研究生导师辱骂学生怎么办?

赵昱斌


如果挨骂可以成才,我愿意天天被骂成“垃圾”!

近日,有网友爆料上海交大某博士生导师在学术群里要求学生无休工作,言辞激烈并辱骂学生:你们这些垃圾、白痴,有什么资格需要休息,等把自己锤炼成牛人再提休息二字等等。这件事在网上引发各界争议,翻了翻评论,更多的是对导师的不满和指责,我感到非常疑惑。

据了解,该导师平时在学校的口碑相当不错,个人学术水平也很高。他所发表的学术论文多次获奖,被Google Scholar引用超过2900余次,被主流科技媒体评选为国际上最有影响力的100位华人人工智能学者之一。

现在高校对研究生的管理完全由导师负责,导师权力很大。学生的大小论文,甚至就业工作导师都有很大的话语权。但这并不意味着导师必须要求每个学生都达到某个科研标准,你不愿意学习没人会逼你,你的水平太低大不了就延迟毕业或退学。对导师来说虽然会有些影响,但影响也不会太大。

如果不是真心为学生好,对学生负责,导师大可不必理会,你想怎么休息没人会管你。玉不琢不成器,不付出努力和汗水,没有人可以随便成功。导师要求学生不休息,等把自己锤炼成牛人再谈休息其实并没有错。

从截图来看,导师是因为学生们的论文写得太差所以才会忍不住骂人。父母在辅导自己小孩的时候都能忍不住发脾气,更何况是一位负责任的老师呢?学习都是逼出来的,博士生科研强度本来就高,毕业更难。导师不逼着你干,哪来的成果毕业。

网上的截图其实不全,还有一张图没有截出来(就是上面那张图)。是因为那名学生没有完成导师交代的任务,所以导师才会那么生气。在科研面前,某些扯后腿还不好好干的人,骂两句还管你也总比对你不闻不问的好,有时候也只有骂两句才能让他们真的出点成果,。请不要这怪这位导师,如果挨骂可以成才,我愿意天天被骂成“垃圾”!


科技民生


这里用的是"辱骂"二字。假设你的导师是无缘无故地对你进行人身攻击,无关学术,无关培养,那么你可以直接像学院领导反映,高校有专门的学生权益机构(平时可能不在意,实际上有这类文件规定的,而且是正常的渠道,我一下子记不起来,可以了解一下高等教育法相关的材料)。

如果你冷静思考之后,发现并不是你说的那样,所谓的“辱骂”只是你在求学过程中,因过错所导致的被责骂,你本人则因羞愤难当,而立誓必须加以报复和打击才能挽回你被扫地之颜面,因而在此提出此类头条问答的话,那么,我劝你,赶紧卷铺盖去找工作吧。因为,你压根就不适合读研究生。与其在此浪费生命,不如及早工作挣钱养爹妈。

中国的教育诟病很多,这其中牵涉独生子女、教育不分流(表现为:人人都该读大学,职业教育不被社会价值认同)、体制约束(学者治校极为困难)等等等等。进而,产生了一批又一批不适于学术研究的投机“研究生”,然而,这社会偏偏却还有一类人(极少数而已),这一类人扛着崩坏的价值体系,力求在有限生命里怀揣火热良心,默默无闻地工作在平凡岗位上(不要喷,的确有这类还没死绝的“傻逼”),这类人一般是被我们社会上的“聪明人”大加耻笑的。很不幸,一旦碰上了这类“傻逼”,你会发现这些年来一直都轻车熟路,百试不爽的“好方法”“好手段”怎么就不灵验了呢?!顶顶要紧的是,居然还敢骂人?要知道,你老子从娘胎里来就是真命天子,公主皇帝,哪受得了这类委屈!

最后我只想说一句,当你的导师对你笑脸相迎,处处客客气气,学术不管不问,从不责骂,也不督促,恭喜你,你成为了当代研究生中最可怜的一类人!


HlL


问出这个问题的应该是受到导师骂了,首先你想一想是不是自己有错?自己是不是玻璃心了?导师骂你是要纠正你的错,回想一下你的父母有没有骂过你甚至打过你,他们是害你吗?上研究生了还有人骂,说明导师是在乎你的。如果你犯了错,导师没有骂你的时候,你有没有想过,在导师心里,你是不是已经没有纠正的价值了,导师也不愿意在花费心力去培养你,那你这研究生读的什么都学不到,还有什么意义呢?到了社会里,假如你犯了错,上司可能骂都不骂你,直接让你走人,这些东西当你在挨骂的时候想到了吗?承受指责,这是人的必修课,不在学校里接受,那就去社会,那你就不止是心里不好受了。

当然,如果你的导师没有缘由就人身攻击或是人格侮辱就另当别论了,我想既然他能做你导师,必然是有较高的素质,不会出现这种情况


分享到:


相關文章: