创业失败,现在工资都发不起了,员工联合起来,快把我逼死了,这个烂摊子怎么办?

尘羏


首先为你的勇气点赞,不是每个人都敢于迈出这一步去实现自己的梦想的,不过也要为你的困境表示同情。

不过虽然你目前的情况很糟,但是毕竟这个事已经告一段落,你现在主要做的就是以下两件事:

一、收拾烂摊子

员工是相信你才会跟着你的,而且根据劳动法的规定,你也有义务对他们负责。

不过毕竟财务情况很差,按照正常的流程发放补偿金也不太现实。

你可以考虑先和员工单独谈一下,签个解除劳动协议的合同,谈一个双方都能接受的金额和支付时间。

然后让不愿意体谅你现状的员工去走劳动仲裁程序,然后让劳动仲裁的老师来衡量你应该支付的金额。如果确实是无力支付,可能会被列入不良征信记录,对你的生活有一定影响(比如不能坐飞机、高铁),但以后把相关欠款还完以后就恢复了。

另外就是供应商的问题,欠客户的钱努力去还是你的态度,如果实在还不出来,申请公司破产也是你的权利。

一旦申请破产,你的资产与负债会进行清算,用你公司的剩余资产去清抵你的负债。也会让你这段创业路就此画上一个句号,让你有重新开始的机会。

二、开始新未来

当然了,人生至此并非是终结,而是新的起点。

虽然一段创业经历中你失败了,但是在人生的道路中你并不是一个失败者。不要自卑,不要气馁。

而且,只有当你有了稳定的收入来源,你才能更好的偿还应该偿还的债务。

将现在公司的烂摊子处理完以后,好好整理一下自己,平复自己的情绪,更新一下简历,去各个公司看看,总会遇到合适自己的机会的。

在寻找新工作的时候还可以为未来多多考虑,如果遇到合适的机会,也许还能东山再起,加油!


如果对您有所帮助,欢迎“关注” ^_^


凯夕说


创业失败,往往是许多做老板的至暗时刻,没有这种经历的人是不会体会那种崩溃的心情的。

我上一家公司的老板,他第一次创业失败了,不仅亏光了资产,还负债上千万,公司关门那天,他不知不觉上到一栋大厦的楼顶,他当时有点想不开,想一跳了之,不过到了楼顶上的时候,他猛然惊醒过来:“我才30岁不到啊,为什么不再拼搏一把呢?”

后来,他终于挺过来了,还幸得一位贵人相助,重新开启了新的事业。现在公司已经做的很有规模了,他也吸取了盲目扩张的教训,事业经营的越来越“稳了”。

……所以说对创业失败也不要想的那么可怕,再烂的摊子也总有人收拾,所以千万不要想不开,更不要过于沮丧,“看成败人生豪迈,只不过是从头再来!”

可以说,创业失败是正常现象,所以针对你目前的情况,我认为直接面对是最好的处理方式。

所以我劝你振作一点,把你当前面临的实际困难开诚布公的跟员工说明白,哪怕多花点时间。千万不要硬撑着,到头来你会里外不是人,人财两空,什么都捞不着。因此,你可以告诉大家:

“能留下来的继续干,但可能很快面临发不出工资的境况,大家团结一心、干的好或许能度过这一难关,但谁都不敢保证;不能留的我也不挽留,你可以自己选择走人,欠你的工资我借钱给大家发了,结算清楚,一分不少。”

但一定要跟员工招呼到,大家千万别搞事,那样对双方都不利。公司宣告破产,员工也拿不到工资,至少是很难拿到,有事好商量!

其实遇到这种情况的不再少数,有些挺过来了,有些没有挺过来,就看你是否真的看好自己所做的事业了,是方向的问题还是商业模式问题,还是一时困难问题?

在这里,还是给你看看稻盛和夫在被员工“逼宫”的时候他是怎么处理的,可能对你有一定的借鉴意义。

京都陶瓷在创业初期招进了十多名高中毕业生,经过一年的磨炼已成为公司的主力军。后来他们突然写联名状,和稻盛和夫交涉,要求公司每年的工资、奖金都要保持连续增长,要求稻盛和夫予以承诺并做出保证,并威胁不答应条件就集体辞职。但稻盛和夫不想做出违心的承诺,不肯妥协,明确答复:“不接受员工的条件。”
为了挽留他们,稻盛和夫与员工进行了三天三夜的谈判。稻盛和夫对他们说:“作为经营者我绝不只为自己,我竭尽全力把公司办成你们从内心认可的好企业。这话是真是假,我无法向你们证实,你们姑且抱着‘就算上当也试试’的心情怎么样?我拼上命也要把事业做成,如果我对经营不尽责,或者我贪图私利,你们觉得受骗了,那时把我杀了也行。”经过推心置腹的谈判和交流,员工们终于相信了他,并撤回了所提的涨薪条件。他们留下来后,从内心深处产生了必须持续努力工作的欲望,加倍努力工作。这些人后来陆续都成了京都陶瓷的骨干。

所以,作为创业失败的老板,要能够正面自己的失败,这是非常重要的。员工联合起来不用怕,要推心置腹的跟他们深入的交谈,不要藏着掖着,我相信员工也不是那种不讲理的人,真要是把你逼死了,对他们有什么好处?聪明人都清楚的很,因此保持坦诚、透明、开放的心态,跟大家有话好好说,商量出一个解决方案就好,没有必要闹的那么僵。

你觉得呢?

