丨楠泽
每个行业的薪酬标准是不一样的。同一个行业在不同的城市，薪酬也有不同。一个员工的薪酬到底是多少？根据他的岗位职责，行业性质以及工作经验等等都有一定的关系。大家都非常羡慕在银行工作的人员。感觉他们的工作非常的神圣。身边也有朋友在银行工作的。其实他们的工作也非常的辛苦，而且还有一定的风险性。他们需要仔细认真负责，尤其是对工作认真的程度甚至是超过其他行业。因为一不小心操作失误，就会影响到客户以及公司的利益。因为这直接涉及到金钱。所以说他们在上班期间，工作的专注度非常的高，不能分心，更不能够玩手机。每一个柜台的员工，都有好几个摄像头照着。相对其他行业的员工来说，在银行工作的员工，他们的工作时间以及工作效率会更高一些。所以说在银行工作的员工，他们的薪酬，相对于其他行业来说会高一些。
一般的银行资源也都能够在五六千，还有职位稍微高一点儿的，主任或者是经理等等会挣得更高一点，在1万元左右甚至更高。因为他们除了日常的工资之外也有提成。银行也有工作任务，比如他们要保证每月有用户去存款，尤其是优质的用户，他们会建议办各种卡，当然啦，这些人对于优质用户的服务态度也会非常的好，一旦用户经常在这个银行存钱，而且存钱的年限也比较长久的话，那这个员工相对来说提成收入也比较高。
就目前来说几大重点银行，工行农行建行交行，无论是在哪个银行工作，他们的收入基本上大同小异，只不过是每个银行有自己的工作岗位职责要求及薪酬激励制度。像这些银行一般来说都有五险一金，执行的休息时间等等也是比较规范。
虽然收入会高一些，但是他们需要付出的也特别的多，比如说不能有任何的差错，而且一旦有差错，他们就要受到很大的处罚，担当很大的风险。工商银行大家都非常熟悉，是四大银行之一，而且基本上现在每家每户都会办有工商银行的银行卡或者是信用卡。工商银行员工的收入相对来说也是不低的，基本上是在6000到1万之间。
文史大世界
正式员工待遇真是不低。当然压力也比较大。
举个简单例子，同事小舅子就是某大银行乡镇分行行长，五年前亲口对他说过，年入二十多万轻轻松松。。。这个数据基本可信，因为我知道另外一个同级别的人收入也是二十多万。往上的大家发挥想象力自己猜。
同学老婆是大堂经理，正式员工，万把块。。。
有个同学说另一个同学是北京某大银行总部任职，后来还海外任职，令人发指的是，多年前他单位竟然在北京给他分了套房，虽然只有50平方。算算不知道多少钱。福利有这么好么？
临时工就不提了，哪个地方临时工都没多高的收入。
七月有大雨
同一银行同一岗位的工资，会根据所在地区的经营情况、效益情况，一二三线城市不同，各个地区的工商银行都会不同，我们只能根据公开资料来算算平均水平。
由于2018年年报还得一阵子才能出，我们就以2017年年报数据来推算吧。
截止2017年12月31日，工商银行在册员工共计453048人，发放的工资、奖金、津贴和补贴共计7312.7亿元，由于问题说的是平均工资而非福利待遇，所以不考虑员工福利费、社会保险费、住房公积金、公会经费和职工教育经费、内退费用、离职员工福利等，大致算一下平均工资为161411.15元，由于员工还需缴纳养老保险（个人部分）、医疗保险（个人部分）、住房公积金（个人部分），每个地区缴费比例不同，我们就按照养老保险8%、医疗保险2%，住房公积金12%计算，共计22%，也就是161411.15*（1-22%）=125900.7元，当然，如果按照这个标准，每人每月到手收入约为10500元，需要交税（10500-3500）*20=1400元，10500-1400=9100，也就是工行人均到手工资9100。
但别忘了，在生活中我们经常被平均，很多人的工资水平并没有达到平均工资，我们经常开玩笑说拖了某某行业的后退，是的，工行柜员也是在银行里面的最底层，工资也会被平均，上面还有行领导和高管们几十万的年薪呢，所以我认为柜员的平均工资是整体平均水平的6折我觉得你没啥意见吧，也就是说工行柜员的平均工资应该在5400元左右。
当然，回到前面那个问题，每个地区都不一样，总行、分行。北上广深当然就好一点，县城就差一点，经济发达地区比经济欠发达地区要好，我所知道的是，如果是在北上广深柜员拿到12万甚至是20万年薪不成问题，一些三四线城市，每月开到手一两千的也有。
鑫财经
我是宇宙大行的一名基层员工，非一线柜员。我生活的城市坐标是中国第一个看见太阳升起的地方，国内五线或四线城市。
我们行的柜员，如果是现金柜员可以达到4000元，非现金柜员3000多元。我认识的一个年青柜员，27岁，女孩，本科毕业3年，月薪2600元。现在我们行30岁以下的年青员工，没有几个，都裸辞去考公务员了！
宇宙大行分25级，每级几个档！共一百个档，每档差160多元，三年普调一档！不透明，不知道怎么定的！
工资，工资！宇宙大行爱你很难！！！
木雨森林
谈到银行的薪酬，很多人脑海里第一个想起的词可能是“金领”、“暴利”这些，尤其是世界第一大行：工商银行，大部分人不了解的话可能认为工行的员工工资会出奇的高，福利会出奇的好，其实不然，银行的业绩虽然在持续增长，但是人员的平均薪酬较之前是下降很多的，并且现在银行跳槽的现象越来越严重，员工的压力越来越来，幸福感越来越低，甚至很多银行员工都干起了兼职，跑起了滴滴。
上面是统计的一些数据，显示的2017年一年银行员工平均薪酬排行，工行排名第14位，年平均薪酬9.88万元，作为银行最基层的柜员，基本上就属于“被平均”的人群，都属于行里比较低的一个阶层，
柜员的工资在银行系统基本上处于最底层，并且柜员的升职通道很狭窄，没有其他出色的业绩或者人脉关系的话，基本上入职什么样，十年后还是什么样，所以还是很苦逼的，唯一好的一点就是人物考核较客户经理要轻松一些。总体来说，柜员工作很琐碎，也很无趣。
在我们当地，工行柜员的工资基本上是两部分组成，基础工资+绩效考核工资，个别网点，还要挂支行的收入完成计划，我们三线小城市，税后也就4000+，卖点理财之类的高的五六千，也就这个水平。在银行，绩效比较高的第一是管理层，第二是客户经理，柜员和高收入基本不搭边，不像传闻那样，个个金领，实际上只是看着不错，心里的苦只有自己知道。
不立而立
在银行工作，不少人都会有过羡慕，除了在他们看来工作比较轻松，就是工资比较高，但工资确实是高，只不过岗位不同工资也不同，阶级性的工资差异，
让银行的员工工资看起来并没有那么乐观。
根据2018年的银行薪酬排行榜来看的话，工商银行的平均工资为9.88万元每年。但需要注意的是这是平均工资。银行内部的工资差距是很大的。根据我的了解如果说柜员的年均收入有6万，那么他的主管可能就有十万，在网上就有15万，以此类推。
一般来说银行的柜员属于银行行业中最低级的层次，他们的平均工资属于被平均的一类。如果单看他们的工资的话，完全达不到一年9.88万元，毕竟一个月接近一万的工资是不会给一个小小的柜员岗位的，非要探讨的话可能也就是一年五万左右。
原先有一个在银行上班的朋友，那时候还挺羡慕他的工作。
但是后来了解到他一个月的工资有五千左右，没有具体的了解。除去基本上的开销一年到头收入也就三四万，而且作为银行柜员的他也没有升职空间，工作很死板，压力很大。
其实如果想要去银行工作，最好就是避开柜员这个岗位。虽然说工作比较稳定，也比较轻松，但是工资也不高。很难在这个岗位上有所建树，可能你工作五年、十年还是如此。而且银行不同工资不同、地区不同，工资还不同，这些变动的因素还是很难掌控的。不知道你们对银行有哪些更深层次的了解呢？欢迎在评论里留言补充！
品牌管理锐眼
我母亲喜欢跑银行，她脸皮厚，喜欢问人家工资多少，工商银行柜员回答她是3000多元，而且业绩压力也很大。于是，她又去民生银行问人家大堂经理工资收入，同样也是3000多元的工资收入。我知道，柜员收入一般都不会太高，我们现在很多人就喜欢糊扯工资高，但是银行的柜员技术含量并不高，基本上是熟练工，怎么可能有高工资呢？
其实我们大家都看华为职工的收入高，平均年薪几十万，但是华为手机专卖员工告诉我，他的底薪也就3600元，如果卖掉手机才有提成。我不否认，近年来，国内居民收入大幅提高了，咱中国人的劳动力是值钱 不少，但与发达国家还是有差距的。普通企业和银行，基层员工的收入都只有3-4000元，不会给你再高了，如果每个人收入一万元，那企业的赢利怎么办？
