LZQ阿良
保安，这个职业，是社会上最受委屈、最无奈的职业，没有之一。看上去，是保卫安全的，实际上人们把他们当“看大门的”用。名字很好听，保安保安，保卫安全，但工资待遇是最低的。从发展前景趋势看，未来职业成长性也不乐观。安保的作用，越来越弱，地位越来越低，收入也涨不起来。
第一，安保职能的弱化，导致保安的社会地位越来越低。
保安的主要作用是保卫安全。可是保安没有执法权，只能起到巡逻、防范、吓唬的作用。随着网络银行、智能手机、支付手段的现代化，没人在家里放大量现金了，就算盗走了银行卡、手机，没有密码也取不到钱。入室盗窃率在下降了。所以，小区的安保职能在弱化。保安，就是一个管理大门进出的职能，重要性在降低，职业发展能看好吗？
第二，保安职业的外包化，也导致保安收入涨不起来。
现在的保安行业，基本都是劳务派遣或业务外包性质了。保安公司向物业、单位、公司派驻保安。保安与单位无关，不是单位的人，单位的任何好处也享受不到。单位给保安公司支付劳务费，保安公司给保安发工资。保安公司就是人头公司，只管人头，收取费用，通过提取管理费、扣罚员工工资来扩大收益。保安公司召集大量保安人员，人员之间互相竞争，你不愿意干，马上招人来做，互相压低了工资水平。
第三，保安公司就是中介公司，没有能力和精力理会保安人员的发展。
如果保安在一个实体公司里，总要有培训、培养、发展等人才成长体系。保安人员也可以转行做其他行业，比如，以前单位的保卫处人员，可以晋升管理层，也可以向行政后勤等岗位交流转型。保安公司只是一个中介公司，只把保安人员当作劳务输出到物业单位而已，没有多元化的职业发展体系，导致保安这项职业没有成长性，也没有发展空间。
第四，保安人员面临低价的退休人员、过渡人员的挑战，缺乏职业发展前景。
保安是最典型的三性岗位（临时性、辅助性、替代性），具有“三性”的所有特点，注定是一项低收入群体。保安职业的技术、技能含量都低，不需要高学历、不需要多少文化，只要认真看守就可以了。导致大量的进城打工族把保安当作临时过渡职业，干一两年，找到工作就走了，流动性很强，没人愿意长干的职业能好到哪里去？
由于现在家庭不放现金，入室盗窃事件逐步减少，保安的防卫职能弱化，导致物业和保安公司开始聘用退休人员、农村老人“看大门”，要价很低很低，有的老人给点钱就干，又不用缴社保。物业和保安公司为了降低人工成本，开始聘用老人看大门，也导致了保安职业工资水平的下降。
总之，保安也是一项正规的职业，他们拿着低工资，还操着过高的心，只要认真负责，凭劳动吃饭就是光荣的。社区居民也要转变观念，用他们看门落个心里踏实，但为什么又从心眼里瞧不起他们呢。所以，保安是最委屈、最无奈的职业，人们都应该尊重他们，没有他们，你们能生活得踏实吗？
职场火锅
情景一
前段时间，我在微头条也提到一件事：我每天上班，经过公司门口的保安岗亭，保安同事端正严肃地向我敬礼，而我每次都会回敬一个礼，或者轻声按喇叭回礼。
当时，车上的同事都会笑我：“你没事吧，还跟保安敬礼了？”。对于同事的不理解，我一般都不会花费唇舌去解释为什么，多说也没用。
保安对你敬礼，相当于给你打招呼问候，但很多人一般都视而不见，这就很尴尬了，谁是没素质的，就看得清清楚楚了。
情景二
我们公司的停车场是露天的，避免不了日晒雨淋。
有一次，我上班快要迟到了，于是匆匆忙忙就下车跑去打卡。但是，到了10点左右，保安阿叔走到我们前台，通过前台的同事联系上我。我跑出来问什么事，这个保安阿叔说我的车顶天窗没关，他让我赶紧去关，免得有损失。
我想起来了，真的是忘记关天窗了。当我跑到去的时候，看到他用雨伞帮我遮住，怕有树叶树枝果子掉下去。
我认为，保安也是一种工作，只不过我在办公室办公，他在岗亭坚守，我们都是为了工作而努力，没有高低贵贱之分。
但是，有部分人就不会理解这个保安工作。以下的情景相信大家也遇到：
1、进工厂没戴工作证，被保安拦截，做登记，此时，相信员工会大骂，甚至起冲突；
2、拜访朋友进入小区，保安拦截询问具体情况，此时，相信这位来访者会出言不逊，大骂保安；
3、入住酒店，保安指挥停车，车主不满意这个车位，会对保安不满；
……
这些日常的冲突，都会时常发生在我们身边，因此，作为当事人一方，就会觉得保安是麻烦的，多管闲事的，吃饱没事干的，甚至会出言不逊，骂保安不是人！
但是，静下心来换位思考：
没戴工作证本身就是你的错，保安只是执行他的职责，坚守本分，有错吗？