喻派职言,今日头条签约作者,15年人力管理经验的职业导师,关注我了解更多。出版有《绩效管理顶层设计》、《互联网+人力资源管理新模式》等专著。

喻派职言


我和几个股东正在经历这事了中(已经二年了)。

当初垮的时候我们留下来的三个人也做了长远分析(亏了700多万,负债300万)。三个人合计了一下决定继续干下去!目前我们还在努力还债中,虽然很艰辛!很累!但我们都感觉值得!!(有一个股东已经累到在病床上了,一个股东为了分担压力,出去打工贴补公司。)我分享一下当时我们留下来继续干的理由。

一,目前公司在技术层面是否还有一搏!若技术不行就要看市场行情如何?

二,若市场行情不好就看营销能力如何?若营销能力不行。就走法律程序。

三,破产清算也不一定是个坏事。法律也是有人情味的。也给有时间和空间。

这世间冷暖本来就是这样。打工者的思维能到创业者的高度就不会单纯打工,他们就是为了混口饭吃,你给不了他们保障,他们自然会有情绪,也会有过激的行为。(我们目前还有工资没结清的,但理解公司的员工会给时间和空间我们,不理解的人甚至会利用法律来阻挡公司发展前进)

创业路上是艰辛万苦,那一个成功的企业家,没有倒过?如何你们自我分析后,感觉能挺下去!就做好准备!

人生的道路上哪有一马平川!条条道路上都有无数的大小坑!只不过你怎么面对而已!

和几个贴心的人冷静分析一下现状,冷静处理问题!没有过不去的坎!!!

祝顺利!!!


龙儒战院


创业失败时崩溃的心理是别人体会不到的,我也失败过,甚至有过多次轻生的念头。


我说一下我的亲身经历吧,10年前,我一个朋友找我谈一个项目,开始的时候我是犹豫的,毕竟是我陌生的领域,我不懂,但禁不住朋友一天三次来找,告诉我他对这个项目多么熟悉,货源多么好,他资源很多,前景很好,就是缺资金,也怪自己太年轻,把所有资金都投了进去。

我们当时分工很明确,他负责货源,我负责市场。正式运营之前我们准备了三个月,一些工商资料,设备、办公室,仓库,招聘员工等等。正式运营后我这个朋友就因为各种原因玩儿起了失踪,只是偶尔回来看看,但是说好的货源他一点也没提供,只是介绍了一个我们当地的经销商。甚至还想动用公司资金来周转买房子(当时公司的钱在我这里),我没同意。

我看着已经开始运转的公司,刚开始启动的市场,我当时就觉得离开了你地球就不转了,我就强咬着牙坚持着,但毕竟货源上价格没有优势,一直亏本经营,我当时想的很好,我一边做着,一边找货源,可是市场瞬息万变,在一个陌生的领域一个新人很难站的住脚,当时资金压力已经很大了,我也是傻,又贷了几十万投了进去,我实在是不忍心看着辛苦了几个月的公司就这么付诸东流,可惜最后还是没有经营好,最后工资也发不起了,员工陆续开始辞职,公司最终宣布破产,我印象特别深刻的是员工围住我要钱,那个眼神,那个熙攘的场面让我很久都不能入眠,我不想欠着员工的钱,就抵押了房子又贷了钱把员工的工资结清了。

当时看着离开的员工,看着清空的办公室,我缩在办公室角落哭了一晚上。那一段时间甚至很多“朋友”都和我断了联系,呵呵,生活就是这么残酷!在家里除了爱人也没有人理解,没有得到过任何安慰,将近半年有过几十次想轻生的念头。

后来相遇了我的贵人,我现在老大,他没有因为我负债累累看不起我,没有因为我的消极对我另眼相看,他也没有给我灌输什么心灵鸡汤,只是用案例告诉我:一个男人应该做什么。他几乎每天都给我讲各种挣钱的门路,我知道,这是他花了很多心思为我量身定做的门路,他用各种案例告诉我我更适合做什么,后来我逐渐走出了阴影,跟着现在的老大再次创业。房子还是自己的,生活也比以前更好了。

