丁雨(化名)，年近五十，未婚未育，孤身一人。已经有十多年了，丁雨一直都没有好好工作过，强戒所出来两个月就又进去了，出所仿佛是从监狱里出来放放风。这次出来，如何能让他打破以前的“魔咒”，值得社工认真思考……
经过多次的接触，从丁雨的行为上，社工看到他的心理轨迹。多年的涉毒生涯以及父母早逝让他饱受歧视，找不到自我价值感，也就自暴自弃，自我放纵了。然而，社工还是观察到他内心是非常渴望得到他人的认同和尊重的。在了解中，社工得知他父亲以前竟然是南下离休老干部，怪不得他的内心埋藏着这份渴望的火种，帮他点燃这份希望也许就能打破他生活的魔咒。
社工从其会议儿时的经历以及父母的经历入手，通过多次的面访，丁雨逐步认识到自己的行为是对其父亲尊严的亵渎，同时，也认识到自食其力是找回尊严，获得尊重的必要前提，十多年为工作的他开始有了较强的就业意愿，正巧他朋友可以为他介绍一份保洁的工作，本来他认为男人去扫地感到很丢脸，不太想去，社工从人的价值观，职业能力适配等几个方面和他探讨，使他最后接受了这份工作。
“我能行吗？”丁雨心里忐忑不安，当他问社工的同时，也是在问自己，这么多年与社会的脱节使他内心自卑感泛起。社工与他一起分析自己的优势，热情，能吃苦，能及时调整心理状态等，当社工说出他身上优点时，他自己都有点蒙了。这些话使他有了一定自信。社工就职业适应所要注意的几个方面给他做了交待。其实，社工从内心来说，丁雨的性格还是不错的，也相信他能做好自己的那份工作。
对于社工，丁雨还是很健谈，工作中的点点滴滴，他与同事的关系，工作的得到和失去等等，他都愿意与社工沟通和分享。社工发现，当他在单位得到表扬时，他看向社工的眼神中有一份渴望，社工知道他这也是在寻求社工的认同。每当此时，社工也会不吝言辞对他表示赞赏，使他的行为得到正强化。一年下来，当他拿着先进证书兴冲冲来到社工面前，社工马上给证书拍照，并且想给他一个拥抱，来分享一年来的丰收喜悦。没想到这个动作让他很难为情拒绝了，毕竟两个男人之间的拥抱，社工也不知道他有多少年没有得到过……不过，社工发现他其实很感动的，肢体语言有时会比话语能传达更多的丰富内涵。
在心理学里有个“热炉”效应，本来是指在人犯错时即时惩罚会产生最佳效果。而这种方式社工认为同样适用于奖赏。丁雨工作中，社工总会给予他及时的鼓励和支持。虽然顾忌到社会影响，没有去他单位里进行就业回访。通过他在就业中遇到的问题，尤其当他带着一份渴求希望社工认同时，给予即时赞赏可让他内心得到极大的补偿，从而让他有较好的自我效能感。工作两年，他连着两年先进。
“我再也不会去碰那东西了，社工对我很好，我的朋友对我很好，单位领导也很关心我。”两年多的工作经历，让丁雨内心充满着感恩之情，或许正是这份感恩之心会成为他继续前行的重要推手吧！
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