紫竹長青
有能力 心軟的人必招人嫉妒和排擠 之所以招所有人嫉妒 就是如此 我認為有能力的人心就要狠一些 在各色各樣的人當中遊走 而不惹到其他人是不可能的 處事為人是一門學問更是一門藝術 擇其善者而從之 學習精華去除糟粕就好 是金子總會發光 有人欣賞 不要介意嫉妒你的人 他們都是你不斷前行的動力
康世男
優秀的人，招人嫉忌，仍就優秀;平庸的人，不招嫉妒，終究平庸!
答題主問:
走到哪裡都招人嫉妒的人，只有一種→非常優秀!
我有一個朋友A，不知因為他是勤奮，還是天賦極高，年輕時琴棋書畫無所不懂;中年時大把掙錢，成為千萬富翁;老來時，兒孫滿堂個個出類拔萃。
我認識他是在六十年代的地質隊。當年的地質隊男多女少，想得到女士青垂，那可不容易。但該小子就憑一把吉他，自彈自唱“相隔遠方的姑娘寫封信，可惜沒有郵遞員來傳情……”，將姑娘們聚集身邊，並與其中一個醫生結為連理。他一個工人得此佳遇，招人嫉妒(包括不少領導、工程師們)，都說:他妻瞎眼，今後要遭大罪。
當年，地質隊鐵飯碗，大家工資差不多。但他家雙職工收入高，再加上他經常在“地質報”掙稿費，家庭日子過得有滋有味。於此，招人嫉妒:再怎樣折騰，你還是個爛工人!
粉碎“四人幫”後，他於工作“三天打魚兩天曬網”，就一個混。幾年後，不知怎的，這小子競混了個大學文憑，還弄了個科長當，招人嫉妒:他也當幹部，憑什麼?不就運氣好，趕上幹部新老交替?
幾年後，地質隊不景氣，分流下崗，職工怨聲載道。他到好，主動要求下崗。隊長說:再下崗也下不到你頭上，你年輕有為，過幾年升處級沒問題。但他執意下崗，組織批:保留工齡，發60/100基本工資，自謀出路。
他離隊後，當上“二道販子”瞎拆騰:倒賣鋼材水泥、倒買香菸、倒賣糧食……還被罰款，蹲了幾天監獄。嫉妒的人說:我早看他小子就不是個好東西!
後來，不當販子了，開了公司……一直到退休，單位上領一份退休工資，公司裡還有股份。單位上的人妒忌:暴發戶、土老肥，錢再多，眼一閉……
再說說他的家庭，他妻主治醫師，共產黨員，在單位口碑極好。他兩個孩子都在教學質量不高的地質隊子弟校讀書，平時成績一般，但偏偏關健考試時(如小中初，初升高中)都是年級第一。招人疾忌:他的娃，智商不行，就只會考試。
其後，他兩個娃，考上211，畢業後，在北京上海拿到“綠卡”，孫子也遠赴美國。
朋友A半生，就是這樣在人們的嫉妒中度過。但無論它人怎樣嫉妒，他憑他的智高、情商、能力、堅韌……詮釋了他的優秀，儘管這種優秀一定會遭人嫉妒。但嫉妒對優秀又能怎麼樣呢?
