一、让别人难堪，是低情商最显著的特征

小蔡是我们办公室唯一一个单身的男孩子，虽然老是自黑自己长得不帅、身材也不强壮，但在同事们看来，他却是一个有担当、随和的一个人。

有天他突然在群里发了个消息说自己有女朋友了，大伙都很为他开心，纷纷说想看女方的照片。

敌不过同事们的好心，小蔡就把自己和女朋友的合照发到群上。

这个时候，有人却在群里说了一句“女生长得也就一般般，不过和小蔡倒是绝配”，尽管这句话夹杂在众多的祝福语中不是很显眼，但还是被同事们看到了。

同事们都惊呆了，立马发了许多祝福的表情包补救，希望小蔡不会看到。

没想到的是，还是有人发表一些令人尴尬的言语：

女生怎么长那么多痘，这么大的人还会长青春痘吗

小蔡的眼光也不在么样，找到这样的女朋友

哈哈，这照片我越看越想笑

……

这下同事们也救不了场，群里安静了几分钟，才看到小蔡发的一个信息：请道歉。

结果，对方却没有道歉，反而发了个小题大做的表情包。

这次小蔡直接@对方，指名道姓让对方道歉。

令人意想不到的是，对方显得特别有优越感，还用理直气壮语气直接骂小蔡：“开不起玩笑还是怎么样啊，同事之间不就是要随和一点吗，那么认真做什么。”

情商低的人就是不会分场合、分情况，不会考虑到别人的感受，大言不惭，破坏对方的幸福，只会让身边的人远离你。

一个情商高的人，是不会戳对方的痛点，反而会多加照顾对方的感受。

一个情商高的人，是不会口无遮拦，他们会把口头上的优越感留给对方，在交流的过程中不会令对方难堪。

二、真正的高情商，是把从不秀“优越感”

本身就高情商的人，不会因为功成名就而忘记最基本的东西，反而会把更多的优越感留给对方，也会在无形之中替自己解围。

五月天开演唱会的时候，现场的氛围极其的好，就算到了结束的时候，听众们纷纷要求五月天“加班”。

自己的粉丝肯定得自己宠着，所以五月天又连续唱了几首歌，在开唱之前，阿信说：

“我在舞台上处于黑暗之处，发现有一个荧光棒很特别，和你们的都不一样，那个荧光棒是红色的，一直没有变色。

我定晴一看，才发现那个是指挥棒（现场保安拿的东西），我不确定他们愿不愿意陪我加班。天气这么冷，感谢这些保安的……希望他们赶快回家洗个热水澡。”

高情商阿信不但三言两语就结束了“加班”，还让人感受到他的真心。所以由此可见，高情商的人不会让对方感到不舒服，反而会把优越感留给对方。

阿信(五月天主唱陈信宏)

而有一些情商低的人，只会无时无刻展现自己的优越感。

小张是团队的主力将，因为他的主意比较新颖，所以就把想点子的重任交给了他，他也不负重任给团队拿了下个最佳项目。

得知此消息后，同事们都欣喜若狂，不枉费他们辛苦熬夜加班赶出来的项目，结果却听到小张说：“多亏我的点子，要不然肯定是拿不下这项目的，你们要好好珍惜我，今晚请客呗。”

话音刚落，同事们都收起脸上的笑容，一言不发的离开了现场。

小张的主意毋庸置疑是值得一提的，但他把功劳都揽到自己身上，无视其他同事的辛勤付出，夸大自己，忽略别人，这样只会让其他同事心寒。

曾经从一本书上看过一段话：让自己舒服，让其他人和社会不舒服，你就是危险品；让自己不舒服，让别人和社会舒服，你就是残次品；让自己舒服，让其他人和社会舒服，你就是正品。

三、如何舒服的与人交往？这3招高情商做法值得学习

第一， 不要戳对方的痛处

俗话说得好，打人不打脸，骂人不揭短。每个人几乎都有自己的痛处，说话的时候无意提到别人的痛处是最令人尴尬的事情。

在人际交往中，可以给自己制定一条规律：永远不要议论别人的痛处。

如果在交往中总是有意无意去揭别人的短，朋友只会避开你，不愿意与你有过多的往来，更严重的是，别人会反击，揭露你的痛处。

谈话的内容各种各样，何必一定要把揭短当作话题，一直去提及到呢？

第二， 倾听别人的看法

你愿意去倾听别人的看法，别人就会觉得你是在尊重他，从而会加深对你的好感度，以后两个人交流起来会更加和谐。

在职场上，把话语权交给对方，让对法获得参与感，自然也就会产生优越感。

如果不倾听别人的意见，很难做到意见统一，也许会导致工作不顺利，所以有时候倾听也是一种高情商的表现。

第三，谨言慎行

常言道： “言而当，知也；默而当，亦知也。”意思就是说话说的得当，是明理和智慧的表现；不该说话的时候能沉默的得当，也是明理和智慧的表现。

就算关系再好的朋友，也要三思而言。有时候语言也是一把利剑，杀伤力十足。

委婉的避开别人的短处，不但是维护他人的面子，也是在维护两个人之间的感情。

情商之父丹尼尔·戈尔曼说过：“智商高的人也许事业无成，情商高的人却一定能表现非凡。”

情商高的人，就是能够谨言慎行，懂得适时看场合沉默。即使看的透彻，也不会说出来，懂得这样的人才是对彼此的最大尊重。