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事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，其行为依据有关法律，所做出的决定多具有强制力，其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同。发生劳动争议后，事业单位进行人事仲裁 。乡镇事业单位的分类 ：文化站，农技站，水利站，财所，老保所，民政所，农机站，农经站，法庭，派出所等。
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乡镇事业单位，就是通常所说的“七站八所”。不过，随着机构改革，各站所基本都撤并整合，和原先大不一样了。
乡镇党委政府机关设置为行政机构，包括党委、政府、人大、政协机关办公室，以及纪委、武装部等，使用行政编制，工作人员为公务员身份。除此之外，其他都是事业机构，使用事业编制。
乡镇事业单位包括农业服务中心、农经服务中心、社会事务中心、文化服务中心、公共卫生服务中心，以及财政所、司法所、食药所、国土所、工商所、林业站、水利站、畜牧站、乡镇卫生院，以及派出所、税务分局、运管、交警等，有的归乡镇党委政府管理，有的归县局管理，有的为派出机构，各地管理、权属不一，实际设置比较复杂。
乡镇事业单位中，有乡镇政府管理的，有县局垂直管理的；有统一设置的，有单独设置的；有几个乡镇综合设置的，有每个乡镇统一设置的；有全额供给的，有自收自支的。随着乡镇机构改革以及部门垂直改革，机构设置混乱，隶属关系混乱，名称职能混乱，人员编制混乱，给乡镇人事管理和经济发展造成了极大的不变。
随着新一轮党政、事业改革，乡镇党委政府及事业单位改革也将统筹规划，同步推进。多地试行乡镇事业单位设置“2+1”模式，即成立统一的乡镇政务服务中心、行政执法中心和综合服务中心，统一管理便民服务、行政执法和社会服务事项，统一由乡镇党委政府协调管理，县局只负责业务指导。
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乡镇基层事业单位由各个区域不同情况决定设立的，一般包括民政所、税务所、电力所、卫生所、派出所、城管所等等，不一定都相同。
如果你想要的答案是选择报考乡镇事业单位考试，直接查看当地往年的职位表即可。
以2018年3月份山东某县事业单位招聘为例
这些单位的县级主管部门
虽然可能不是很全，但是大体是这么一个意思吧。
目前事业单位面临改革，某些部门出现了合并、裁撤、取消等情况
根据山东省的进度，改革大概在2019年4月份完成，到时可能又不一样了。
比如现在陆续出现的一些政务服务中心、街道办事处等，职能或有变化。
以最新的为准吧
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省考可以报考的机关单位由各个区域不同情况决定设立的，一般包括民政所、税务所、电力所、卫生所、派出所、城管所等等，不一定都相同。
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以2017年省考职位表为例，省直管县（市）就有236个机关单位。
省辖市有2666个
省直有424个
岗位很多，但竞争依然很惨烈，不少岗位1:300的竞争比还是很常见的，所以想要备考好2018年的省考，一定要早做准备，加油！
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93年乡镇管理体制改革，乡镇设立事业单位站所，也是常说的七站八所。当时本着理顺关系，完善管理体制，把区直部门设在乡镇的农技站、经管站、农机站、畜牧兽医站、水产站、林业站、广播站、文化站、水利站等站所管理权全部下放到乡镇。上级部门对站所加强业务指导。工商、税务、法庭、公安派出所等监督执法机构实行双重领导。当时，乡镇还根据实际，设立了一些事业单位或经济、服务实体。如乡镇经委、建筑公司、运输公司等。具体设置的机构需经区编委批准。
2011年，提出转变政府职能，创新基层管理体制改革，推进乡镇事业站所分类改革，对原有事业机构归类整合，进行综合设置，设立了人口和计划生育服务中心、农业综合服务中心、村镇建设服务中心、社会事务服务中心、经济发展服务中心，乡镇的规模大小设置乡镇事业机构不一样。一般5～7个全额事业单位，乡镇财政全额拨款。
2019年，新一轮镇街行政机构管理体制改革，转变发展职能，扩大经济社会管理权限，理顺职责关系，严格规范权力运行。镇街的事业单位数额根据镇街大小，设立了便民服务中心加挂党群服务中心的牌子、农业综合服务中心加挂水利服务中心的牌子、社会保障服务中心、综合治理服务中心、投资服务中心。实行权责清单和公共服务事项目录清单制度，理清区直、镇街权责边界，更好地服务人民群众。有需要讨论的请加关注哈！😊