不过，工商银行的中高层干部的年收入有可能几十万的，因为他们有人脉和社会资源，他们又有多年的从业经验，而且他们也能完成上面派发下来的指标，只有人才可以拿高薪，一般的打杂的工资收入别期望有太高的，这是我从来几十年得出的结论。
不执著财经
银行工作，在众人眼中，无比光鲜亮丽。如果双方介绍相亲，一方是银行职员，另一方的家长便已经有了2分好感。
尤其是宇宙第一大行——工商银行，员工45万人，2018年《财富》世界500强中，排名第26位，远超阿里、腾讯、华为。
为什么大家除了把工商银行叫做“爱存不存（ICBC）”外，还称之为宇宙第一大行？
因为工商银行，是世界银行中赚钱能力第一的银行，2018年，工行营收1530亿美元，利润423亿美元，也就是说工行一天就能净赚8亿元人民币。
那么，宇宙第一行，基层柜员的工资能够拿到多少呢？
2017年，工商银行人均薪酬为23.57万元，月均2万左右。
不过，人均工资高，并不代表所有人工资高，这就好比：我和马云的财富加起来有1000亿一样，实际上，我负债2万元。
我身边有不少的工行柜员，他们的实际情况如下：
老匿（老匿，是匿名，让我隐去他的名字，据说是不想给工行丢脸）13年毕业，在一个不为人知的四线城市做柜员，当地公务员收入在4000左右，他月收入6000以上，比公务员辛苦。
强子，坐标魔都郊区，基本工资5k，税后3k+，绩效每季度6-18k，补贴1000每月。综合月收入6.5k。
在看准平台上，也有相关的数据，工行柜员月工资大概在5000左右。
这是某招聘网站柜员待遇，基本上类似。所以普通柜员的工资待遇并没有我们想象的高，不少柜员，只能依靠关系和业务能力更上一层楼，从而拿到真正意义上的“银行高薪”。
小白读财经
工商银行是国内第一大行，所以大家也是比较好奇工商银行的员工工资的多少。那么小财就来给大家分析一下，但是只能根据总体的情况来分析一下，具体的工资还是根据很多方面综合算下来的。
基础工资+绩效工资+其他福利待遇
工商银行的员工分为25个级别，每个级别对应的工资都是不一样的，级别越高可想而知对应的基础工资也是越高。
刚进入工商银行的人大多数都是从柜员做起，然后才会之间进入其他部门，也就是工商银行最低的职级，一般基础工资则是3000元至6000元不等，根据地区，学历，能力等方面有关，比如你的学历高一些，进入银行之后的基础工资就高一些，地区经济越发达，基础工资也是越高。
绩效工资则是和存款业务量有关，完成的存款业务量越多，得到的绩效工资必然越高了，当然银行员工还是有很多的福利待遇的，比如五险一金，购物卡等等，这些都是正规银行柜员所具备的，不过目前工商银行柜员的员工没有五险一金的，这部分人也是属于特殊情况。
银行待遇下滑厉害，当然依然一份不错的职业
银行柜员员工也是一个很好的职位，但是银行的竞争压力不断增大，互联网金融业务的兴起挤压了银行的业务，存款利率市场化又加剧了银行之间的存款竞争，银行往往都会采用提高存款利率和加大银行员工的任务的方式来增加竞争力，所以目前的银行揽储的压力都是逐渐增大了。但是银行柜员依然是一份比较好的工作，即使在优势没有以前大的现在。
理财鸭
工商银行柜员工资不是太高，也就万儿八千吧。
实际上，根据网络流传的一份各上市公司年报显示的薪酬情况，工商银行的平均薪酬高达44.79万元。
员工总数是44.9万人，相当于职工薪酬福利的费用高达2000亿元。
不过，我查到了工商银行的2018年年报，显示营业成本中的业务及管理费用中，职工费用是1210亿元，而网络可以查到的工商银行员工总数大约是45万人。这样计算出来的人均薪酬待遇水平是26.88万元。
不过，职工费用实际上是包含了发放给职工的工资、保险、公积金、年金等全部费用。如果按照职工到手工资和保险公积金等费用8:6计算，差不多人均到手工资15.36万元左右，也就是人均月工资收入1.28万元，扣完个人所得税大约1.2万元左右。
但是，这部分工资待遇水平是平均值，一些高级管理人员的工资待遇水平很高，各个地方的工资收入水平也有所差异，所以银行柜员的收入水平并不会太高。
所以，某些朋友说的银行柜台服务人员的工资待遇也就6000~8000元，应该基本属实。当然工龄越大、学历职称越高，收入越高也是正确的。不过，普通柜员即使算上年终奖等各种福利待遇，真正到手的也很难平均每月超过1万元。