優秀的人，遭人嫉妒，仍然優秀;平庸的人，不招人嫉妒，終究平庸。
後來跋涉者
這個提問，觸動了我的心靈深處的苦，好想流淚。我沒有後臺，找工作都是靠網上或朋友介紹的，我是位工程技術工作者，走過好多地方，去每個地方都是遇到技術瓶頸的公司，曾在珠海一個公司，當時這個公司己被甲方命令，如果解決不了技術問題，更換承包方，我去時甲乙雙方都抱很大的希望，通過自己的努力，解決了技術難題，使項目順利完成，接近尾聲，遭到老闆親戚的嫉妒，背後搞小動作，給老闆辭退，後來聽說收尾工程出現質量問題，老闆賠了幾百萬。後來到湛江一公司，也是出現很多質量問題，通過技術改造，優化配方，三個月穩定該公司的產品質量，引起內部人員嫉妒，設下陷阱逼我離開，我裡外地人沒辦法抗爭，兩年後也離開，我只靠技術吃飯，沒有人脈，很多時候會威協其它的地位，會遭到嫉妒，被逼離開。曾多少次想過是什麼原因，難道僅因為沒後臺，造成奔波勞苦，想想最主要是不會拍馬屁，當今社會，在私企那怕你再有本事，為公司作過再多的貢獻也不及拍馬屁和老闆的親人，我曾在一個公司遇到過一個老闆親戚，老闆也知道他的工作不行，時而損公為私，私下老闆談過想不要辭掉，但是辭掉他將會生活無著落，老闆說我難道讓他去死吧。唉，在一個公司，不管老闆有多信任你，都不能得罪他的親戚。
用戶7904096588302
嫉妒是人的本性，連寵物還嫉妒呢！我家養兩比熊，漢堡和星星，回到家了，先抱星星，漢堡不願意，跟著你後面亂叫，動物還嫉妒，何況人呢？只要不是太過份就行了！太優秀的人招人嫉妒必免不了，做好自己，讓他們說去唄！不論你多優秀，普通人還嫉妒呢！我身邊的人還嫉妒我呢！不敢說啥，說個平常話，他們帶點酸味，真搞不懂這樣的人咋回事！現在啥都不敢說，一說話，可以明顯看出來，比如，他們買房子，你沒有買，他們還嫉妒，陰陽怪氣的，工資比他們高還嫉妒，你說這也引人嫉妒！只有沉默是金，不張揚，不顯山露水，低調，才是最好的辦法
潘英子
這不是我的錯，拉階級仇了，誰讓我目標大呢，到那裡都招別人向我開炮，我幫助大家四十年了人也老了，不再把別人家人日子當自已生活過了，一下子激起千層浪，有天大仇恨似是人不是人質問聲討。
我幹了四十年沒有掌聲，鮮花，軍功章不說，還落了一身不是。
今天才過上正常曰子了，朋友是朋友，親戚是親戚了。
我也擺脫了不理會我才是我的自由解放，我不能讓每個人對自己滿意。做到心安理得踏實過日子了。
誰看眼紅是別人的事，誰嫉妒我說明我比誰過的強。
太陽出來暖洋洋張愛琴
我來回答這個問題。從以下幾點來分析。
一、什麼是嫉妒
嫉妒是指人們為競爭一定的權益，對應當團結的人懷有的一種冷漠、貶低、排斥、亦是敵視的心理狀態，故一旦放任即可能產生嫉妒心，它讓人感受到難過的滋味，嚴重時，人自然會產生恨的情感。
二、哪一類人容易招人嫉妒
1、太過優秀的人
太過優秀的人，忙於自己的學業、學術，沒有閒暇時間搭理其他雜亂事，即所謂：兩耳不聞窗外事，一心只讀聖賢書。這樣的人與人交流溝通少，容易招人嫉妒。
這類人有的一直名列前茅，落後的人始終追趕不上，長期招至落後的人，由羨慕到嫉妒；
一種是後來者經過不懈努力迎頭趕上，也就是後來居上，容易招至原本領先他的人的不服和嫉妒；
一種是寒門學子經過拼搏，有朝一日平步青雲，招至條件比其優越的人的嫉妒。
2、太過高調的人
太過高調的人容易招人嫉妒。常言道：高調做事，低調做人。這是為人處事的基本要素之一。
有人一生高調，有啥都顯擺一下，甚至是沒有的也虛構一下，招至別人的鄙視和嫉妒。
