,實現對公司的絕對掌控。

更多優質內容,請持續關注鎂客網~~


鎂客網


謝謝您的問題。哪有什麼永遠?不過只要任正非在職,就不會失去對華為的控制權。

控制權是由股權決定的。第一,任正非是華為的最大的、唯一的個人股東,直接持股1%左右,擁有一票否決權。第二,其他股份由華為的工會代為職工持有,沒有決策、投票權,更談不上控制權。第三,華為員工的持股是虛擬的,就是為了分紅。第四,華為員工的持股不能買賣轉移,現在華為是獨家擁有,離開華為就與華為沒有關係、擁有的股權由華為工會回購,分配給其他員工。第五,華為員工配股有上限,避免老員工躺著掙錢,也是給華為新員工機會。綜上所述,任正非對華為的控制權與自身股份多少沒有太大關係,華為員工掙多掙少卻與持有的虛擬股份有關。


控制權是由地位決定的。第一,任正非在華為對所有決策都具有一票否決權,與雷軍對小米的控制一樣,屬於同股不同權,用少量資金控制華為的運營。第二,任正非是華為的精神領袖和靈魂人物,他把華為一手發展至今,他在華為的地位沒有誰能取代。第三,任正非只有對自己否定,才能動搖自己的控制權,其他任何試圖削弱他控制的提議,他都會輕易推翻。任正非的控制權會傳承。第一,任正非由於身體健康和年齡問題,是不可能一直對華為有控制權的。第二,華為也需要強有力的接班人,繼續行使這一套的控制權。第三,華為的公司管理章程中專門對華為的接班人計劃進行了清晰的規定,不是個人拍腦袋決定。第四,華為的接班人計劃是穩妥推進,提早佈局,有的是人選,只是優中選優,需要給任正非跟華為更多的時間考慮。第五,一旦明確接班人或者控制權發生變化,華為都會提前給予公示或者有跡象。

歡迎關注,批評指正。


追科技的風箏


如果環境沒有出現結構性變化,從華為的治理體系來看,任正非事實上相當於獲得了華為的永久控制權。

  1. 任正非雖然僅持有1.04%的股份,但在華為分散持股的員工中卻是真正的大股東。
  2. 華為員工的持股為虛擬股,不能交易不能投票,僅有分紅權。


  3. 華為員工的持股由工會統一管理,並由工會統一組織選出股東代表參與管理。
  4. 華為員工分散持股的方式徹底阻斷了華為的上市之路,使外來資本很難通過資本運作的方式來收購、控制華為。
  5. 在華為的公司章程中明確載明任正非擁有一票否決權,這實際上從法律上賦予了任正非對華為永久控制權。
如要了解更多有關公司控制權方面的實操乾貨,歡迎關注小編的頭條號專欄:《人力資本時代,股權體系化設計》,裡面有篇專門介紹華為任正非如何保持公司控制權的文章。

部落酋長劉飛洲


股權暫時是任正非為最大股東,但如果有一天有人收購了其他人的股份,持股量超過任正非,那任正非就不是最大股東了,也就是說任正非可能就要失去企業的控制權。這種情況發生的可能性很小,因為,華為不是上市公司,股權出現大的變化,一般會在幾個主要大股東之間發生變化,預示著這個企業面臨人事權利、利益的變更,會出現大動盪。這種情況的發生一般都有徵兆,會在平時表現出來,所以控股股東不會讓這種情況發生。


中原人80628686


他是公司的創始人,他是公司的實際擁有者。其他人都是過客,而他是企業的主人。任正非實現了他的理想,中華有為,無愧於國家,無愧於人民。他掌控公司有什麼不好,華為只有在他的掌控下,才能發展到今天這樣的地步。企業要想發展好,關鍵看有什麼樣的領路人。領路人領錯了路,企業就要垮掉,領路人帶對了路,企業就會飛速發展。多年來,華為一路過關斬將,從國內到國外,從服務器到終端設備,再到現在的筆記本電腦,華為的產業鏈不斷完善,向產品的上下游不斷拓展。企業的生存能力不斷增強。企業創新力已屬世界一流。能取得這麼大的成就,就是因為一個人,任正非。衷心的祝願,任總,能健康長壽,為國家,為民族,作出新的更大的貢獻,為國家為民族多培養一些企業界的戰略家。


遠征948


公司有章程的。對於華為這樣的公司,任總如果沒有最終解釋權,控制權,那不是容易亂套嗎?一紙條文的事,公司創世人股份保持控股地位堅定不變,任何通過聯合或者股權合併,轉讓來達到控股地位的行為一律禁止和無效。我相信像餘承東等等這樣持有公司股份的人是不會冒險試探公司的控制權的!!!


絕地雙噴


一個做數碼相機的,高管加拿大買別墅送孩子美國讀洋書,任正非控制不控制都無所謂。


Myds


唯一一個擁有否決權的,後面還用說?這是公司章程規定的


gfjhgfdf


接班人在加拿大渡假 他想退休退不了 可憐啊!


漢密爾頓123


還是看會不會內部亂。如果內部出現團伙形成一致行動人,且計算後股份超過任總,可能任總就控制不了。但具體公司章程沒看過,內部團伙股權文件沒有紙件記錄,在這種實際情況下,永遠沒人能替代任總。


分享到:


相關文章: