为及时把推进公安机关“三新”主题活动做深、做细、做实，根据市支队下发的公安机关“新时代、新担当、新作为”主题活动整改落实工作推进会会议精神及市局《“三新”主题活动问题清单及整改方案》的有关要求，大名交警大队日前认真对照《“三新”主题活动问题清单整改任务分解表》，及时制定《大名县公安交警大队“三新”主题活动问题清单整改落实方案》，分别对事故处理、车管服务、校车安监、秩序巡警、案件执法、作风建设等方面逐级完善细化整改方案，动真格、迅速改，查漏洞、补短板认真研究，积极整改。并做好每个环节“回头看”工作，立行立改，确保圆满完成“三新”主题活动问题清单整改任务。
一、开展交通事故积案化解专项攻坚行动。针对交通事故逃逸案件侦破时间长，交通事故调解力度不够，交通和消防安全隐患排查整治不到位的问题。大名交警大队开展交通事故积案化解专项攻坚行动，集中精力侦破交通事故逃逸案件，加大重伤及死亡交通事故调解力度，全力抓获网上在逃人员，大力开展道路交通安全隐患排查整治；梳理分析案件多发易发警情线索，及时发布预警提示，加大重点区域、领域专项治理。
二、深入做好“放管服20项”工作。针对服务群众方面，存在简政放权不彻底、服务群众不及时、工作效率不太高的问题。大队车管部门深入做好“放管服20项”工作，缩短办理时限；增设业务办理平台；延伸服务；车检窗口，实行节假日延时、错峰受理工作制，审批服务窗口根据发展需要和群众需求，协调重点项目、单位预约集中办理相关业务。
三、在校园周边安排上下学高峰期疏导，设置临时停车泊位。交警大队针对主城区学校周边上、下学期间车辆较多，影响正常交通秩序；停车难，免费停放时段不合理，免费车位少等问题。交警大队在校园周边安排上下学高峰期疏导，设置临时停车泊位；合理安排警力，维护校园周边秩序；联合城管部门清除商贩拥堵时段区域非法占道摆摊经营、机动车违法停车等行为。进一步加大道路停车泊位的施划力度，根据学校、社区、商业网点等重点区域的道路交通实际情况，在不影响车辆正常通行的情况下，在原有基础上再增加施划免费停车泊位。进一步优化道路交通资源使用效益，科学施划新建小区、新开道路新停车泊位，最大限度缓解人民群众的停车需求。
四、健全受案立案工作机制，加强执法规范建设。针对严格执法方面，存在执法不规范、执法态度差、执法不严格、办案效率不高、接处警推诿扯皮等问题。如：出警时不带执法记录仪，不在办案场所内执法办案，办案区监控设备损坏；调查、取证不及时；办案久拖不结；涉案财物和取保侯审保证金管理不规范；交警对外卖送餐人员违反交规不纠不管等问题。大队及时健全受案立案工作机制，出台《受立案工作机制》和《受立案工作考核办法》，规范受立案工作；规范执法场所硬件设施，对办案区内设施设备故障或损坏的，及时修缮，配备执法记录仪，落实执法执勤过程音视频录音录像要求，加强民警自我约束，实现执法过程全监督、全纪录；严格落实公安机关执法办案“六必录”和“四个一律”工作要求，规范执法行为，提高办案质量；定期组织执法培训和法制讲座，提升民警执法素质和能力水平；编制执法业务工作手册，发放至一线执法执勤民警，指导规范现场执法执勤活动；开展案件评查、预审工作和涉案财物规范化管理处置问题集中整改活动，对执法瑕疵案件和民警不作为、乱作为等违法办案行为，依法依纪严肃处理；建立群众举报机制，公布举报电话，方便群众举报投诉，聘请警风警纪特邀监督员，加强外部监督；维护民警合法权益，建立容错纠错机制，激励民警依法办案、公正执法。
五、加大社会综合治理力度，保护人民群众生命财产安全。针对服务发展方面，企业及项目周边秩序治理工作，有的地方存在力度不大、效果不明显等问题。大名大队加大对群众关注的交通行业领域违法犯罪打击力度，剔除风险隐患，保护人民群众生命财产安全；加大社会综合治理力度，以交通安全整治、打击假牌、无牌车辆为途径，实现群众安全畅通出行；继续深化网格化、立体化巡防机制，加大科技信息化运用，集中打击突出犯罪，提升防范能力和见警率、管事率。警力跟着警情走，在人员密集场所和车流人流高峰期，科学安排警力。
六、实行联合检查制度，确保各项决策部署落地落实。针对工作作风方面，存在作风不扎实、工作分工有时存在空挡、有的工作标准不高、亮点不多、违反工作纪律等问题。如：上级下发的综合性任务，有时出现责任部门不清、没有牵头部门牵总落实、推诿扯皮的现象；考评缺乏过硬依据、扣分原因笼统；工作反馈多头报送；下基层调研较少；有的民警上班迟到早退、串岗离岗、上网购物、着装不整等问题。大名大队明确牵总负责部门的工作，综合部门要发挥综合协调、督办反馈的作用，牵总协调相关部门落实，确保整体工作不受影响；优化考核项目，明确排名依据及扣分原因，防止“老好人”现象，做到有理有据，减轻基层负担；建立重点工作半月督办制度、季度调度推进会议制度，确保上级和市局、支队党委各项决策部署落地落实；改进调研工作，密切联系基层，提升信息交流和办文办会质量，总结推广亮点经验；加强信息化建设，完善网上督办平台系统，实现平台流转，减少多头报送、重复报送、纸质报送；实行面部信息采集考勤系统、每日刷脸签到与工资津贴发放挂钩；实行督察、政工、纪检、指挥、警保联合检查制度，对工作纪律、警容风纪、内务管理开展日检查日通报，纳入“三三制”考核、年终综合考核和评功评奖。在恰当的时候及时组织先进事迹总结报告和反面典型警示教育通报，开展纪律作风检查整改，激发正能量，弘扬创先争优、勇于担当、主动作为的精神，在全省、全市争创一流业绩。大队领导班子成员在“三新”主题活动问题清单整改落实方面，身先士卒、以身作则，时刻起到模范带头作用，率领各部门对问题清单做到逐项落实、立行立改。
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