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乡镇是我国最基层的一级政府，承担着乡村管理和发展各项行政执法职能。虽然事务性工作很多，人员编制却没有多少，尤其是行政编制，除了乡镇三套班子（党委、人大、政府）的领导以及党政办等部门少数几个是公务员外，其它基本上都是事业编人员在干行政编的活，混编混岗非常普遍。像小公这里的乡镇，大的乡镇公务员有40多个，小的乡镇也就20来个，而事业人员差不多可以到1:4或1：5的比例。庞大的事业单位设置在乡镇机构算得上是一道独特风景。
具体来说，乡镇事业单位也就是我们常说的“七站八所”，像房管所、农技站、城建站、计生站、文化站、司法所、土管所、财政所、工商所、供电所等。这些都是传统意义的七站八所，其中90%是事业，少部分如县直的财政所、国土所，可能会存在参公的现象。近几年，乡镇机构进行了大幅调整，原来的七站八所打破格局，通过撤并整合形成了新的机构，和原来区别还是比较明显的。
目前，在乡镇大致有以下事业性质的机构：社会事务办公室、经济发展办公室、人口和计划生育办公室、社会治安综合治理办公室、国土规建环保安监站、农业服务中心、土管所、财政所、林业站、工商所、税务所、水利站等。像以前常见的文化站、广播站都归口社会事务办公室，经管站等归口经济发展办公室，农技站、农机站都归口农业服务中心管理。
本轮机构改革，市县两级都会有较大变动。特别是随着行政类事业单位的取消，行政职能统一收归行政机关，乡镇预料会像市县两级那样，统一规范行政职能机构，成立政务服务和综合执法部门，统筹乡镇的行政执法、社会事务和便民服务职能。但无论怎么撤并整合，机构和人员基本上都是事业转事业，不会出现大批量事业转行政的现象。
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乡镇的行政机关是:乡党委，乡政府，乡人大，党委纪检组，武装部，司法所，乡级人民法庭，公安派出所，财政所。除此以外:乡医院，林管所，文化站，畜牧兽医站，乡中心完小，农科所等，都属于事业单位。
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乡镇事业单位是由各个区域不同情况决定设立的，一般包括：民政所、税务所、电力所、卫生所、派出所、城管所等，不一定都相同。
另外，镇事业单位人员满足条件可转公务
相比公务员编制，事业单位的工资待遇还是稍差一点的。因为事业单位是事业编制，公务员是属于行政编制。
2018事业单位改革最新消息：对于在乡镇(场、街道)工作满5年以上，年龄45周岁下，具有大专以上学历的事业编制人员可竞争性选拔、分类选拔，实行定期选拔转成公务员，频率为每2年开展一次。
也就是说今后符合条件的乡镇街道的事业编的人员，将来可通过选拔走上机关领导的岗位。
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广义地说，在乡镇办公的事业单位都称乡镇事业单位，包括县直设在乡镇的事业单位和乡镇政府管理的事业单位；狭义的说就是乡镇政府管理的事业单位。具体可能包括：
农业科技站、农业机械站、种子站、林业站、水利站、兽医站、文化站、广播站、计划生育服务办公室等。
乡镇的事业单位：
乡镇基层事业单位由各个区域不同情况决定设立的，一般包括民政所、税务所、电力所、卫生所、派出所、城管所等等，不一定都相同。
由于中国的实际情况，这些所不一定都是事业单位，还有是公务员编制的单位。还有些是当地自己规定的查补、自筹等类型的事业单位，并且，即便在事业所里上班的人也不一定都是同一类型的编制人员，有些可能是公务员，有些是事业，有些是差补等，如派出所。
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乡镇事业单位：
1、乡镇基层事业单位由各个区域不同情况决定设立的，一般包括民政所、税务所、电力所、卫生所、派出所、城管所等等，不一定都相同。
2、由于中国的实际情况，这些所不一定都是事业单位，还有是公务员编制的单位，还有些是当地自己规定的查补、自筹等类型的事业单位，并且，即便在事业所里上班的人也不一定都是同一类型的编制人员，有些可能是公务员，有些是事业，有些是差补等，如派出所。
近几年河南的乡镇事业单位发展还是挺好的，各个地市乡镇的招聘也逐渐增多，经过18年的机构改革，预计19年河南事业单位将迎来一个招聘“黄金期”，所以有考事业单位打算的话，这方面的招聘信息一定要及时关注，可以关注一下河南事业单位微信公众号：hesydw，会及时更新发布河南事业单位的招聘公告，也可以收藏一下河南事业单位招聘公告汇总页面：
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，希望每一个备考事业单位的童鞋，都可以顺利上岸，成功入编！
