在进入职场以后，其实很多员工他们都不想辞职，因为在公司里大家渴望有一份稳定的工作和收入，这样也不至于让自己在月底成为月光族，但是很多公司的老板不近人情，而且在公司里喜欢占员工的便宜，让这些年轻人只能选择辞职，他们再也不想被老板欺负和算计。
不久前，在论坛里，笔者便看到有位新员工小李吐槽：在公司老板结婚的时候没有员工去随礼，反而是有几位新员工选择了辞职，那么是什么原因导致大家纷纷选择辞职呢？是公司的规章制度吗？其实并不然，在通过调查后，笔者也是发现小李直言公司老板总是在公司发请柬，一个月发四五次请柬，这样谁受得了？
虽然这次老板是发的自己的结婚请柬，但是很多员工都已经对老板寒心了，大家再也不用像以前那样主动恭维老板和拍马屁了。
笔者认为：在职场中，其实对于老板不适应或者对公司环境不适应，也是很多员工选择辞职的主要原因，他们刚从大学毕业，在进入社会以后，往往会有比较大的经济压力，尤其是他们告诉家人再也不用当啃老族。
虽然前期这些年轻人没有买房买车的压力，但是在生活中他们需要谈恋爱需要生存，希望让自己过上更高品质的生活，可是如果在被领导欺负时，这些年轻人忍受一次，其实也能够知足，如果频繁的被领导欺诈，那么这些年轻人只会选择跳槽或者跟领导针锋相对，因为他们不想在公司里被领导恶狠狠的批评，拿了较少的工资还要在公司受气，这些年轻人还不如尽早选择辞职进入更好的企业上班。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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