甚至有的高傲自大，一生不肯放下架子，父母常教導我們：騾子馬大了值錢，人大了不值錢。偉人毛澤東教導我們：“虛心使人進步，驕傲使人落後。”驕傲自滿的人樹大招風，理所當然的招人嫉妒恨。
3、為富不仁的人
為富不仁的人容易招人嫉妒，因世人都或少或多帶有仇富情節，這就是國人祖訓說的不要顯富、露富的原因。往往我們總被一些古今書中俠客殺富濟貧、替天行道、行俠仗義情節所蠱惑，認為富人就應當樂善好施，不能為富不仁，當然有一定道理，但其實絕大部分富人之所以富，也是受盡苦中苦、打拼而富的，富人的合法權益也同樣應受到保護，所以不能對富人有偏見，不應有仇富心理，更不能嫉妒。但為富不仁是錯誤的，也是國人最痛恨的。
4、情商較低的人
無論智商高低，情商不能低。智商低用情商能彌補部分缺憾，但情商低用智商不好彌補，因為在中國，一直是講感情的社會，大部分人只顧勇往直前，往往忽視與身邊人的溝通，忽視細節。常言道：知識決定命運，細節決定成敗。忽視細節，孤掌難鳴，導致幹出的成績不夠小人在背後使絆子，讓人傷心不已。在職場，溝通是融合氛圍的粘合劑，良好的溝通，能促成事半功倍，有助於事業的成功。
另一類情商低是對同事、朋友遭受傷害表現的冷漠。孟子教導我們：“敬人者人恆敬之，愛人者人恆愛之”對他人冷漠不關心，必然反饋回同樣的冷漠甚至是嫉妒恨。
5、太過漂亮的人
古人云：害賢者為嫉，害色者為妒，就是不如別人有才、不如別人賢達產生的不正當扭曲心理叫嫉。不如別人年輕、漂亮所產生的扭曲心理叫妒。“東施效顰”就是羨慕別人漂亮而模仿別人反而更醜的故事，嫉妒別人，由羨慕生妒到恨，漢呂后就是因為“害色”傷害戚夫人，這是非理性傷人的嫉妒，就連呂后的兒子都說，這不是人乾的事。說明嫉妒心理危害有多大，現在也有時耳聞因愛生恨而毀容的案件。
從以上分析看，一個人到哪都招別人嫉妒，大部分原因是自己的問題，是自己的修養欠缺，只要注意細節、加強溝通、增加情商，像容易招別人嫉妒的外來干擾因素是可以避免的。但常嫉妒別人的人是更應加強自身修養，常言道：腹有詩書氣自華。不如別人就要去努力拼搏，自己取得成就，光嫉妒別人對自己毫無幫助。但常管別人閒事、嫉妒別人的人是不安好心的人，是小人。
以上回答，如有不當請指正。
齊國一柱
招人妒忌有很多的情況，不能一概而論。第一種，非常優秀的人。這種人不僅心態非常的積極樂觀，而且在自身的能力上特別強悍，幾乎是沒有失敗的現象，當一個人非常優秀，而且周圍沒有能夠匹敵的情況下，就會造成鶴立雞群的現象，從而引來大家的妒忌，甚至是造成很多的非議現象。例如，有些人在公司當中表現非常好，不僅成績突出，而且高薪資、高職位，這樣是很容易被別人妒忌的，不是因為他做錯了什麼，而是因為絕大多數人都對他是仰望的態度。第二種，非常討厭的人。這樣的人不在少數，而且會在日常的言行舉止上表現的非常突出。例如，趨炎附勢的小人、拜高踩低的賤人等等，都是讓人妒忌的。他們往往通過各種惡劣的手段來進行晉升，而且獲得了很好的成績，這種非正常手段獲益的人，在沒有遭到報應的情況下，很容易被別人妒忌。第三種，平平淡淡的人。很多人覺得平淡是非常普遍的，不應該遭人妒忌。但是在調查和相關的社會新聞當中，發現平平淡淡的人，會被一些生活挫折較多，或者是生活不如意的人所妒忌。例如，有些人生活平淡沒有波瀾，有些人事事不順，後者對於前者的妒忌心理會非常的強烈，甚至是出現日積月累的現象，造成的一些極端行為，都在社會上引起了強烈的討論。所以，我們在妒忌別人的時候，既要對自己進行反省，也要對他人進行分析，妒忌是一種正常的心裡狀態，但絕對不是傷害別人的理由，我們要正確的去平復自己的心態，積極樂觀的去生活、工作。歡迎大家關注我。