我可能比大多数创业失败的人幸运,我遇到了一盏明灯。我和所有创业失败的人也是一样的,痛苦过,心酸过。我现在明白了一个道理:创业失败是真的失败了么?不管什么原因,如果能重新站起来,那么你失败的只是一份事业,你的人并没有。

至于你这个“烂摊子”怎么办?并不是这个问题不能解决,也不是别的人能帮你的,而是你的心态、理智现在都是崩溃的,等你缓过来时,你的理智会告诉你最佳的解决方案。


创业简史


天无绝人之路 你首先自己要坚信:一切的困难艰辛都是暂时的,总会有解决的办法,内心的信念是精神不垮的基础,再想办法渡过眼前的难关

我认识的一个朋友,曾经在前些年,做一些工程项目,挣了不少的钱,2018年,朋友合伙做生意,合伙人撤资、积压货物、规模拉得太大,突然资金链断了,实在无法滚动经营下去,只好关门,各种债主找上门,后来告诉我,那时他都不知道该怎么熬下去了

可是日子依然要继续啊,欠的账依然是要归还的,怎么办呢?把公司的资产变卖折现,支付欠的员工工资,把家里的房子也卖了,偿还部分欠债,借款把大窟窿填了一部分,欠朋友的账,都沟通好,欠账不赖账,目前的处境讲清楚,尽快找钱还账

现在账还了多少,我不知道,我只知道,逆境中,他也举杯长叹,怅然失落,同时,也在努力寻找新的出路,先是找了一份工作打工,先解决吃饭问题,期间联系过去的一些朋友,融资做一个新的项目,最近一次遇到他是9月初,脸上依然憔悴,但多了一份坚韧,气色还好,他说:天无绝人之路,最苦的日子总会熬过去的

所以,我朋友的经历不知道能否给到你一点借鉴,一切都会过去的,上帝关上一扇门,一定会打开一扇窗的,加油!!


木木爱理财


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梅正峰深圳创业分享记


我是连续创业者。说到创业失败,我有很深的感触。因为我曾经因为创业失败,欠下了100多万。这100多万,有50多万是贷款欠下来的。另外,还有员工的工资,供应商的欠款等。2016年年三十,供应商追债,我不敢回家,独自一个人留在了深圳。母亲很担心我,给我打了很多电话,可是不敢接,因为不敢面对她。曾经,我是她心目中的骄傲,可是此刻,我却成了她的烦恼。我关闭了公司,背着巨债,一边工作,一边做自由职业,一边写书,一边授课,一边还债。直到现在,我已经把所有的债都还清了。

这段经历,我几乎没有对外讲过,今天写出来,是看了你这个问题的有感而发。我想告诉你的是,只要人还在,就有希望。

失败了不要紧,最重要的,是你能够挺住,然后重新站起来。

1、员工的工资不能欠,借钱也要付

现在,你创业失败了,但是,曾经那些跟你一起打拼的员工,他们是无辜的。他们曾经很信任你,因此,你不要辜负他们,这是你作为一个创业者最基本的诚信,也是你将来能够重新站起来的根本。

很多人,创业失败后,就拖工资,或者跑路,其实,这样是没有出路的。将来如果你想翻身,那你就算借钱,也要先把工资给付了。

2、供应商的钱,跟他们商量还

不管怎么有,如果你实在没钱,也没有办法,但是,你可以跟供应商商量,后期通过打工等途径,给他们还债。否则,你没钱,他们把你逼疯了也没有办法。

3、边打工边想其他赚钱的办法

你创业失败后,肯定要先找一份能够赚钱的工作,这样可以养活你自己和家人。同时,你可以利用自己的特长,去发展一些副业来帮赚多点钱。

我后来出来后,就开始写书,做自媒体,做自己擅长的事情,逐渐地,找到了自己努力的方向。当你慢慢找到自己的方向之后,你就会越来越有信心了!


总之,不要怕,失败是很正常的,你的人生还很长,船到桥头自然直!


刘仕祥演讲思维课


其实创业失败的老板比失业员工惨上十倍,曹德旺曾经不无心酸的表示,不应当把那些创业失败的人称为老赖。

曹德旺呼吁媒体,“称为老赖不公平,人家破产了,有的赖了,有的没有赖,赖的是少数。”他补充说,企业家的事业是风险事业,要鼓励他们继续努力奋斗,要从人格上尊重他们。。把“老赖”两个字去掉最好,是对人家起码的尊重。

社会失信人员越来越多

失信人员越来越多,根据最高院数据统计,截止2018年12月31日,失信被执行人12872601例,但是到2019年5月,失信人员接近1400万,在这5个月的时间里,失信人员数量增长了近120万人,平均每天增加近8000人!而这些人当中相当部分是老板。

