2020年新春之際，一場抗擊新型冠狀病毒肺炎疫情的戰役在全國打響。法律服務行業在積極捐款捐物之外，更注重用專業成就更好的公益。一些律所、律師團隊、法律科技公司、公證處等紛紛推出了各類公益服務，圍繞疫情相關問題開通線上服務。
律新社特此推出“律新幫”公益欄目，集合各類公益法律服務資訊，通過微信、抖音、微博、網站等向社會公眾推介，並組建對接服務團隊，協助公益服務資源分發和對接，幫助需求者找到靠譜的公益服務渠道，盡一份媒體的公益之責。歡迎後臺留言，聯繫我們！
今天為您推出律新幫的合作伙伴——上海藍白律師事務所，該所黨支部於1月29日發出倡議，組織黨員和青年律師以自身專業和熱情為抗擊疫情貢獻力量，組建勞動法公益諮詢組群，得到了社會的熱烈響應，志願者團隊的值班律師每日回覆大量問題到深夜。他們從大量的問題中進行梳理，選取了其中大家最關注的5個問題及公益諮詢團隊的專業回覆 分享大家。明天就是很多單位的復工日，這些問題您一定關心！
問
我公司想提前復工，向誰報備？怎麼報備？什麼時間開始報備？
LANBAI
對因特殊原因確需在2月10日前提前復工的企業，需提供相關說明材料（含外來員工流動信息情況）、應對疫情預案措施以及確保不出現疫情的承諾等，報鎮（街道）疫情防控指揮部或園區，經核查批准後予以復工，同時報區疫情防控指揮部辦公室備案。一旦出現不符合規範的情形或發現確診病例，將立即責令停產，並按規定追究企業相關責任。
可能需要提交的材料包括：
（1）企業提前復工備案表
（2）產品目錄和訂單
（3）外來員工情況表
（4）防疫應急預案
（5）企業提前復工承諾書
（6）其他
因銀行、證券、期貨、保險、基金、信託等金融機構以及金融市場、金融基礎設施相關機構提供面向社會、面向市民生活必需的金融服務，節後上班時間分別按照人民銀行、銀保監會、證監會有關規定執行，豁免上述企業提前復工審核報備。
復工備案文件大概長這樣：
藍白提示：上述內容僅供參考，建議詳詢鎮（街道）疫情防控指揮部或園區對接窗口
問
延遲復工期間，可以安排員工在家辦公嗎？
LANBAI
可以安排在家辦公。政府推出延遲復工的政策初衷在於防治疫情，而非妨礙企業正常經營。因此，如果能夠通過在家辦公、遠程辦公等方式保持企業正常運轉，也是政府所鼓勵的。值得關注的是，各地對於在家辦公視為加班政策不一致，上海地區視為加班，其他地區普遍性的不視為加班，僅支付正常出勤工資即可。
問
在延遲復工期間，是否可以安排員工休年休假？
LANBAI
依據各地政策規定，延遲復工的表述均以“不早於2月*日24時起復工”，除上海等少數地區以外，並未明確延遲復工期間的性質。依據上海人社局的政策口徑，延遲復工期間為“休息日”，若作為休息日，顯然安排員工休年休假是與這一政策規定相悖的，故，上海地區，不建議安排。
依據《傳染病防治法》的相關規定，延遲復工系地方政府為應對疫情而採取的緊急應對措施，延遲復工期間屬於企業基於政府的傳染病防疫措施要求而處於停工狀態。故，上海之外的多數地方的規定也體現了這一理解，據此在未明確延遲復工期間性質的地方，可按照停工停產相關規定執行，安排員工休年休假於法不悖。
問
客戶催著我們復工，如果決定復工，有什麼違法後果？
LANBAI
延遲復工系地方政府為應對疫情而採取的緊急應對措施，如符合提前復工條件的，應根據當地政策履行相應程序如上海地區的報備程序。公司擅自提前復工，不僅存在疫情風險，還會產生妨礙傳染病防治的違法風險。具體如下：
疫情風險：員工來源地疫情、感染人群接觸史易於排查，但路途中，特別是公共交通環境下的傳染則難以避免，個別員工被感染將迅速引發公司內疫情風險，後果不堪設想。
停產停業/罰款：未按規定採取預防措施，導致發生嚴重突發事件的由所在地履行統一領導職責的人民政府責令停產停業，暫扣或者吊銷許可證或者營業執照，並處五萬元以上二十萬元以下的罰款。——《突發事件應對法》第64條
損害賠償：單位和個人違反本法規定，導致傳染病傳播、流行，給他人人身、財產造成損害的，應當依法承擔民事責任。——《傳染病防治法》第77條
治安處罰：單位或者個人違反本法規定，不服從所在地人民政府及其有關部門發佈的決定、命令或者不配合其依法採取的措施，構成違反治安管理行為的，由公安機關依法給予處罰。——《突發事件應對法》第66條
罰金/有期徒刑：違反傳染病防治法的規定，對單位判處罰金，對責任人可進一步追究妨害傳染病防治罪，最高可判處三年以上七年以下有期徒刑。——《刑法》第330條
問
延遲復工期間，HR能做些什麼？
LANBAI
提示HR必做的和疫情直接相關的以下事宜：
（1） 告知復工時間：依據國家和各地政策規定確定本公司員工復工時間。
（2） 員工返程提示： 提示員工儘可能提前返程，做好路途疫情防護工作，到達後做好自我隔離。
（3） 員工申報：延遲復工期間進行疫情感染和接觸情況申報；可能影響員工正常復工的特殊情形申報，如封城、封路、交通限制等。
（4） 疫情防控安全告知：復工前員工個人的疫情防控提示；復工後的公共場所和辦公場所的疫情防控安全告知及自我保護措施等。
附：《倡議書-“靜安律師在行動系列”-萬眾一心∙共克疫情》
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