近年來，石阡縣多措並舉，全力築牢黨建之基、建強黨建之魂、強化黨建之骨，堅持以基層黨的建設為引領，助推脫貧攻堅，為順利脫貧摘帽、助推鄉村振興提供了堅強的組織保障。
聚焦組織需要，強基固本。在優化基層黨組織結構上，該縣按照因村識別、因策整改、因地驗收、因勢提升的標準，識真因、下真功、促真改、見真效，2016年以來，推動22個基層黨組織整頓提升。在優化基層組織陣地功能上，該縣在302個村全面推進村級“五小”工程建設，推動農村基層黨組織支部標準化建設，有力解決基層黨組織陣地服務功能單一等問題，實現“蓋章式”服務向“一站式”服務轉變。在優化提升基層“三支隊伍”能力素質上，該縣著力加強“三支隊伍”教育培訓，採取縣內集中培訓、外出交流委培等方式，2016年以來組織開展“三支隊伍”培訓18次2000餘人，其中實行的精準脫貧培訓學校培訓模式被省內多家媒體關注報道。
聚焦隊伍需要，厲行關懷。為落細落實人文關懷，增強扶貧黨員隊伍獲得感、幸福感，激活扶貧細胞活力，提升扶貧效率，該縣將村幹部待遇從2016年前的1200元每月調整到現在的2380元每月，並以逐年上漲勢頭兌現村幹部基本待遇。與此同時，該縣梯隊化推行村幹部專職管理，把8個符合“五個好”標準的農村基層黨組織作為第一批專職管理的村，並定期驗收考核村幹部專職管理的實際工作，按照“能進能出”“激勵先進”的方式，梯次推進專職管理，提升幹事活力，期間同步強化“兩委一隊三個人”人文關懷，購買人均不低於50萬元意外保險，組織健康體檢3000人次，配送四件套1955套。
聚焦群眾需要，引導發動。堅持抓關鍵、帶整體的工作思路，積極抓好乾部及群眾兩級思想引導教育，堅持以“三會一課”“黨員活動日”為抓手，用好用活“四變”模式，搭建“6+X”學習教育載體，用好“銅仁智慧”黨建一體化平臺，在全縣13034名黨員中，持續掀起學習教育高潮；結合脫貧攻堅理論知識和掃黑除惡專項鬥爭基層組織建設相關常識，以“三會一課”為載體，鞏固黨員幹部思想基礎，提升業務本領；以群眾會、院壩會為載體，廣泛開展脫貧攻堅政策講解、思想發動和掃黑除惡專項鬥爭宣傳。去年以來，全縣開展宣講共計36440場次，覆蓋群眾86730人次；開展文藝活動進社區、連心活動進安置地活動，組織宣傳、司法等部門骨幹1000餘人次，送文化、送知識、送服務200餘場次。
聚焦發展需要，創新改革。深入推進“‘民心黨建’+‘三社’融合促‘三變’+春暉社”改革，發揮黨組織在農村發展中的引領作用，催生農業產業革命熱潮，2018年底全縣村級集體經濟積累達8976.05萬元，石阡縣集體經濟發展“三好機制”獲省、市主要領導批示。深入推進“村社合一”，發揮基層黨組織和黨建幫扶部門在產銷對接中的積極作用，有力助推脫貧攻堅，其中“農校對接”產銷模式在全省作為“3個方面9種做法18個案例”之一進行推廣運用。探索“民心黨建+X”鄉村治理新模式，採取兩制度、三掛鉤的方式，推進“三聯到戶”鄉村治理模式，提升村民自治水平，營造脫貧環境。
聚焦社會需要，弘揚正氣。該縣緊抓各省市相關部門幫扶石阡的機遇，切實完善社會幫扶體系，向幫扶部門爭取選派9名黨政領導幹部、18名專業技術人才、4名國有企業管理人員到該縣掛職幫扶，各單位根據自身優勢主動開展科研幫扶、項目幫扶、校農對接幫扶，形成了專項扶貧、行業扶貧、社會扶貧多方力量共同參與的大扶貧格局。與此同時，該縣積極發揮易地扶貧安置地黨組織作用，圍繞“六個體系”建設，營造搬遷群眾搬得出、穩得住、快融入、能致富的生活前景，統籌就業崗位3000個，走訪搬遷群眾7683次，辦理實事難事3631次。
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