如果严格按照法律规定,有能力履行生效判决而拒不履行的才能列入失信被执行人,但其实实际中,法院无法严格区分,而是笼统将所有被执行人都列入失信人员名单。

目前法律层面的救济方式是,对于无财产可供执行而终结本次执行后,通过网络执行查控系统查询被执行人财产两次以上,未发现有可供执行财产,可以删除失信被执行人。

企业家的无奈

企业家都知道事业的成败,诚信为本,几乎没有刻意赖账的,很多欠款都是三角债造成的,创业实在是太难了,一旦创业失败的老板,几乎都是家破人亡。

如果创业失败了,天下会会天下个人建议,不要去和员工讲情怀,也不要去责备员工,今天的社会,个人和家庭的负债也很高,债务也很紧绷,很多人背负着家庭、孩子和房贷,讲情怀是无济于事的。要做的只有勇敢的去直面惨淡的人生,尽最大可能去止损,把烂摊子去结束掉。

趋势是很难逆转的,不要去试着去逆天行事,那样做会让你死无葬身之地。顺应趋势,承认自己有不足之处,把每次失败都当成是自己宝贵的财富。这样你才能等到春暖花开的时候,才会有机会去翻身。


天下会会天下


我跟您的经历一样,也是开厂,生产发泄沙包球,压力释放贷,拳击振动挤压手套,失败催泪蛋高脚杯,辣不死口香糖,苦不死咔啡饼,酸不死桔花茶,没卖不出,积货倒闭,低价转让了工厂给工人发了工资久了一庇股债花了i毕生精力那个痛呀!后来消沉大半年,催债上门,无奈远离家门,讨债电话打到流浪站,我没接,接了也白接,收容所不收容我说一个大活人有手有脚又不是很老来这只知蹭饭吃,想想也是啊,一个大男人怎么能这样,我要证明我有能力吃上饭,那天起不管脏活累活抢着干至少有饭吃后来做厨子学了很多东西和那个跟我打下手帮厨合伙开了家餐饮,刚刚开起来又想弄点大的这样以后可把债还了我就去跑融资,把厨房交给帮厨打理,一个人去外跑了一个月融资见了几个投资方就是没意向没有希望回到餐馆,门上一把锁,帮厨也不见了,找不上了,房东又来催房租身上没钱索性把店里东西全抵押了说上好话房东同意了,我又回到街上,中午去做钟点混了个快餐晚上睡天桥,太凉了索性找了份别人都不做工作天天上十六个钟的工作帮运输公司守几辆公共大货车,要生存,要不外面风会冻死路有冻死骨,不能丨让它冻宁可别人不干也要干,后来后来,人生本无常,全在与命运抗争,后续再写.....


O态总裁


你没有碰见像我们这样深明大义的好员工。

老板创业失败了,房租到期,要把所有的东西清空,员工七个人有五个人都留下来帮助打包搬东西,忙到深夜才回去。

公司关门的时候欠员工三个月的工资,看着老板把将近200万赔得精光,员工也是很无奈,但是每个人都有自己的难处,也给老板提工资的事,老板说外面的还有将近二十万的账没有要回来,等要回来慢慢的给大家结工资。

现在时间已经过去一年多了,不知道老板的钱要回来多少,我们员工的工资大概结了2/3,还有1/3没有结。

刚开始倒闭的时候我们好会时不时的催一下,但是我们发现催没有效果,往往都是在我们不抱希望的时候给我们发微信红包,结一部分工资。

因此现在剩余的1/3工资我们也没有再催过,相信老板有钱了就会给我们发红包。

其实关于欠员工工资这件事只要不在员工而在于老板。

1、老板是不是值得信任的人。

在日常的相处过程中,老板的为人大家都了解了,你是守信的还是不讲信用的,员工都看在心里。

就是因为我们老板为人不错,虽然经营管理不善,但是深得人心,因此我们对于老板还算是比较放心的。

2、创业失败不能让员工承担责任。

员工工作,老板开工资是正常的,不能因为你创业失败了就让员工帮你承担一部分责任。



还是那句话:你创业失败了,就不发员工工资了,那倘若你创业成功了,你会给员工多少分红呢?

所以你自己酿成的后果自己承担,不要奢望让员工陪你一起承担失败的后果,该发的工资不能少。

3、老板的态度很重要。

创业失败赔了很多钱,就算是被员工逼死也拿不出钱,其实很多员工都知道这种情况,他们需要的也只是老板的态度。



要让员工相信是不会赖账的,最好的保证方式就是写欠条,给员工一份保证,让员工看到你想发工资但却是是无能为力,只能先写欠条然后再还钱。

倘若你不还,员工也可以拿起法律武器来维护自己的合法权益,如果你不还也不写欠条,那就真的有耍流氓的嫌疑了。

总结:真的没钱发工资,要让员工对你建立信任感,给员工一个保证,给你一点时间,最后协商解决。


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