估计，连网易自身也没有想到，一个这么大的互联网公司，会被一个人一篇报道，整垮。
小编特意去了贴吧、论坛、知乎，甚至是TapTap，都是一片诋毁。网易究竟做了什么，才使员工这么悲愤？
我们来看看网易之前的福利：
过半员工提薪25%。一年最高18个月薪水，广州和杭州总部吃喝拉撒免费，杭州总部还绝对中国第一。
这可把小编吓着了，各种第一，看着确实挺牛逼的。怎么感觉跟其发表的道歉声明一般，模棱两可，真真假假？
我们再来看看阿里，百度，京东的员工福利：
阿里巴巴
新“六脉神剑”中：“客户第一、员工第二、股东第三”，核心中的核心。除了基本的社保、缴纳最高比例的住房公积金外，还将在员工及家庭（配偶、子女）面临重疾、残疾或身故的时候给予最高20万的经济援助。而且，每个阿里员工还可以申请最高30万的买房贷款。
腾讯
腾讯的福利也是出了名的，对于意外过世的员工，其家属可以持续领10年，50%的薪水。如果该员工有孩子，每多一个孩子额度会有额外增加，每个孩子增加12个月薪。
百度的“青松计划”，父母生病了公司包，为满足司龄条件的员工父母提供全国范围的住院医疗保障，让员工父母不限年龄、不限社保、不限健康状况全部参与，对自费类药品和治疗费也能高比例赔付，提供较高年保额。
京东
刘强东可谓是在网易事件之后狠狠火了一把，就在网易裁员事件发酵至最高点的时候，刘强东就发声表明：希望所有的兄弟都好，但人生无常，公司要成为大家最后的依靠。发布新政：凡是在京东工作满五年以上的员工，如果遭遇重大疾病，公司都将承担其全部医疗费用。不仅如此，还将负责其孩子学习和生活费用到22岁。
看完对比之后，不知道大家对有什么看法。公司总归是要盈利的，但至少需要保障员工的福利，员工才会给你拼命，不是吗？
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