相對自由論
招人嫉妒的人必須要有一個過人的長處。
1、女人長得好看，追求者多的人，會遭來其她女生的嫉妒的。
2、過於有才的人，在一個群體裡面感覺鶴立雞群，格格不入。無論做什麼別人首先想到的便是他，好像是他搶了所有人的風頭，好處都落到他一個人頭上了，這種肯定是會遭來身邊人的嫉妒的。
3、運氣太好的人。其實沒有人會去否認運氣成份佔據了我們做事成功與否的很大一部分。有些人感覺就是天生運氣好，做什麼都順；而有的人卻無論做什麼，無論多努力，感覺總是差那麼一點點運氣。別人一次能成的，他卻偏偏要兩三次才能通過。這種交了好運的人或許並沒有別人努力，但就是順利得讓人嫉妒。
4、別人努力了很久沒有等到的，你卻輕易就得到了。眼紅的人真的很多，見不得別人好的人也很多，別人不好了也跟自己沒什麼關係，可他們就是覺得別人不好了，自己就變好了一樣。人心就是這麼古怪。嫉妒著別人比自己的一切好，可自己卻又總想靠著別人佔點光。心裡嫉妒著別人，嘴上還得說好聽的。唉。
結語：所以，人有時候真的得學會隱藏自己的鋒芒，不高調，不顯擺，謙和做人，善待身邊的人和事。將所有的一切矛盾減到最低，無法去左右別人的想法，起碼從自己內心做到規避一些問題的發生。
咖啡情書
招人嫉妒的人，其實是才華橫溢的人，現實社會中，只有本事超群，在各領域都取得優異成績的人，才會被人嫉妒，沒有本事，處處表現差強人意的，是不會被人嫉妒的，他只會被人嘲笑。
記得小時候全班同學最不受歡迎的是班長，全村子裡最不受待見的是村裡首富。
在網絡中，馬雲，馬化騰，李彥宏，這些人，常常都在被人痛罵，為什麼？羨慕嫉妒恨嘛！看到他們和自己，都是人類，又不是神仙，憑什麼他們會那樣的成功，越想越氣，故而痛罵。
像那些個紅得發紫的大明星，如范冰冰，趙薇，林心如等等，他們那麼紅，吃香的，喝辣的，住豪宅，開豪車。社會上有她們容貌姿色的女人，比比皆是，可是始終沒她們的機遇，所以紅不了！每每看著鏡子里美麗的自己，唉聲嘆氣之餘，就痛罵她們解解氣。否則都要憋屈出毛病來了，發洩一下利於身體健康。
其實，人這個群體，是有高低貴賤之分的，何必計較太多，各自愉快的賺錢，愉快的生活，才是硬道理。人一生下來，就註定了今生今世能享受多少榮華富貴，嫉妒別人，反而增加自己的苦和累。
風水養生財經研究作家
借古論今一下吧。
匹夫無罪，懷璧其罪。
——才能洪大操行賢淑的人。之所以受壓抑、被埋沒，皆因常遭“嫉妒之人”誹謗和陷害，加之世人趨炎附勢，使得善於喬裝打扮弄虛作假的人受到稱讚，得到重用。賢人通常難自保皆因凡事都要按照自己的本性和操守去實行。怎奈其行動就會顯露出智慧，就在社會上顯得光氣照人；舒展志向在同類人中顯得很高傲，在一般人中顯得才能特別優越，這本來就常會被有學識的人所讒言嫉妒。
人性的弱點就是反對和懷疑具有卓越才能的人，本來就有這種庸人的常態，表露其心胸狹隘，妒賢嫉能。卓越的讀書人正由於有卓越的才識，才招來群犬狂吠。
人性的優點——君子深信只要嚴格要求自己，那怎麼能制止別人的累害呢？聖賢不追求名聲，禍害來了也不迴避，汙點和短處被張揚，清白和長處卻被掩藏，不在意自己的冤屈，不制止傷害自己的流言，遭到汙衊和誹謗，不力求恢復自己潔白完美的聲譽，因此，醜的被顯露而美的得不到表彰，只顯出品行的缺陷，卻看不見高尚的事蹟。而邪惡虛偽的人，經常喬裝打扮以迎合世俗，玩弄虛假手段以討好眾人。
所以說居上位者最主要的本領是要有能力區分玉與石，魚目混珠要不得。以上是本人的筆記和摘錄，正好可以回答題主的這個問題。最後用這一句話來結束吧。——能受天磨真鐵漢，不遭人妒是庸才。