探望朋友是你的目的，而做好监管小区安全的工作，是保安的职责，为什么你会有不满呢？
酒店泊车，目的是为了方便每位车主的出行，保安对车主安排车位，有错吗？
所以，作为一个理性的成年人，我们放宽心态吧，我们都是在做好本分而已，无需敌对。
羊仔的职场之路
从事保安这个职业的人大多文化程度不高，素质也参差不齐。
如果是四五十岁的人，打工没有公司愿意要，当保安无疑是个不错的选择。用不着什么技术，也不消耗体力，虽挣得不多，但门槛低。
我是不赞成年轻人当保安的，因为学不到技术和手艺，前景自然暗淡。
二十多年前，我在一家国有银行当保卫科长，科里有几名保卫干部和十来名保安。其中这些保卫干部是银行正式员工，是城里商品粮户口的人参军复员后被分配到银行的，也有来自农村的转业志愿兵。而那些保安则是应银行要求，当地保安公司分配过来的。这部分保安人员几乎清一水的初中学历，年龄在二十岁左右。银行保安听命于保卫干部，他们之间的关系类似协警与警察。保卫科负责银行保卫和押运工作。
保安人员里有个小伙姓刘，十七八岁，长得英俊，高大帅气，是家里的独生子。他父亲在七八十年代时是我们这里的供销社主任。小刘家里有些积蓄，他每天抽的是二十块钱一包的香烟，也就是说每月的薪水也就够他抽烟的。不过小刘这个人很机灵，也会来事儿，聪明能干，不讨人闲，干工作很主动，从来不让人督促；我很为他惋惜。一天我见到了他父亲，说:“老刘，这行业虽清闲，但没有技术含量，长期下去你不怕把孩子的一生给毁了？”老刘叹了口气，说:“我也确实整天为这个事儿发愁。我想好了，今年让他当兵去，让他吃点儿苦。”
果然，那年小刘入伍了，而且还是西藏兵。当时政府承诺，西藏兵复员后包分配。
不久，我因故调离银行。三四年后我到该行办理业务，顺便看望一下老同事、老领导。令我吃惊的是，我在这里看到了小刘 ，他还在这里当保安!
我问其究竟，他沮丧地对我说:“哥，我复员后被分配到保安公司，保安公司又把我分到这里。您说，这种包分配有什么意义？”
我沉默了良久，无奈地说:“话不能这么说，你当兵至少涨了见识，开阔了视野，得到了锻炼。”
令人欣慰的是，不久押运公司横空问世，负责金融机构的押运工作。银行里的保安人员被该公司接纳，享受“五险一金”的待遇。
近年来，国家出台了多项转业、复员军人的优惠待遇。后来，我高兴的听到了一则消息:因有在西藏从军的经历，小刘进入了当地押运公司的管理层，薪水大致相当于同龄人的公务员。
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保安服务是个新兴劳动密集型服务行业，公安系统延伸服务体系社会治安管理中的辅助力量。同时也是个费力不讨好的行业，潜规则下的替罪羊背锅侠万能工出气筒。入职门槛低就业面大基本素质要求不高，起源于上世纪八十年代深圳改革开放初期。随着市场需要不断发展各行业大量安保人防的需求，各类保安服务派遣公司运营而生。同时保安服务行业在某些权利部门的参与使得大量从业人员参次不齐，不管是物业保安或是服务行业保安普遍存在着工作时间长待遇低人员流动性大。整个行业从业人员认知度不高无社会地位，文化修养基本素质偏低！各类保安从业人员上千万之多，绝大部分服务企业在最大效益化的情况下无情地压榨从业人员的剩余价值。从业人员都是靠所在最低工资待遇来维持最低基本生活无法保障。市场前景不容乐观，从业人员趋于老龄化或者丧失劳动力基本上是些老弱病残。各类保安服务业也是藏污纳垢的聚集区权利寻租的生意链接点，红黑两道参与经营活动的理想场所。
放飞梦想成就2019
保安，于国，那是解放军叔叔。于公共环境，那是警察叔叔。于家门小院，那就是真正的保安了。可见，保安，作用之巨大！可是，保安，却得不到应有的尊重，甚至于有很多人，歧视保安，为什么如此呢？
一，职责不清。保安的责任，也就是看门护院，看有没有安全隐患，有没有可疑分子等等。仅仅是看护的职责。至于抓小偷，救火灾，那是有专门人员去处理。然而，现实是，很多业主认为，老子交了物业费，保安就得什么都管？东西丢了，保安不管，得骂；有坏人，保安，不抓，得骂。想想，给别人二三千得工资，让别人去拼命，你脸红不红吖？
记得一个真事，听一个保安讲，有一个业主，家里孩子跑丢了，业主两公婆没看住，反倒怪保安没给他们看好，如此无耻的人，真的过分了！
个人认为，不要柯求保安，他真的不是万能的！
二，过分自私，保安履行正常职责，不但不配合，反而横加责骂？
