今年，杭錦旗盯緊貧困勞動力精準扶貧，聚焦就業扶貧領域的短板和弱項，狠抓整改，力促提升，因戶施策、精準幫扶，確保就業扶貧政策措施落實到位，為全面打贏打好脫貧攻堅戰奠定堅實基礎。
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制定印發《杭錦旗2019年就業扶貧工作計劃》《杭錦旗2019年就業扶貧培訓計劃》等，全力推進就業援助、就業培訓、創業扶持等幫扶舉措，不斷提升農村貧困勞動力就業創業能力，確保就業脫貧攻堅任務如期完成。舉辦2019年杭錦旗“春風行動”招聘會暨大學生創業園入園招募會，精準搭建用人單位與有就業創業意願的農牧區轉移勞動力、農村建檔立卡貧困勞動力等求職者對接平臺。組織開展了就業扶貧入戶調查暨精準脫貧就業創業網絡培訓推廣工作，力爭讓全旗有勞動能力和培訓需求的貧困人員都能通過參與網絡培訓，提高技能水平和創業能力，實現就業創業脫貧增收目標。按照引導一二三產業融合發展的思路，推進地區特色優勢產業發展。認定內蒙古沙海蘭甜農牧業有限責任公司、杭錦旗庫科杭蓋蔬菜有限責任公司為旗級就業扶貧車間，帶動周邊貧困勞動力就近就業。吸納周邊農牧民就業人數80餘人，其中建檔立卡貧困勞動力4人。針對無法離鄉、無業可扶、無力脫貧的貧困勞動力開發就業扶貧公益性崗位，實行託底安置。現已安置貧困勞動力50人，使其實現就地就近就業，每人每年增收10560元。積極探索校企合作模式。對接億利億鼎生態農業開發有限公司與鄂爾多斯生態環境職業學院建立校企合作機制，優先建檔立卡貧困家庭學生就讀技工院校，招收環境工程專業30至50名學生成立億利冠名班，並招收發電廠與電力系統專業定向培養生10名，畢業後可直接與企業簽訂用工協議實現穩定就業，解決企業人才需求，推動形成互惠雙贏的良性循環校企合作模式。（圖/文 席嘉玥）
本期編輯：盧怡 編審：杭錦旗融媒體中心編輯委員會
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