小区的卫生，安全，消卫车道的安全，那是保安的正当职责，也是为广大业主服务的。但是，个别业主，下班没带门禁，保安一拦便责骂；有的停车在绿化带，消防通道，你一说，他也大骂？有的业主垃圾随便扔，大件垃圾随便放在楼梯间，你要说，他又责骂。记住了，保安，不是为一个业主服务的，他是为全体业主服务的。当一个业主防碍了大多数业主的利业，保安管事，就是对的！
至于工职低，工作没技术难度，也是人们看不起的原因。
其实，保安，很重要。愿我们多给些理解。当然，个别不好的，也是有的。然而，十全十美的，那个行业是呢？
勇哥说彩
保安这个职业其实只是普通行业，不过随着社会的不断发展，慢慢的变成了很多人口中社会地位底下、工资待遇不高，人人讨厌的职业，负面评价比较多，鲜有正能量的案例。这个行业鱼龙混杂，不过也并非有些人所认为的那样就是一个看门的！
保安工作也分多个岗位
保安做的是保卫治安工作，这里面包括防火、防盗、保卫人身财产安全，需要日常巡视、维护秩序。保安的岗位也分很多种，很多企业有保卫部，整个部门不能说举足轻重，但绝不能小觑，越是大型企业，安保的工作就越重要。
有些企业会将相关工作交给安保公司来做，也有些企业自建保卫部门，整个部门每年需要给予不菲的预算，整个部门员工很多都是年轻人。他们身体素质高，基本上为高中以上文化学历，不乏退伍军人，待遇也没得说，在整个行业也都属于一流。
除了企业保安，大家经常接触的就是社区保安，商场保安，这里面的岗位员工就良莠不齐了。有的地方保安年龄50多数，甚至已经达到退休年龄，在这个岗位上养老而已。
保安也值得尊重
其实任何职业都能养家糊口，只不过大多数保安岗位待遇不高，甚至保险公积金都没有，只能说很多地方并没有意识到这个岗位的重要性，或者是暂时无法为保安提供更好的待遇。
大多数从事这个职业的人要么学历低，要么个人没有技术，从事这个行业迫不得已，但他们工作很认真也很努力，但岗位成长空间有限，时间长了后，人难免懈怠。个别劳务公司管理比较混乱，也不能有效的提升队伍成员的素质，也没有给予多元化的发展空间。
但我觉得应该给予保安这个岗位以尊重，保安是保护安全的，保安的存在也能震慑宵小分子，可能只有发生什么时，你才会知道保安的重要！
HR沐云君
首先我说一下我的观点，保安人员在国家社会中实则是属于专业人员，防盗防火等各类安全隐患排查以及保障群众安全，但是我国的各类企业单位并没有招聘专业人员。很多都是找一些老头子或者无任何经验的年轻人担任，导致社会治安综合问题较多，保安人员日渐不堪。我觉得国家应该出力支持保安人员，培训保安，必须考证。
一、统一管理制度
二、统一考试
三、日常工作中须加强训练
四、必须持证上岗
五、权力适当调整，增加保安对社会的责任
只有这样，社会才可以进步，国家才可以减少犯罪率，提高保安人员待遇，这样可以增加保安人员的积极性并承担相应的责任。并不是像现在的保安一样看个门其他什么都不管。保安人员理应与辅警不相上下，维护社会稳定发展，保险群众人生安全
高频率迫击炮
保安基本上都是些上岁数的，发挥一下余热的工作，既不要求你学历，也不需要英语，只要懂些消防知识便可，所以保安的收入在任何企业单位都是最低的，不求出彩，只求相安无事就好。一般未成家的小伙，不要去做保安，不然女方家长会认为你不求上进，没出息。不过话又说回来，同样是保护人生财产安全，做保安和保镖，虽然只差一个字，但待遇上有着天壤之别，当然要求要高，如果你不求出彩，那么只能注定平凡!趁着年纪轻，肯吃苦，如果认定自己文的不行，靠武的打出一片天，也未尝不可，成为马云，或者其他名人的保镖，前程似锦，就怕你心死，如老年人，那你还是老老实实的去做你的保安吧！就像宝塔一样，出类拔萃的都在上面，但肯定是少数人的，塔底则是汪洋一片，就看你在哪层？
wqf520
你们遇到困难的时候找到我，表现的一点都不讨厌我这个职业。当你违规停车或强行闯岗被我阻止的时候你就显得特别恨我。当我让你出示证件或登记出入信息时你就打心眼里鄙视我。当你需要我维护片区安全时你觉得我很有用。当我们收取你的服务费的时候你就开始骂了，说这群好吃懒做的保安收钱挺积极，不干正经事。说白了，你讨厌我的时候多，喜欢我的时候只是你有需要的那一会！
明日千里Mingriqianli
保安的工资是看物业的，不全是工资很低的，深圳好多地方管吃住工资基本都在5800以上了，这还不算加班和节假日带薪的，五险一金大物业基本都有，但个别有些保安还是有点人高一等的感觉，见了业主客气的不得了，看见送外卖快递的就声音太大吼来吼去，有些小区过年拿红包都比一个月工资高
